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ナース人材バンク 京都府 京都市 昇給ありの看護師求人

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【昇給あり/京都市(京都府)】看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

246 件中 1~20件表示

【新着】2024.05.08 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【京都府/京都市右京区】ぐりっど右京訪問看護ステーション

給与給 与
年収 389.8万円~
勤務地勤務地
京都府京都市右京区太秦桂ケ原町9-4
最寄駅最寄駅
太秦広隆寺駅  徒歩3分 / 帷子ノ辻駅  徒歩7分
土日祝休み 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 車通勤可

ひとこと特徴

【事業所特徴】
・ビジョン:私たちの成すべきことは医療・福祉サービスを通して「Peace & Happiness」を届けることである。
・2022年11月に開設された訪問看護ステーションです。
・事務所内に訪問看護以外に訪問介護・居宅介護支援事業所があり、利用者様について日々連絡連携を取り、利用者様の状況変化に即座に対応しています。

【勤務の特徴】
・9時-18時の勤務時間でオンコール対応もございます。
・原則土曜日・日曜日・祝日休みです。(月に1-4日の勤務がございます。)
・残業もほとんど無く、年間休日125日となっており、プライベートとのオンオフが付けやすいです。
・定年65歳ですので、長期就業ができる法人です。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
完全週休2日制(土曜日・日曜日)・祝日
※原則土曜日・日曜日・祝日休みですが月に1-4日の勤務がございます。

[休暇]
有給休暇:法定通り
夏季休暇(7月・8月で希望日3日間)
年末年始休暇(12/29‐1/3)

[年間休日]
125日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
看護師・准看護師 /常勤(夜勤のみ)

【京都府/京都市伏見区】むかいじま病院
外来午前診13時まで/週3日-4日外来勤務募集中/近鉄向島駅徒歩10分/地域に愛される障がい者病棟・療養病棟メインの病院です/年間休日120日

給与給 与
年収 517.5~616.7万円
勤務地勤務地
京都府京都市伏見区向島四ツ谷池5
最寄駅最寄駅
向島駅  徒歩11分 / 観月橋駅  徒歩13分 / 桃山駅  徒歩19分
2交替 3交替 年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・退院から自宅療養までの療養入院や慢性期の患者様のケア、一般外来診療など、向島の地域医療を支える医療機関です。
・2018年から電子カルテを導入しております。業務の効率化を図っており、残業が少ないです。
・年間休日が120日あります。さらに、有給消化率が90%以上と高いため、ワークライフバランスが取りやすいです。
・子育て中の職員も多く在籍していますので、残業が少なくなるようにスタッフ一丸となって取り組んでいます。
・常勤、日勤常勤、夜勤専従常勤、日勤パートなど、多種多様な働き方が相談可能です。
・定年65歳までなので、長く勤務していただける職場です。
【新着】2024.05.08 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【京都府/京都市南区】介護老人保健施設 マムクオーレ
働きやすくご利用者さまに人気の施設!

給与給 与
年収 445.3万円~
勤務地勤務地
京都府京都市南区吉祥院南落合町40-3
最寄駅最寄駅
十条駅  徒歩15分 / 西大路駅  徒歩16分 / 東寺駅  徒歩19分
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり

ひとこと特徴

事業所特徴
・入所定員100名の京都九条病院母体の介護老人保健施設です(ユニット型個室×48室、従来型個室トイレ無×4室、多床室4人部屋×12室)。
・お一人お一人の生き方、生活スタイルを大切にし、温かい家庭的な雰囲気の中で、持てる力を最大限に発揮して頂きながら、ご自分らしい生活が継続できるように、生活の中でのリハビリテーションを多職種で連携し、ご家庭への復帰を支援いたします。
勤務の特徴
・09:00スタートなので、朝が忙しい方にはおススメです!
・病院母体の為、待遇や福利厚生が整っています。
・賞与5ヶ月と高給与です!

休日・休暇

[休日]
シフト制

[休暇]
有給休暇:法定通り
育児休業:取得実績あり
介護休業:取得実績あり
看護休暇:取得実績あり
夏季休暇:1日
年末年始休暇:4日
慶弔休暇
産前産後休業

[年間休日]
109日
【新着】2024.05.08 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【京都府/京都市北区】京都北野病院
車通勤可能・残業もほぼないので、ワークライフバランスを大切にいただけます。

給与給 与
年収 413.6~480万円
勤務地勤務地
京都府京都市北区大将軍東鷹司町86
最寄駅最寄駅
北野白梅町駅  徒歩6分 / 円町駅  徒歩7分 / 等持院駅  徒歩12分
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

介護施設に近い雰囲気なので、介護老人保健施設・特別養護老人ホーム・有料老人ホームなどでの就業をご検討中の方にもオススメです。介護施設とは違って、ドクターが常駐していますので安心です。
[ワークライフバランスが取りやすいです]
・残業がほぼありません。
・有給休暇の消化率が80%以上です。

[アクセス便利]
・京都市内ですが、マイカー通勤可(しかも駐車場代0円)
・電車通勤だけでなく、バス通勤も便利(「大将軍」のバス停すぐ目の前)

[アットホームな職場です]
・60床1病棟だけなので、スタッフ同士の距離が近く顔と名前が一致します。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
・4週8休シフト

[休暇]
・冬季休暇:5日
・有給休暇:10日(法定通り)
※育児休業取得実績有無:あり

[年間休日]
108日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
看護師 /常勤(日勤のみ)

【京都府/京都市左京区】シマムラ医院

給与給 与
年収 420万円~
勤務地勤務地
京都府京都市左京区田中西樋ノ口町78
最寄駅最寄駅
元田中駅  徒歩3分 / 茶山駅  徒歩7分 / 出町柳駅  徒歩13分
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

<勤務の特徴>
・ご家庭事情やワークライフバランスに合わせて働き方ご相談可能です。
・土曜日午後、日曜日、祝日が休診日です。
※夏季休暇3日、冬期休暇5日で年間休日113日です。
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【京都府/宇治市】宇治病院訪問看護ステーション
宇治病院併設の訪問看護ステーション求人です。

給与給 与
年収 342万円~
勤務地勤務地
京都府宇治市五ヶ庄芝ノ東54-2
最寄駅最寄駅
黄檗駅  徒歩4分 / 黄檗駅  徒歩7分 / 木幡駅  徒歩12分
土日祝休み 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・同じ部屋にケアマネジャーが13名在籍しており、ケアプランの相談が可能です。
・人間関係が大変よく、定着率が高いです。
・残業も少なめの月10時間以内、法人目標としては0時間を目指しております。
【新着】2024.05.08 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【京都府/京都市右京区】訪問看護ステーションゆとり

給与給 与
年収 469万円~
勤務地勤務地
京都府京都市右京区西京極野田町18-1
最寄駅最寄駅
西京極駅  徒歩4分 / 山ノ内駅 / 西院駅
残業少なめ 昇給あり

ひとこと特徴

【事業所特徴】
・在宅で療養する方々へ、精神・心理的支援も含めたあたたかい看護を提供します。又、介護者の方々へも、心のゆとりを持って生活できるよう支援させていただきます。
・利用者様が、住みなれた地域で安心し安全に暮らしていただく為に総力で支援します。

【勤務の特徴】
・土日固定休みの為、プライベートと両立しやすいです。
・有休消化率ほぼ100%、残業もほとんどございません。
・給与も高給与となっております。

【訪問エリア】
・右京区内

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
週休2日
固定休:土・日

[休暇]
年末年始休暇:6日(12/29-1/3)
夏期休暇:3日
有給休暇:法定通り
慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 など

[年間休日]
113日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
【新着】2024.05.08 更新
管理職 /常勤(日勤のみ)

【京都府/京都市右京区】ReHOPE京都太秦
2024年12月開設予定。ホスピス施設でのオープニング募集です。

給与給 与
年収 596~620万円
勤務地勤務地
京都府京都市右京区太秦蜂岡町13番
最寄駅最寄駅
常盤駅  徒歩4分 / 太秦駅  徒歩5分
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

在宅ホスピスの特徴
・入居対象はがん末期または神経難病の方に特化
・病院等とは違い、規則に縛られずに利用者様にとってのやりたいことを実現しやすい場
・施設内に他のスタッフもいるため、判断に迷ったときには相談できる環境

在宅ホスピスを運営する理由
・全国的に看取りの場所が不足するなかでの看取りの場の確保
・最期の時間を安心して過ごせる病院、自宅、ではない「場所」の提供
・ALSなど神経難病の方の住まいとして自宅以外の選択肢を提供

最期まで安心して暮らせる地域づくりに貢献します。

休日・休暇

[休日]
訪問看護師:シフト制、月9日公休(2月は8日公休)
地域連携看護師:土日祝休
[休暇]
訪問看護師:夏季休暇・冬季休暇各3日(規定の期間内にて取得)
     有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与)
     産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇
地域連携看護師:夏季休暇、年末年始(12/31-1/3)
       有給休暇(初年度10日付与)、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇
[年間休日]
113日(夏季・冬季休暇含む)
【新着】2024.05.08 更新
保健師 /常勤(日勤のみ)

【京都府/京都市中京区】一般財団法人京都工場保健会
健診のお仕事です。

給与給 与
年収 388.6~482.1万円
勤務地勤務地
京都府京都市中京区西ノ京北壺井町67
最寄駅最寄駅
円町駅  徒歩4分 / 西大路御池駅  徒歩7分 / 西大路三条駅  徒歩12分
昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり

ひとこと特徴

健康診断では、問診、採血、受診勧奨、生活習慣改善支援が主な業務となります。受診者が健康診断を安全に安心して受診できるよう、環境整備や他職種とのコーディネートもします。
診療部門では、診察介助、採血、胃内視鏡検査などの前処置、介助を行います。健康診断の精密検査後のフォロー、治療継続などを支援します。

休日・休暇

[休日]
当会カレンダーによる
日曜・祝日休み

[休暇]
有給休暇:法定通り
特別休暇は以下の通り。
・夏季休暇:4日(7-10月で取得)
・冬季休暇:3日(12-3月で取得)
・フレキシブル休暇:6日分
・誕生日休暇1日(誕生日の前後1ヶ月で取得)

[年間休日]
年間休日94日+個別取得休暇14日=108日
【新着】2024.05.08 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【京都府/京都市伏見区】桃仁会病院
給与高水準/24時間託児所有/透析を学べる病院

給与給 与
年収 499.7万円~
勤務地勤務地
京都府京都市伏見区桃山町伊賀83-1
最寄駅最寄駅
桃山南口駅  徒歩5分 / 桃山駅  徒歩11分 / 観月橋駅  徒歩14分
3交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

・総合的な透析看護を学べます。透析食にもこだわっています。
・賞与は5.2ヶ月、昇給は5,000円-6,000円/年。高い給与水準です。
・24時間託児所があります。病時保育や隔離保育にも対応。看護師のシフトにあわせて365日利用可能となっています。

休日・休暇

[休日]
・4週8休

[休暇]
・夏季休暇3日
・年末年始休暇3日
・有給休暇:法定通り

[年間休日]
・110日
【新着】2024.05.07 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【京都府/京都市伏見区】スーパーコート京・藤森
京阪 藤森駅より徒歩7分/関西圏に50施設以上を展開の大手法人/施設内訪問看護/経験問わず月給37万円スタート

給与給 与
年収 467万円~
勤務地勤務地
京都府京都市伏見区深草池ノ内町11番3号
最寄駅最寄駅
藤森駅  徒歩8分 / 竹田駅  徒歩10分 / くいな橋駅  徒歩13分
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

事業所特徴
・スーパーホテルグループが運営する有料老人ホームです。
・今後「パーキンソン特化型」介護付き有料老人ホームに体制を変更していくにあたり、看護師を採用しております。
・看護、介護業務が分業できています。

勤務条件
・夜勤月4回で月給37万円。
・経験年数によらず一律スタートとなります。
・定年60歳後も月給の支給金額は変わりません。

教育体制
・従業員の満足度向上から、お客様の満足度向上につなげるべく、社内制度の充実を目指しています。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
月8日‐9日休み
シフト制

[休暇]
有給休暇(法定通り)

[年間休日]
107日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
【新着】2024.05.07 更新
看護師・准看護師 /非常勤(日勤のみ)

【京都府/京都市北区】ごゆるり倶楽部・紫野

給与給 与
1,050~1,670円
勤務地勤務地
京都府京都市北区紫野南舟岡町39-10
最寄駅最寄駅
鞍馬口駅  徒歩19分 / 今出川駅 / 北野白梅町駅
残業少なめ 昇給あり 未経験歓迎 車通勤可

休日・休暇

[休日]
完全週休2日制(シフトにより4週8休)
日曜日定休日

[休暇]
有給休暇
※お盆と年末年始は休業
※その他休暇制度あり
※非常勤の場合、勤務日以外は全て休日とする。
【新着】2024.05.07 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【京都府/京都市下京区】ツクイ京都訪問看護ステーション
ツクイグループの訪問看護ステーションです。

給与給 与
年収 412~490万円
勤務地勤務地
京都府京都市下京区藤本寄町26-1
最寄駅最寄駅
大宮駅  徒歩6分 / 四条大宮駅  徒歩6分 / 烏丸駅  徒歩7分
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

【事業所特徴】
・2024年3月に京都市下京区に開所予定の訪問看護です。
・全国展開している大手法人の為、待遇や福利厚生も整っており、現場研修や学習システムも導入している為、未経験でも安心して働ける体制を整えております。

【ツクイの強み】
・キャリアパス制度:様々な事業を展開しており、専門性を高めたり、個人の能力に応じて管理職を目指すことも可能です。
・家庭や介護との両立:様々なサポートを準備しており、無理なく続けられる環境がございます。

【勤務の特徴】
・オンコールがございます。(予定では月10回前後持ち帰り予定です。)
・8時30分-17時30分までの勤務となり家庭両立しやすい勤務時間です。
・ご家庭状況に合わせ、働き方の相談可能です。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
週休2日制
シフト制

[休暇]
リフレッシュ休暇(1日/月)
有給休暇(法定通り)
慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 など

[年間休日]
116日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
【新着】2024.05.07 更新
看護師・准看護師 /非常勤(夜勤のみ)

【京都府/京都市上京区】アリア京都鴨川御所東
教育体制・マニュアルが整っておりホーム看護師未経験の方も安心です。福利厚生充実・長期就業しやすい環境がございます。20-30代のスタッフも活躍中です。

給与給 与
2.9万円~
勤務地勤務地
京都府京都市上京区御車道通清和院口上る東側梶井町457-1
最寄駅最寄駅
今出川駅  徒歩3分 / 鞍馬口駅  徒歩12分 / 丸太町駅
給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり

ひとこと特徴

・全国で有料老人ホームを340拠点以上運営しているリーディングカンパニーです。
・東証プライム上場企業のグループ会社で、介護事業25年以上の実績がございます。
・ホーム未経験の方も歓迎です!エリアナース・ホーム長をはじめとしたフォロー体制がございます。
・有給取得率約9割!公休・有給休暇以外にも前期4-9月・後期10-3月で3日ずつ休暇がございます。
・産休・育休制度取得実績あり。時短勤務(小学校3年生まで)・保育手当・企業主導型保育所あり。
・現場で活躍された後は、多彩なキャリアパスをご用意しています。

休日・休暇

[休日]
月8-9日休み 
28日の月は8日、29-31日の月は9日

[休暇]
前期休暇3日(4/1-9/30の間に取得可) ※同年度7/1入社者までが付与対象
後期休暇3日(10/1-3/31の間に取得可) ※同年度1/1入社者までが付与対象

[年間休日]
113日
【新着】2024.05.07 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【京都府/京都市右京区】グランダ山ノ内
教育体制・マニュアルが整っておりホーム看護師未経験の方も安心。 福利厚生充実・長期就業しやすい環境あり。 20代-30代のスタッフも活躍中です。

給与給 与
年収 392.8万円~
勤務地勤務地
京都府京都市右京区山ノ内養老町7-1
最寄駅最寄駅
山ノ内駅  徒歩2分 / 西大路三条駅  徒歩9分 / 西大路御池駅  徒歩9分
2交替 給与高め 昇給あり 退職金あり

ひとこと特徴

・全国で有料老人ホームを340拠点以上運営しているリーディングカンパニーです。
・東証プライム上場企業のグループ会社で、介護事業25年以上の実績がございます。
・ホーム未経験の方も歓迎です!エリアナース・ホーム長をはじめとしたフォロー体制がございます。
・有給取得率約9割!公休・有給休暇以外にも前期4-9月・後期10-3月で3日ずつ休暇がございます。
・産休・育休制度取得実績あり。時短勤務(小学校3年生まで)・保育手当・企業主導型保育所あり。
・現場で活躍された後は、多彩なキャリアパスをご用意しています。

【待遇】
社会保険完備・交通費支給(規定内)・退職金制度・慶弔見舞金制度・自己啓発補助制度・財形貯蓄・社宅制度(単身のみ)・産休育休制度・介護休職制度・進研ゼミ3割引受講・ベネッセグループ共済会(スポーツクラブ割引・医療費補助)

※各待遇については適応条件あり

休日・休暇

[休日]
月8-9日休み 
28日の月は8日、29-31日の月は9日

[休暇]
前期休暇3日(4/1-9/30の間に取得可) ※同年度7/1入社者までが付与対象
後期休暇3日(10/1-3/31の間に取得可) ※同年度1/1入社者までが付与対象

[年間休日]
113日
【新着】2024.05.07 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【京都府/京都市山科区】なぎ辻病院
椥辻?駅より徒歩2分!残業ほぼなし!子育て中の職員も多数在籍中!

給与給 与
年収 408.8~419万円
勤務地勤務地
京都府京都市山科区椥辻?東潰5-1
最寄駅最寄駅
椥辻駅  徒歩1分 / 東野駅  徒歩16分 / 小野駅  徒歩17分
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

駅から近くワークライフバランスの取れた勤務が可能です。地域に根差した医療を提供をしています。
・地下鉄東西線「椥辻?駅」から徒歩1分。感染症対策に力を注いでいます。
・患者様は慢性期の方、寝たきりの方が多く、一般病棟ですが在院日数も長い病院です。内科系、消化器系の患者様が多いです。また救急については近くの病院へ搬送される為、ほとんど受け入れはございません。
・働いている看護師様もとてもアットホームな雰囲気です。
・有給取得率が高く、残業もあっても30分程度と家庭との両立はしやすい環境です。
・中途入職の看護師様にも、ベテラン職員がしっかりとフォローするので安心して就業できる環境が整っています。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
4週8休

[休暇]
夏季休暇2日
年末年始休暇4日
有給休暇(法定通り)
慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 など

[年間休日]
110日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
【新着】2024.05.07 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【京都府/京都市伏見区】武田総合病院
地域の中核の急性期病院です。

給与給 与
年収 430~480万円
勤務地勤務地
京都府京都市伏見区石田森南町28-1
最寄駅最寄駅
石田駅  徒歩3分 / 六地蔵駅  徒歩11分 / 六地蔵駅  徒歩11分
2交替 3交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・教育制度が充実しており学びたい方にぴったりです。
・有給休暇消化率が80%越えと高く、ワークライフバランスが取れます。
・寮があるので地方から入職する方も安心です。
・教育や受け入れ態勢が丁寧で学びの多い職場です。

休日・休暇

・4週8休シフト
・年間休日112日
・夏季休暇3日(初年度2日、翌年以降3日)
・冬季休暇5日(12/30-1/3)
・有給休暇10日(3ヶ月経過後10日付与、最大20日)
・その他特別休暇あり(産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇など)
※希望休は月5日まで可
※育児休業取得実績あります
※産休育休後の復帰率はほぼ100%です
【新着】2024.05.07 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【京都府/京都市中京区】プレザングラン京都円町
「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。

給与給 与
月給34~37万円
勤務地勤務地
京都府京都市中京区西ノ京塚本町3-1
最寄駅最寄駅
円町駅  徒歩5分 / 西大路御池駅  徒歩9分 / 花園駅  徒歩13分
2交替 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

≪様々な展開を行っており経営安定≫
・ご高齢者と障がい者の方に質の高い介護、楽しみを提供する文化創造企業です。
・訪問介護事業から始まり、居宅介護支援、介護付有料老人ホーム、グループホーム、デイサービス、小規模多機能居宅介護など、他にも様々なサービスを行っています。
・研修を積んだスタッフが、一人ひとりにあったサービスを心を込めて提供することを大切にしています。

≪働きやすい環境が整っています≫
・ケア21グループは、入社時に受講する「入社時研修」、「マナー研修」、自他ともに力を引き出す「コーチング研修」、精神の健康を保つ「メンタルヘルス研修」などの研修に加え、職種別研修、役職別研修、事業所別研修など、人を大事にし成長させる様々な研修があります。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
週休2日シフト制(希望休制度あり)

[休暇]
・年次有給休暇:法定通り
・夏季休暇、冬季休暇
・慶弔休暇

[年間休日]
111日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
【新着】2024.05.07 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【京都府/京都市西京区】スーパー・コート京・桂
桂駅より徒歩8分/関西圏に50施設以上を展開の大手法人/施設内訪問看護/経験問わず月給37万円スタート(夜勤ありの場合)

給与給 与
年収 467万円~
勤務地勤務地
京都府京都市西京区桂朝日町123
最寄駅最寄駅
桂駅  徒歩8分 / 西京極駅 / 桂川駅
昇給あり 車通勤可

ひとこと特徴

・スーパーホテルグループが運営する有料老人ホームです。
・50施設以上を展開しているスーパーホテルグループが運営している有料老人ホームの中でも「パーキンソン病特化」の施設です。
・理学療法士などの専門スタッフが行う専門的なリハビリや神経内科専門医による往診、24時間の看護体制などパーキンソン患者様をサポートする体制を整えております。
・看護、介護業務が分業できています。
・夜勤月4回で月給37万円を見込めます!
・経験年数によらず一律スタートとなります。
・定年60歳後も月給の支給金額は変わりません。
・従業員の満足度向上から、お客様の満足度向上につなげるべく、社内制度の充実を目指しています。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
月8日‐9日休み(シフト制)

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
107日

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
【新着】2024.05.07 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【京都府/京都市中京区】スーパーコート京・四条大宮
阪急四条大宮駅より徒歩3分/関西圏に50施設以上を展開している大手法人/施設内訪問看護/経験問わず月給37万円スタート(夜勤ありの場合)

給与給 与
年収 467万円~
勤務地勤務地
京都府京都市中京区壬生坊城町14-8
最寄駅最寄駅
四条大宮駅  徒歩2分 / 大宮駅  徒歩3分 / 二条駅  徒歩13分
2交替 残業少なめ 昇給あり 車通勤可

ひとこと特徴

【事業所特徴】
・スーパーホテルグループが運営する有料老人ホームです。
・50施設以上を展開しているスーパーホテルグループが運営している有料老人ホームの中でも「パーキンソン病特化」の施設です。
・理学療法士などの専門スタッフが行う専門的なリハビリや神経内科専門医による往診、24時間の看護体制などパーキンソン患者様をサポートする体制を整えております。
・看護、介護業務が分業できています。

【勤務条件】
・夜勤月4回で月給は37万円を見込めます。
・経験年数によらず一律スタートとなります。
・定年60歳後も月給の支給金額は変わりません。

【教育体制】
・従業員の満足度向上から、お客様の満足度向上につなげるべく、社内制度の充実を目指しています。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
月8-9日休み(シフト制)

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
107日

【非常勤の場合】
勤務日以外を休日とする
【新着】2024.05.07 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【京都府/京都市西京区】訪問看護ステーションかみの

給与給 与
年収 338.5~458.8万円
勤務地勤務地
京都府京都市西京区上桂大野町25-34
最寄駅最寄駅
上桂駅  徒歩2分 / 桂駅  徒歩20分
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり

ひとこと特徴

■事業所特徴
・在宅で療養されている小児から高齢者まで疾患や障害の程度に関わらず、心身機能の維持向上を図る援助をしています。
・具体的には病状・障害の観察、食事、清潔、排泄など日常生活の援助、カテーテル管理や創の処置など医療処置や認知症がある方や家族への介護方法の指導を行います。
・そして休日夜間も緊急時連絡が可能でターミナルケアにも取り組みます。

■勤務の特徴
・年間休日124日ございます!
・経験加算をしっかり給与に反映される給与形態です。
・利用者様の対応によってオンコールなどの週末対応がございます。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
週休二日シフト制
固定休:日曜日・祝日他 

[休暇]
有給休暇:法定通り
夏季休暇:3日
年末年始休暇:6日
生理休暇、産前産後・育児・慶弔・結婚など特別休暇、リフレッシュ休暇

[年間休日]
124日(生理休暇は別途取得)

【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
【新着】2024.05.07 更新
准看護師 /常勤(夜勤あり)

【京都府/京都市右京区】スーパー・コート京・西京極
阪急 西京極駅より徒歩7分/関西圏に50施設以上を展開する大手法人/施設内訪問看護/経験問わず月給37万円スタート(夜勤ありの場合)

給与給 与
年収 467万円~
勤務地勤務地
京都府京都市右京区西京極畔勝町55
最寄駅最寄駅
西京極駅  徒歩5分 / 西院駅  徒歩19分 / 西院駅
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

・スーパーホテルグループが運営する有料老人ホームです。
・今後「ナーシングホーム」介護付き有料老人ホームに体制を変更していくにあたり、看護師を採用しております。
・看護、介護業務が分業できています。
・夜勤月4回で月給37万円を見込めます!
・経験年数によらず一律スタートとなります。
・定年60歳後も月給の支給金額は変わりません。
・従業員の満足度向上から、お客様の満足度向上につなげるべく、社内制度の充実を目指しています。

休日・休暇

【常勤の場合】
[休日]
月8-9日休み(シフト制)

[休暇]
有給休暇:法定通り

[年間休日]
107日

【非常勤の場合】
勤務日以外を休日とする
【新着】2024.05.02 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【京都府/京都市中京区】京都新町病院
烏丸御池徒歩7分/地域包括ケア病棟90床の病院です。/賞与算定に手当も入るなど高給与です。

給与給 与
月給26万円~
勤務地勤務地
京都府京都市中京区六角通新町西入西六角町109
最寄駅最寄駅
烏丸御池駅  徒歩7分 / 烏丸駅  徒歩7分 / 四条駅  徒歩7分
3交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

【事業所特徴】
・2022年10月1日から京都新町病院として生まれ変わりました。
・地域包括ケア病棟の導入、快適な療養環境実現のための大幅リニューアル改装を実施しました。
・充実したワークライフバランス制度がございます。

【勤務の特徴】
・賞与が基本給+成果給+扶養手当+住居手当の4.0ヶ月分と高給与です。
・年間休日125日です。
・残業もほとんど無く、あっても月5時間ほどです。

休日・休暇

[休日]
週休2日制
[休暇]
有給休暇:法定通り (入職3ヶ月後に3日付与、6ヶ月経過後に7日付与、計6か月で10日付与)
夏季休暇、特別(慶弔)休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇など
[年間休日]
125日(令和5年カレンダーの場合)
管理職 /常勤(日勤のみ)

【京都府/京都市右京区】ReHOPE京都太秦
2024年12月開設予定。ホスピス施設でのオープニング募集です。

給与給 与
年収 596~620万円
勤務地勤務地
京都府京都市右京区太秦蜂岡町13番
最寄駅最寄駅
常盤駅  徒歩4分 / 太秦駅  徒歩5分
残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可

ひとこと特徴

在宅ホスピスの特徴
・入居対象はがん末期または神経難病の方に特化
・病院等とは違い、規則に縛られずに利用者様にとってのやりたいことを実現しやすい場
・施設内に他のスタッフもいるため、判断に迷ったときには相談できる環境

在宅ホスピスを運営する理由
・全国的に看取りの場所が不足するなかでの看取りの場の確保
・最期の時間を安心して過ごせる病院、自宅、ではない「場所」の提供
・ALSなど神経難病の方の住まいとして自宅以外の選択肢を提供

最期まで安心して暮らせる地域づくりに貢献します。
求人の登録上限(20)に達しています
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京都市(京都府)/昇給ありの看護師人気求人ランキング

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

  • 京都府  京都市伏見区

    40代

    希望雇用形態:
    非常勤(扶養外)
    希望施設形態:
    クリニック 、 介護施設 、 学校/保育園/企業/その他
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

働ける条件が非常に限られていたのに熱心に探して下さり、細かな点にも気配りを示してくださったので、Y様に担当していただいて良かったと思います >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

私の話を思懲りずに聞いて下さり、諦めずに仕事を探して下さった。 迅速にまた丁寧な対応、悪い所はちゃんと指摘、またアドバイスもして下さいました。 とても有り難く思っております。 >> 続きを読む

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良かったのは、自分の希望を聞きつつも、専門職ならではのアドバイスをもらい進めていってもらえたことです。 >> 続きを読む

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いろいろとフォローしてくださり、キャリアパートナーの方のお言葉などがなければ、決断出来なかったこともあったと思いますし、前向きに考えることも出来なかったと思いますので、とてもとても感謝しています。 >> 続きを読む

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京都府京都市×昇給ありの看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

昇給あり 京都市全体
看護師 ¥4,502,622 ¥4,520,566
准看護師 ¥3,995,243 ¥4,012,440
助産師 ¥5,365,272 ¥5,383,361
保健師 ¥3,904,045 ¥3,911,016

2024.04 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

昇給あり 京都市全体
看護師 ¥1,677 ¥1,677
准看護師 ¥1,473 ¥1,477
助産師 - -
保健師 - -

2024.04 更新

京都府京都市×昇給ありの看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 20.4
日勤 42.7
夜勤専従 1
非常勤 35.9
単位:%

施設形態

病院 19.2
クリニック 15
訪問看護 27.3
介護施設 31.5
企業 0.8
学校 0.4
保育園 1.2
幼稚園 0
その他 4.6
単位:%

配属先

オペ室 6.9
病棟 33.8
外来 15
透析 4.4
その他 40
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

京都府京都市の看護師求人概況京都府京都市の看護師求人概況

京都市は京都府の東南部に位置する府庁所在地です。伏見区・右京区・左京区をはじめとした全11区から構成されており、全域で美しい自然や貴重な文化財・伝統に溢れています。そのため、国内外問わず多くの人が訪れるエリアとなっており、日本を代表する観光地として人気を博しています。

そんな京都市は看護職員を確保するための政策や、在宅医療を推進する支援などを実施しており、看護師関連の取り組みが積極的に行われています。また看護師求人も幅広い施設から発信されており、施設形態や勤務形態などの選択肢が豊富なエリアです。

京都府京都市の看護師求人動向・求人倍率

京都府の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
京都府 5,419人 4,893人 0.90倍
全国平均 2,381人 3,394人 1.43倍
出典:eナースセンター「(令和3)年度 中央ナースセンター事業報告書

京都府京都市の看護師有効求人倍率は集計資料がありませんでした。代わりに京都府の有効求人倍率を確認すると、令和3年度の全国の看護師求人倍率が1.43であるのに対して、京都府の求人倍率は0.90と全国平均を下回る数字となっています。京都府全体では看護師が不足している状況であると言え、県庁所在地の京都市でも、同様の状況であることが考えられます。

勤務形態・施設形態・配属先の特徴

勤務形態・施設形態・配属先の特徴

京都市の看護師の募集状況を見ると、最も多く募集している施設形態は介護施設、次いで訪問看護、病院、クリニックとなっています。勤務形態では日勤の募集と非常勤の募集がそれぞれ約4割、夜勤ありの募集が約2割となっています。

求められる経験

求められる経験

京都市で求められる経験を見ると、経験3年以上または5年以上を希望する求人が約6割となっています。一方で経験1年未満の場合やブランクがあっても相談可能な求人はあるため、一度現場から離れ不安がある方もお仕事探しをしてみる価値がありそうです。

京都府京都市の看護師の平均給与

京都府京都市の看護師の平均給与

当社調べによると京都府の常勤看護師の平均年収は4,515,188円、非常勤看護師の平均時給は1,572円であるのに対して、京都市の常勤看護師の平均年収は4,502,089円、非常勤看護師の平均時給は1,671円です。京都市の看護師の平均給与は、常勤は府の平均を下回り、非常勤は府の平均を上回る結果となっています。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

京都府京都市の看護師求人情報について

京都府京都市の看護師求人は、介護施設や訪問看護、病院からの募集が多い傾向にあります。介護施設ではデイサービス事業所や特別養護老人ホームの求人が豊富ですが、そのほかの形態の募集も揃っているため希望条件に合った求人を見つけやすいでしょう。病院も同様に、幅広い診療科目の施設から求人があります。
もちろん、上記以外にも企業・教育施設といった施設形態の求人もあるので、自身の働いてみたい施設の求人情報を優先的にチェックしてみることがおすすめです。

ナース人材バンクでは、地域密着型のクリニックや医療法人の介護施設、大手企業母体の医療施設など種類も幅広く取り扱っているため、興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に何を最も重視するかを理解し、ご希望に寄り添いながらご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

京都府京都市の統計データ

京都府の「令和3年京都府統計書」によると、令和2年における京都府の看護師数は28,555人、そのうち京都市の看護師は17,967人と京都府の半数以上を占めています。また京都府全体での看護師数は年々増加しており、平成24年から令和2年までに約5,000人増えています。

しかし、京都市を含む「京都・乙訓医療圏」の将来推計人口を見てみると、75歳以上の高齢者が2020年では約24万人なのに対し、2025年には約29万人、2045年には約30万人に達すると予測されています。特に2020年代は急速に高齢化が進み、医療介護の需要がさらに高まると想定されているため、看護師をはじめとした医療従事者の安定化が必要です。

京都市では以前から看護師不足を危惧しており、平成22年度から「京都市看護師修学資金融資制度」を創設し、新たな看護師のための養成支援を継続的に行っています。そのほか「在宅医療推進基盤整備事業」を実施し、訪問看護師ステーションの支援を行うなど、京都市は医療介護業界に対する政策に努めています。

出典:京都府「令和3年京都府統計書」
地域医療情報システム「京都府 京都・乙訓医療圏」
京都市「在宅医療推進基盤整備事業(京都府訪問看護ステーション支援事業)の交付申請書の提出について」
京都市「令和5年度京都市看護師修学資金融資制度について」

※2023年6月記載

まとめ

今回は京都府京都市の看護師の求人動向や平均給与、医療介護における自治体の取り組みについてご紹介しました。京都市は介護施設や訪問看護、病院などの求人募集が豊富に揃っているエリアです。今後も高齢者の人口が増えていくと予測されることから、介護や在宅医療領域での求人は今後も発信されていくことでしょう。京都市で看護師のお仕事を探している方は、ぜひ自分の希望条件に合わせて求人情報をチェックしてみてください。

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看護師さんの転職でよくあるご質問

退会するにはどうすればよいですか?
ご登録の皆さまからお預かりしている大切な個人情報は、弊社の個人情報管理事務局にて厳重に管理しております。
従って、退会のお手続きに際しては個人情報管理業務を専任で行っている担当者にて直接ご本人様確認をすることとなっています。
データベースからお客様の情報を照合いたしますので、個人情報管理担当(0120-787-686)まで、直接ご連絡いただきますようお願いいたします。
なお、受付時間は平日10時から18時までとなります。
今すぐの転職は考えていないのいですが、登録できますか?
はい、もちろん登録できます。
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ご登録後、ご希望条件をお伝えいただきますと、適宜、求人のご案内をしておりますので、ご希望のタイミングで活用可能です。
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