2交替
3交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテなし
ひとこと特徴
・地域包括ケア病棟、回復期病棟を有する70床のケアミックス病院です
・内科、整形外科、眼科の患者様が多くいらっしゃいます
・給与高水準の事業所です
・残業を極力無くすための協力を行い、残業時間は月10時間未満です
・プリセプター制もあり手技に不安な方にもお勧めです
・単身用の寮もございます
休日・休暇
・4週8休制
・有給休暇:法定通り
・年間休日:104日
育児休業取得実績:有
介護休業取得実績:有
看護休業取得実績:有
2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・年間休日123日、有給消化率80%とワークライフバランスがしっかりと取れます。残業もほとんどありません。
・新卒・中途共に、入職後年数ごとのカリキュラムが組まれ研修(院内外)、勉強会があります。ほとんどは時間内に行われます。
2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
ひとこと特徴
・計150床(一般病棟46床、障害者病棟50床、療養病棟54床)を有する病院です
・年間休日120日以上、有給消化率9割以上とお休みが非常に充実しております
・残業が少なくご家庭やプライベートとの両立が叶いやすい職場です
・24時間託児所完備、子育て中の方のサポート体制が整っております
・中途入社の方にもプリセプターが付き指導頂ける環境です
休日・休暇
[休日]
シフトによる月10日休み
[休暇]
有給休暇:6ヶ月経過後10日付与
夏季休暇:2日
[年間休日]
122日
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
訪問看護事業所サンハイツでは、お一人おひとりの在宅生活の支援を行います。法人理念でもある「自分らしい生活」の支援を実践しているサンハイツで、訪問看護師として一緒に働きませんか?
・子育て中の方を応援する文化や制度があります!
産休育休を取得した職員は過去5年間で45名(法人全体)います。復職後も併設型保育園料の全額支給やお子様の体調不良時の柔軟なシフト対応など、安心して子育てができます。
・訪問看護未経験者も歓迎します!
夜勤はありません(夜間のオンコール対応は有り)。日勤帯の勤務を中心に残業も少なめなので、これまでの経験を活かしながらワークライフバランスも重視して看護師を続けたい方におすすめの職場です。
休日・休暇
[休日]
日曜日固定休み
4週8休(ローテーション勤務)
[休暇]
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
[年間休日]
105日
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
【半年間は契約職員としての採用】
・全国に多数拠点を持つ企業が運営している精神科訪問看護がメインのステーションです。
・一般から精神科まで幅広い訪問看護の経験を積むことができます。
・法人の看護スタッフは75%が訪問看護未経験からスタートしており未経験の方も歓迎です。
・年間休日120日以上、土曜日、日曜日、祝日お休みです。
・エリア水準よりも高い給与です。
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
ひとこと特徴
・長崎厚生福祉団が運営する定員100名の介護老人保健施設です
・母体が大きく経営も安定しておりますので給与も他施設と比較して高水準です
・日曜日や祝日など施設内保育園にお子様を預けての勤務が可能です
・働きやすい環境作りに取り組む施設として県から「Nぴか」の認定を受けております
・フォローアップ研修(入職後3ヶ月に1回程度)など研修も充実
・20代から30代のスタッフも多く子育て理解のある職場です
・育休復帰率はなんと100%の職場です
・残業もほぼございません
・利用者様お一人おひとりに余裕をもってケアを行える職場環境です
・病院とは異なるゆったりとした流れの中で、毎日の生活を支え、喜びを分かちあえるお仕事です
・同敷地内に複数の施設がありご本人の希望や適性を考えた配置を行って頂けます
休日・休暇
[休日]
4週8休(シフト制)
[休暇]
有給休暇(法定通り)
※有給休暇取得率83%(職員1名あたり平均12.7日/年)
バースデー休暇
リフレッシュ休暇(勤続5年以上で5日間)
育児休業
※育児休業取得率100%(令和3年度12名取得)男性育児休業取得者2名
[年間休日]107日
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
ひとこと特徴
・医療法人蘭佑会が運営する入所定員75名の介護老人保健施設です。
・残業はほぼございませんのでご家庭との両立も叶えやすい職場です。
・チームワークをとても大事にしていてスタッフ間の仲の良さには定評がございます。
・急な休みでも安心してめるようスタッフ間で対応できるような雰囲気づくりをしています。
・アットホームな雰囲気の職場で施設未経験の方もチャレンジしやすい環境です。
・日勤のみ、非常勤など様々な働き方のご相談が可能です。
・利用者様の急変時は近隣病院へ搬送のためお看取り対応は基本ございません。
休日・休暇
[休日]
シフトによる4週8休制
[休暇]
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
[年間休日]
105日
-
看護師
常勤(夜勤あり)
年収 381.6万円~
-
准看護師
常勤(夜勤あり)
年収 336.6万円~
-
看護師
常勤(日勤のみ)
年収 333.6万円~
-
准看護師
常勤(日勤のみ)
年収 288.6万円~
-
看護師・准看護師
非常勤(日勤のみ)
1,000円~
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・あなぶき興産グループが運営する介護付有料老人ホームです。
・2020年5月OPENで非常に綺麗な施設です。
・仕事も生活、どちらも充実を目指し、残業時間が少なめの事業所です。
・東証上場企業グループ運営の施設で、福利厚生が手厚く安定した勤務ができます。
・経験や能力、職務・職責を適正に評価し、独自のキャリアパス制度を導入しています。
・入職後3ヶ月間のサポート制度有り。ブランクや看護経験の浅い方も安心です。
・駅近、長崎電気軌道 石橋電停より徒歩約2分(約140m)とアクセス良好です。
休日・休暇
[休日]
シフト制
希望休2日/月
[休暇]
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
育児休暇:有り(育休復帰率:100%)
産前産後休暇:有り
産前6週間、産後8週間の休暇と、育児休業が認められております。(最長2歳になる日まで)また、本人の希望により、お子さんが6歳に達するまでの期間は、所定労働時間の短縮が可能とするなど、出産育児を全面的に支援しております。
[年間休日]107日(2022年度)
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
ひとこと特徴
・長崎厚生福祉団が運営する定員100名の介護老人保健施設です
・母体が大きく経営も安定しておりますので給与も他施設と比較して高水準です
・日曜日や祝日など施設内保育園にお子様を預けての勤務が可能です
・働きやすい環境作りに取り組む施設として県から「Nぴか」の認定を受けております
・フォローアップ研修(入職後3ヶ月に1回程度)など研修も充実
・20代から30代のスタッフも多く子育て理解のある職場です
・育休復帰率はなんと100%の職場です
・残業もほぼございません
・利用者様お一人おひとりに余裕をもってケアを行える職場環境です
・同敷地内に複数の施設がありご本人の希望や適性を考えた配置を行って頂けます
休日・休暇
[休日]
4週8休(シフト制)
[休暇]
・有給休暇(法定通り)
※有給休暇取得率83%(職員1名あたり平均12.7日/年)
・バースデー休暇あり
・リフレッシュ休暇あり(勤続5年以上で5日間)
・育児休業あり
※育児休業取得率100%(令和3年度12名取得)男性育児休業取得者2名
[年間休日]
107日
2交替
土日祝休み
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
電子カルテなし
ひとこと特徴
・昭和34年に長崎保養院として開業、166床の精神一般、精神療養病棟を有しております。
・平成18年に全面改築され橘田湾と雲仙が見える景観の良い立地にございます。
・院内は丁寧に清掃されており清潔感のある病院です。
・統合失調症、うつ病、認知症の患者様が主となります。内科疾患をお持ちの患者様も入院しています。
・残業の少ない環境でご家庭を大切にしたい方におすすめです。
・精神科未経験の方も歓迎です。
休日・休暇
[休日]
・病棟 シフト制
・訪問看護 土日祝休み※利用者様の状況により出動の場合有り
[休暇]
夏季・冬季に特別休日あり(年5日)※夏季2日、冬季3日
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
[年間休日]
病棟109日
訪問看護123日
-
看護師
常勤(日勤のみ)
病棟
年収 316.6~366.9万円
-
准看護師
常勤(夜勤あり)
病棟
年収 306.3~346.5万円
-
看護師
常勤(日勤のみ)
訪問看護
年収 304.4~382.2万円
-
准看護師
常勤(日勤のみ)
病棟
年収 263.1~303.3万円
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・ご家庭と両立しつつ「学ぶ」と「働く」を両立していきたい方におすすめです。
・働く看護師を応援します。子育て理解および無料で利用できる保育園もあります。
・県内に50以上の施設を持つ大規模な法人で福利厚生も充実しています。
・基本的には研修や勉強会は無いものの、外部研修などは積極的に推奨しています!勤務扱いになるので施設看護師としてスキルアップしていきたい方におすすめです。
・未経験の方も相談可能です。
・介護士の人数も多く、看護と介護でしっかり棲み分けができています。
休日・休暇
[休日]
4週8休
シフト制
[休暇]
有給休暇:法定通り
[年間休日]
105日
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
ひとこと特徴
・高給与求人
・スキルを活かしつつ障がい者支援として生活を支えるお仕事です
医療依存度の高い方がいらっしゃいますので、スキルを活かしつつ一人ひとりゆっくりと向き合えます。
・定年が70歳となっており長く働けます
再雇用で75歳までとなりますので長く勤めたい方にオススメです。
休日・休暇
[休日]
固定休:土・日
月に9日程度休み
[休暇]
有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与)
[年間休日]
117日
2交替
3交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
電子カルテなし
ひとこと特徴
・199床(地域包括ケア病棟、回復期リハ病棟、療養病棟)を有するケアミックス病院です
・透析センター(26床)も有しております
・地域包括ケア、回復期、療養と幅広いご経験が積める環境です◎
・夜勤は2交替勤務、3交代勤務の選択が可能です◎
・新卒、中途採用共にプリセプターが1年間マンツーマンでつきます◎
・残業時間が少なめで、ご家庭との両立も叶いやすい職場です
休日・休暇
[休日]
・病棟:シフト制
・外来:日曜日、祝日、第2,4土曜日、その他
・透析室:日曜日固定休み、その他シフト制
[休暇]
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
[年間休日]
93日
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
【※半年間は契約職員としての採用※】
・全国に多数拠点を持つ企業が運営している精神科訪問看護がメインのステーションです
・一般から精神科まで幅広い訪問看護の経験を積むことができます
・法人の看護スタッフは75%が訪問看護未経験からスタートしており未経験の方も歓迎
・年間休日120日以上、土曜日、日曜日、祝日のお休み多め
・高い給与水準
休日・休暇
[休日]
シフトによる毎週週休2日制
※土曜日、日曜日、祝日は基本的にはお休みですが、利用者様のご要望等で月2-4日程ご出勤頂きます。
ご出勤された場合、代休もしくは時間外手当支給がございます。
[休暇]
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
[年間休日]
121日(2022年度)
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
【半年間は契約職員としての採用】
・全国に多数拠点を持つ企業が運営している精神科訪問看護がメインのステーションです。
・一般から精神科まで幅広い訪問看護の経験を積むことができます。
・法人の看護スタッフは75%が訪問看護未経験からスタートしており未経験の方も歓迎です。
・年間休日120日以上、土曜日、日曜日、祝日お休みです。
・エリア水準よりも高い給与です。
休日・休暇
[休日]
シフトによる毎週週休二日制
※土曜日、日曜日、祝日は基本的にはお休みですが、利用者様のご要望等で、月2日から4日程、ご出勤頂きます。ご出勤された場合、代休もしくは時間外手当支給がございます。
[休暇]
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
夏季休暇(入社してからの期間により付与)
[年間休日]
121日(2022年度)
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
・定員100名、和仁会病院が母体かつ併設している安心した環境で働ける環境です
・和仁会病院併設で利用者様急変時にはすぐに搬送できる環境がございます
・残業はほぼございません
・社員食堂がございます(1食250円)
・子育て中のスタッフも多く、とても子育てに理解のある環境です
休日・休暇
[休日]
シフト制(月7日休)
第1,3,5土曜日半休
[休暇]
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
年末年始休暇:12/29-1/3
有給休暇:法定通り
[年間休日]
95日(2022年度)
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
電子カルテなし
ひとこと特徴
朝は10時から勤務開始で、朝もゆとりを持って出勤ができます。残業はほとんどございません。
水・日・祝は定休日です。年間休日129日で、プライベートも充実させたい看護師様におすすめです。
休日・休暇
[休日]
水曜日、日曜日、祝日
[休暇]
有給休暇:法定通り
夏季休暇:3日(8/13-8/15)
年末年始休暇:5日(12/30-1/3)
[年間休日]
129日
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
【長崎市内で3つの病院と関連施設を多数運営する法人です】
※2024年5月に新棟の外来センターがOPEN予定です※
・長崎市の街中にある112床(うち地域包括ケア12床)の二次救急病院です
・救急医療はじめ13科の診療があり、各科高い専門性を持っています
・プリセプター制度だけでなくすべての看護師が新人を育てるというスタンスです。
・認定看護師、資格取得スタッフが多数在籍、資格取得支援などキャリアアップ応援
・子育て支援が充実!男性の育休取得実績もございます。
・残業が出ないよう協力する体制があり時間外勤務は少なめです。
・平均勤続年数10.5年、離職率の低い職場です。
休日・休暇
[休日]
・病棟:シフト制
・外来:シフト制 ※【外来のみ対象】基本日曜日、祝日お休みですが、輪番日は日曜日、祝日もご出勤をお願いしております
[休暇]
・有給休暇:入職日に付与 ※入職日により付与数変動
・リフレッシュ休暇:3日
・年末年始休暇:6日(12/29‐1/3)
※病棟勤務などシフト制の部署は12月に3日間、1月に3日間に分けて休暇取得します。
・メモリアル休暇(誕生日又は結婚記念日):1日
[年間休日]
106日
-
准看護師
常勤(夜勤あり)
病棟
年収 348.4万円~
-
看護師
常勤(日勤のみ)
病棟
年収 309.9万円~
-
看護師
常勤(日勤のみ)
外来
年収 309.9万円~
-
准看護師
常勤(日勤のみ)
病棟
年収 268.9万円~
-
准看護師
常勤(日勤のみ)
外来
年収 253.3万円~
3交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
・56床の急性期病院で急性期医療から在宅医療まで地域医療に幅広く貢献しております。
・年間休日も120日近くありお休みも充実(その年により多少前後します)しています。
・子育て応援制度により小さいお子様がいるご家庭は看護休暇は年5回まで取得可能です。
・時間単位で有給休暇の取得が可能で、ご家庭との両立もしやすい環境です。
・有給消化率もほぼ100%ございます。
休日・休暇
年間休日:117日(ローテンションによる)
夏季休暇:2日
冬季休暇:3日
有給休暇:6ヶ月経過後10日付与
看護休暇:5日分/年(未就学児がいるスタッフ)
介護休暇:5日分/年(要介護認定を受けた介護が必要な方を介護しているスタッフ)
年40時間分の時間単位での有給休暇取得制度あり(週の勤務時間数によって変動)
-
准看護師
常勤(夜勤あり)
病棟
年収 320.4~351.6万円
-
看護師
常勤(日勤のみ)
外来
年収 314.4~425万円
-
看護師
常勤(日勤のみ)
病棟
年収 310.8~426万円
-
准看護師
常勤(日勤のみ)
外来
年収 282.8~314.4万円
-
准看護師
常勤(日勤のみ)
病棟
年収 267.6~298.8万円
-
看護師
非常勤(夜勤のみ)
病棟
病棟夜勤専従
3.5万円~
-
看護師
非常勤(日勤のみ)
病棟
1,300円~
-
准看護師
非常勤(日勤のみ)
病棟
1,100円~
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテなし
ひとこと特徴
・定員80名(従来型:50名、ユニット型:30名)の特別養護老人ホームです。
・同敷地内に同グループの和仁会病院があるので利用者様急変時も安心です。
・残業はほぼございませんのでプライベートとの両立が叶いやすい職場です。
・住宅手当や扶養手当等の福利厚生充実しています。
休日・休暇
[休日]
シフト制(月9日程度)
[休暇]
有給休暇:法定通り
[年間休日]
108日
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・不妊治療専門のクリニックで特定不妊治療(体外受精・顕微授精)を行っております。
・不任治療の専門施設では質量共に県下随一の業績を上げております。
・日勤のみのクリニックで高給与です。
・嬉しい日曜日と祝日固定休み、年間休日118日とお休みも非常に充実しています。
・残業はほぼございません。
・未経験でスタートする方がほとんどで産科婦人科未経験の方でも安心です。
休日・休暇
[休日]
週休2日制(固定休:日曜日・祝日)
[休暇]
有給休暇(法定通り)
[年間休日]
118日
残業少なめ
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・パートで働きたい看護師様を募集します。9:30-13:30/10:00-13:00をコアタイムとし、前後の勤務時間についてはご相談に応じます。週3-5回程の勤務で、ワークライフバランスも保てます。
・働く看護師さんを応援する文化や制度があります!産休育休を取得した職員は過去5年間で45名おります(法人全体)。復職後も併設型保育園料の全額支給やお子様の体調不良時の柔軟なシフト対応など、安心して子育てができます。
休日・休暇
【常勤の場合】
[休日]
固定休:日曜日
シフト制
[休暇]
有給休暇: 法定通り
【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする。
求人の登録上限(20)に達しています