年間休日120日以上
昇給あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・新規開院の訪問診療クリニックです。
・JR線「南浦和駅」より徒歩8分とアクセス良好です。
・年間休日126日、お休みをしっかりと取りながら働くことができる環境です。
・電子カルテ導入済、業務の効率化を図ることができている職場です。
休日・休暇
[休日]
シフト制
4週8休、国民の祝日、特別休暇
[休暇]
有給休暇:法定通り
夏季休暇:2日（7-9月）
年末年始休暇:5日（原則12/30-1/3）
[年間休日]
126日
埼玉県の注目求人
2交替
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・病院全体で「タスク・シフティング」を導入し、業務の円滑化を図ることにより業務の負担を軽減しています。
・年間休日132日とお休み多めの職場です。退職金が高水準等、福利厚生が充実した職場です。
・認定看護師の指導有り！資格取得支援制度も有るので、資格取得を目指されている方に最適な環境です。
・職場の雰囲気良好で子育て理解がある職場！託児所、シフト調整、時短制度など、子育て支援制度も豊富です。
・面接時に院内見学をしっかり行うことができ、入職後のイメージを持ち、納得の上で就職することが可能です。
-
看護師
常勤(夜勤あり)
ICU
年収 467万円～
-
看護師
常勤(日勤のみ)
透析室
求人ページをご覧ください
-
看護師
常勤(夜勤あり)
オペ室
［配属先希望］可
求人ページをご覧ください
年間休日120日以上
昇給あり
ひとこと特徴
・小児科・クリニック未経験の方もご応募可能です。
・診療からホームケアまで地域に安心をお届けしているクリニックです。
・看護が楽しいと思える職場作りに力を入れています。ipad・インカム等使用しながら業務効率のサポートもあります。
・プリセプター制度もあり。入職後、1-2ヶ月は教育担当のスタッフとシフトが一緒になるように調整します。その後も定期フォローもあります。
・キャリアアップを考えられている方はリーダー候補での選考も可能。リーダーへの昇格を前提とした看護師業務全般をお任せいたします。4ヶ月目以降、リーダー補佐へ昇格します。その後1年以内にリーダーを目指していただきます。
休日・休暇
［休日］
週2-3日
※希望休・希望時間帯は月合計5日分の休日また早番・遅番の時間帯指定が可能。
［休暇］
有給休暇:法定通り
産休・育休:法定通り
看護休暇:未就学児の看護のための休暇を年間最大5日まで取得可能（子が2名以上の場合は10日）
※入社1年目は10日間（試用期間終了後、付与）
リフレッシュ休暇あり
勤続3年:1週間
勤続6年:2週間
勤続10年:4週間
［年間休日］
130日以上
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
ひとこと特徴
【年間休日120日以上・有給休暇が取りやすい】
有給休暇は年間平均取得8.5日。
1時間単位から有給休暇を使用可能。勤務中に急に空いた隙間時間にも使用できます。
【未経験者歓迎。充実の研修制度あり】
9割以上は訪問看護未経験からのスタート。
新入社員研修は4日間あり、訪問看護の基礎知識から学び、同行訪問研修もあります。
メンター・ラダー制度あり。オンライン研修は約700種充実したコンテンツで自分のペースで学べる環境です。
【看護業務に集中できる体制と福利厚生】
営業や請求業務は専門スタッフが対応し、訪問業務に専念できます。
オンコール対応翌日の代休付与や時短制度(小学3年生迄)、65歳までの再雇用制度など仕事とプライベートの両立をサポートします。
休日・休暇
［休日］
（1）4週8休+月1日
（2）土曜日/日曜日/祝日
［休暇］
年末年始休暇:5日(12/30-1/3)
有給休暇:法定通り（入社6ヶ月経過後に10日付与）
産前産後休業、育児休業（取得実績多数/復帰80％以上/男性の育児休業取得実績もあり）
介護休暇（取得実績あり）
慶弔休暇
埼玉県の注目求人
2交替
3交替
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・西武新宿線線「狭山市駅」より徒歩10分とアクセス良好です。バイク・車通勤も可能です！交通手段が選べます。
・給与高水準で福利厚生面も充実しています。寮を完備しているので遠方からの応募も大歓迎です。
・教育サポート体制が整っており、研修制度等が充実しています。学べる環境を求めている方には最適な環境です。
・法人で訪問看護や特別養護老人ホーム等も運営しておりますので、志向に合わせたキャリア形成も可能です。
・子育て奮闘中の職員が多数在籍しています。シフトもみんなで協力しながら調整しています。保育室は365日体制で、利用も可能です。
-
看護師・准看護師
常勤(夜勤あり)
救急外来
年収 387.8～551.9万円
-
看護師
常勤(夜勤あり)
ICU
年収 387.8～551.9万円
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看護師・准看護師
常勤(夜勤あり)
病棟
年収 387.8～551.9万円
-
看護師・准看護師
常勤(日勤のみ)
オペ室
年収 342.2～506.3万円
埼玉県の注目求人
2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・JR武蔵野線『吉川駅』から徒歩8-10分！アクセス便利です。病院から徒歩5分の距離に寮も完備しています！
・風通しがよい環境で人間関係良好です。幅広い年齢層の看護師が活躍中です！コミュニケーションが活発な環境です。
・年間休日は120日あります！長期休暇取得も可能です！帰省や旅行も存分に楽しめる時間を確保できます。
・保育施設利用でき、扶養手当も支給があります！職場の子育て理解があります。お子さま都合の急な欠勤等もお互い様の精神が根付いています。
・上尾中央医科グループの病院で教育体制が充実しています！資格取得支援制度もあります！あなたのキャリアアップをバックアップします。
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
ひとこと特徴
【年間休日120日以上・有給休暇が取りやすい】
有給休暇は年間平均取得8.5日。
1時間単位から有給休暇を使用可能。勤務中に急に空いた隙間時間にも使用できます。
【未経験者歓迎。充実の研修制度あり】
9割以上は訪問看護未経験からのスタート。
新入社員研修は4日間あり、訪問看護の基礎知識から学び、同行訪問研修もあります。
メンター・ラダー制度あり。オンライン研修は約700種充実したコンテンツで自分のペースで学べる環境です。
【看護業務に集中できる体制と福利厚生】
営業や請求業務は専門スタッフが対応し、訪問業務に専念できます。
オンコール対応翌日の代休付与や時短制度(小学3年生迄)、65歳までの再雇用制度など仕事とプライベートの両立をサポートします。
休日・休暇
[1]4週8休+月1日 冬季休暇5日
[2]土曜日/日曜日/祝日 年末休暇5日(12/30-1/3)
※ステーションによって上記どちらか。各ステーションのお休みについてはお問い合わせください。
※[2]の場合も今後365日シフト制に変更の可能性有り
年末年始（12月30日-1月3日）
有給休暇（入社半年後に10日付与）
産前産後、育児休業（取得実績多数/復帰80％以上/男性の育休取得実績もあり）
介護休暇（取得実績あり）
慶弔休暇
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
車通勤可
ひとこと特徴
【年間休日120日以上・有給休暇が取りやすい】
有給休暇は年間平均取得8.5日。
1時間単位から有給休暇を使用可能。勤務中に急に空いた隙間時間にも使用できます。
【未経験者歓迎。充実の研修制度あり】
9割以上は訪問看護未経験からのスタート。
新入社員研修は4日間あり、訪問看護の基礎知識から学び、同行訪問研修もあります。
メンター・ラダー制度あり。オンライン研修は約700種充実したコンテンツで自分のペースで学べる環境です。
【看護業務に集中できる体制と福利厚生】
営業や請求業務は専門スタッフが対応し、訪問業務に専念できます。
オンコール対応翌日の代休付与や時短制度(小学3年生迄)、65歳までの再雇用制度など仕事とプライベートの両立をサポートします。
休日・休暇
［休日］
[1]4週8休+月1日 冬季休暇5日
[2]土曜日/日曜日/祝日 年末休暇5日(12/30-1/3)
※ステーションによって上記どちらか。各ステーションのお休みについてはお問い合わせください。
※[2]の場合も今後365日シフト制に変更の可能性有り
［休暇］
年末年始（12月30日-1月3日）
有給休暇（入社半年後に10日付与）
産前産後、育児休業（取得実績多数/復帰80％以上/男性の育休取得実績もあり）
介護休暇（取得実績あり）
慶弔休暇
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
ひとこと特徴
・年間休日は120日あります！お休みが取りやすい風土があります。「働きやすい！」と評判です。
・西武新宿線『狭山駅』から徒歩7分！マイカー通勤可能です！入間市、川越市方面からもアクセス良好です！
・子育て中の職員が多数在籍しています！職場の子育て理解あり！仕事と育児の両立ができます。
・ユニフォーム貸与しています！ご自身で用意していただく必要はございません。
・風通しがよい環境で人間関係良好です。幅広い年齢層の看護師が活躍中です。
休日・休暇
［休日］
4週8休＋祝日
［休暇］
・有給休暇:法定通り
・年末年始休暇
［年間休日］
120日
※育児休業取得実績あり
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
ひとこと特徴
・研修がございますので眼科未経験の方も歓迎！
・北朝霞駅より徒歩5分とアクセス良好！
・週休2.5日とお休み多めです。プライベートを大事にした働き方が可能です。
休日・休暇
【常勤の場合】
［休日］
週休2.5日
固定休:土曜午後、日曜日、祝祭日
［休暇］
有給休暇:法定通り
［年間休日］
125日
【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
車通勤可
ひとこと特徴
看護師が24時間体制で常駐する施設です！
母体が安定しています。入所・通所など幅広く展開している法人です。
休日・休暇
週休二日制（週5日勤務）
年間休日123日
年間休日120日以上
昇給あり
車通勤可
ひとこと特徴
・小児科・クリニック未経験の方もご応募可能。
・診療からホームケアまで地域に安心をお届けしているクリニック
・看護が楽しいと思える職場作りに力を入れています。ipad・インカム等使用しながら業務効率のサポートもあり。
・プリセプター制度もあり。入職後、1-2ヶ月は教育担当のスタッフとシフトが一緒になる様に調整。その後も定期フォローもあり。
・キャリアアップを考えられている方はリーダー候補での選考も可能です。リーダーへの昇格を前提とした看護師業務全般をお任せいたします。4ヶ月目以降、リーダー補佐へ昇格。
・その後1年以内にリーダーを目指していただきます。
休日・休暇
［休日］
週休3日相当
［休暇］
有給休暇（法定通り）
産休・育休（法定通り）
看護休暇:未就学児の看護のための休暇を年間最大5日まで取得可能（子が2人以上の場合は10日） ※入社1年目は10日間（試用期間終了後、付与）
リフレッシュ休暇
勤続3年:1週間
勤続6年:2週間
勤続10年:4週間
※希望休・希望時間帯は月合計5日分の休日また早番・遅番の時間帯指定が可能
［年間休日］
130日以上
年間休日120日以上
昇給あり
ひとこと特徴
・小児科・クリニック未経験の方もご応募可能。
・診療からホームケアまで地域に安心をお届けしているクリニック
・看護が楽しいと思える職場作りに力を入れています。ipad・インカム等使用しながら業務効率のサポートもあり。
・プリセプター制度もあり。入職後、1-2ヶ月は教育担当のスタッフとシフトが一緒になる様に調整。その後も定期フォローもあり。
・キャリアアップを考えられている方はリーダー候補での選考も可能。リーダーへの昇格を前提とした看護師業務全般をお任せいたします。4ヶ月目以降、リーダー補佐へ昇格。その後1年以内にリーダーを目指していただきます。
休日・休暇
[休日]
週2日-3日
[休暇]
有給休暇: 法定通り
産休、育休: 法定通り
看護休暇:未就学児の看護のための休暇を年間最大5日まで取得可能（子が2人以上の場合は10日）
※入社1年目は10日間（試用期間終了後、付与）
リフレッシュ休暇あり
勤続3年:1週間
勤続6年:2週間
勤続10年:4週間
※希望休・希望時間帯は月合計5日分の休日また早番・遅番の時間帯指定が可能。
[年間休日]
130日以上
年間休日120日以上
昇給あり
ひとこと特徴
・小児科・クリニック未経験の方もご応募可能です。
・診療からホームケアまで地域に安心をお届けしているクリニックです。
・看護が楽しいと思える職場作りに力を入れています。ipad・インカム等使用しながら業務効率のサポートもあります。
・プリセプター制度もあります。入職後、1-2ヶ月は教育担当のスタッフとシフトが一緒になる様に調整します。その後定期フォローもあります。
・キャリアアップを考えられている方はリーダー候補での選考も可能です。リーダーへの昇格を前提とした看護師業務全般をお任せいたします。4ヶ月目以降、リーダー補佐へ昇格。その後1年以内にリーダーを目指していただきます。
休日・休暇
[休日]
週休3日相当
[休暇]
有給休暇: 法定通り
産休、育休: 法定通り
看護休暇: 未就学児の看護のための休暇を年間最大5日まで取得可能（子が2人以上の場合は10日）
※入社1年目は10日間（試用期間終了後、付与）
リフレッシュ休暇あり
勤続3年:1週間
勤続6年:2週間
勤続10年:4週間
※希望休・希望時間帯は月合計5日分の休日また早番・遅番の時間帯指定が可能。
[年間休日]
130日以上
年間休日120日以上
昇給あり
ひとこと特徴
・小児科・クリニック未経験の方もご応募可能です。
・診療からホームケアまで地域に安心をお届けしているクリニックです。
・看護が楽しいと思える職場作りに力を入れています。iPadやインカムを使用するなど、業務効率化のサポートもあります。
・プリセプター制度有り。入職後1-2ヶ月は教育担当のスタッフとシフトが一緒になるように調整しており、その後も定期フォローがあります。
・キャリアアップを考えている方はリーダー候補での選考も可能です。リーダーへの昇格を前提とした看護師業務全般をお任せいたします。4ヶ月目以降、リーダー補佐へ昇格となります。その後1年以内にリーダーを目指していただきます。
休日・休暇
[休日]
週休3日相当
[休暇]
有給休暇（法定通り）
産休・育休（法定通り）
看護休暇:未就学児の看護のための休暇を年間最大5日まで取得可能（子が2人以上の場合は10日）※入社1年目は10日間（試用期間終了後、付与）
リフレッシュ休暇
勤続3年:1週間
勤続6年:2週間
勤続10年:4週間
※希望休・希望時間帯は月合計5日分の休日また早番・遅番の時間帯指定が可能
[年間休日]
130日以上
年間休日120日以上
昇給あり
車通勤可
ひとこと特徴
・小児科・クリニック未経験の方もご応募可能です。
・診療からホームケアまで地域に安心をお届けしているクリニックです。
・看護が楽しいと思える職場作りに力を入れています。ipad・インカム等使用しながら業務効率のサポートもあります。
・プリセプター制度有り。入職後、1-2ヶ月は教育担当のスタッフとシフトが一緒になる様に調整。その後も定期フォローがあります。
・キャリアアップを考えられている方はリーダー候補での選考も可能。リーダーへの昇格を前提とした看護師業務全般をお任せいたします。4ヶ月目以降、リーダー補佐へ昇格となります。その後1年以内にリーダーを目指していただきます。
休日・休暇
［休日］
週休3日相当
［休暇］
有給休暇（法定通り）
産休・育休（法定通り）
看護休暇:未就学児の看護のための休暇を年間最大5日まで取得可能（子が2人以上の場合は10日） ※入社1年目は10日間（試用期間終了後、付与）
リフレッシュ休暇
勤続3年:1週間
勤続6年:2週間
勤続10年:4週間
※希望休・希望時間帯は月合計5日分の休日また早番・遅番の時間帯指定が可能
［年間休日］
130日以上
年間休日120日以上
昇給あり
ひとこと特徴
・小児科・クリニック未経験の方もご応募可能です。
・診療からホームケアまで地域に安心をお届けしているクリニックです。
・看護が楽しいと思える職場作りに力を入れています。ipad・インカム等使用しながら業務効率のサポートもあります。
・プリセプター制度有り。入職後、1-2ヶ月は教育担当のスタッフとシフトが一緒になる様に調整。その後も定期フォローがあります。
・キャリアアップを考えられている方はリーダー候補での選考も可能。リーダーへの昇格を前提とした看護師業務全般をお任せいたします。4ヶ月目以降、リーダー補佐へ昇格となります。その後1年以内にリーダーを目指していただきます。
休日・休暇
[休日]
週休3日相当
[休暇]
有給休暇（法定通り）
産休・育休（法定通り）
看護休暇:未就学児の看護のための休暇を年間最大5日まで取得可能（子が2人以上の場合は10日） ※入社1年目は10日間（試用期間終了後、付与）
リフレッシュ休暇
勤続3年:1週間
勤続6年:2週間
勤続10年:4週間
※希望休・希望時間帯は月合計5日分の休日また早番・遅番の時間帯指定が可能
[年間休日]
130日以上
2交替
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・AMG（上尾中央医科）グループ本院です。急性期以外にも多くの機能を有し、幅広くキャリアパスを描くことができます。
・年間休日120日で有給取得率90％と、しっかりお休み確保ができる環境です。職員のプライベートも大切にしています。
・24時間対応の大規模な保育施設を完備し子育て世代をしっかりサポートします。園から病院までの送迎もあります。
・教育体制が手厚く、スキルアップ支援が充実しています。キャリアが浅い方もしっかりサポートしますのでご安心ください。
・多くの認定看護師が在籍しているので、スペシャリストの下でしっかり学べます。専門資格取得を志す方に最適な環境です。
休日・休暇
［休日］
月10日程度（月により異なる）
希望休3日
［休暇］
有給休暇（入社後3ヶ月で3日、6ヶ月で7日付与。初年度最大10日/法定通り）
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇等
［年間休日］
120日程度
-
看護師
常勤(夜勤あり)
ICU
年収 438.3～451.6万円
-
看護師
常勤(日勤のみ)
内視鏡室
年収 375.9～389.2万円
-
看護師
常勤(日勤のみ)
病棟
求人ページをご覧ください
年間休日120日以上
昇給あり
車通勤可
ひとこと特徴
・長期休暇がとても充実しています！
・車通勤可能（駐車場代無料）です！
休日・休暇
【常勤の場合】
[休日]
固定休:木曜日、日曜日
※日曜日は年に数回出勤有り（出勤時は振替休日を取得）
[休暇]
夏季休暇
年末年始休暇
ゴールデンウィーク休暇
有給休暇:法定通り
[年間休日]
120日
【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
・東武東上線『森林公園駅』より無料送迎バスがあります。車通勤OK！無料の職員駐車場も完備で交通手段が選べます。
・年間休日120日！有休消化率は80％！夏休みや年末年始には一週間の連休取得も可能です。職員のプライベートも大切にしています。
・日勤は1日7時間と労働時間少なめ。残業もほとんど無いので、終業後の時間を大切にできます。
・中途入職者にもプリセプターを付け、一人ひとりのレベルに応じた教育を行うなど丁寧な指導を心掛けています。
・子育て奮闘中の職員が多数在籍！人間関係もとても良く、定着率もとても高いです。看護部長の人柄も魅力的です。
休日・休暇
［休日］
週休2日制(各月の休日数は該当月の土、日、祝日の合計数)
［休暇］
・有給休暇（法定通り）
・年末年始休暇:6日
・開院記念日:1日（6/1）
・慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇
［年間休日］
120日以上
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
ひとこと特徴
・2ヶ所のサービス付き高齢者向け住宅への訪問看護業務で、体力的な負担少なくご勤務できます。
・上尾市小泉に事務所はありますが直行直帰業務です。
・看護師のみ、年齢や訪問看護の経験不問です。
・基本的に土日祝休みの予定です。
休日・休暇
[休日]
基本的に土曜日・日曜日・祝日休みを予定していますが、出勤可能性あり
[休暇]
有給休暇:法定通り
※非常勤の場合、勤務日以外は全て休日とする。
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・残業ほぼなし
・社用車での通勤推奨！ガソリン代・駐車場代は法人負担！
休日・休暇
［休日］
固定休:土・日・祭日
※土日も月1-2回程度出勤あるが平日振替休日あり
［休暇］
有給休暇
年末年始休暇
夏季休暇
介護休暇、慶弔休暇
［年間休日］
120日以上
年間休日120日以上
昇給あり
ひとこと特徴
2014年に誕生した「男性専門の総合美容皮膚科」 です。
「男性美容という文化を創る」ことを使命に掲げ、全国に20院以上展開しています。
脱毛をメインに、スキンケア・薄毛/AGA治療・わきが/多汗症治療・メディカルダイエット治療等、幅広い施術を展開しています。
<おすすめポイント>
・残業ほぼなし・年間休日121日！プライベートも充実出来る環境です。
・プリセプター制度を含む、約3ヶ月の研修から始まり、安心してスタート出来ます。
・看護師が主体となって施術を行うので、自身の成長を実感できる環境です。
休日・休暇
［休日］
・月9-10日休み
(31日までの月は10日休み、それ以外は9日休み)
※希望休は研修明け後、月3日まで提出可能
［休暇］
・有給休暇:法定通り（入社半年経過後10日付与）
・夏季休暇:3日
・冬季休暇:3日
・その他:慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
［年間休日］
121日
埼玉県の注目求人
2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
・24時間365日救急受け入れと救急に注力し、全国でも救急車に乗って患者様の元へ出向く病院はココだけです。
・災害時連携病院に指定され『埼玉地域DMAT』として地域医療に貢献しています。
・いろいろなことにチャレンジしたい、業務立ち上げしたい等のお気持ちのある方には最適の環境です！
・フィジカルアセスメントやバイタルサインなど、将来どこへ行っても通用する看護師になるスキルを培うことができます。
・教育フォロー体制ががしっかりしているので、ブランクのある方も安心です。
求人の登録上限(20)に達しています