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ナース人材バンク 静岡県 内科の看護師求人

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【内科/静岡県】看護師おすすめ求人・転職・募集先(給料) 一覧

123 件中 1~20件表示

【新着】2024.05.08 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【静岡県/藤枝市】藤枝平成記念病院
全国から患者さんが集まってくる人気の病院です。

給与給 与
年収 409.5~517.2万円
勤務地勤務地
静岡県藤枝市水上123-1
最寄駅最寄駅
藤枝駅  徒歩14分 / 西焼津駅 / 六合駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 外科 整形外科 脳神経外科 皮膚科 眼科 麻酔科 アレルギー科 リハビリテーション科 歯科
2交替 残業少なめ 給与高め 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・この地域の脳神経外科としては評判が良く、給与高水準で子育てサポートも充実した急性期病院です。
・脳神経外科が非常に強みで、ガンマナイフも行っています。
・夜勤手当は20,000円/回、基本給も新卒(看護師)で212,000円-と好待遇です。
・急性期ですが残業が少なめです。90%が予約入院・予約手術なので1日の勤務ペースを調整できます。
・子育て中の看護師へのサポートが大きいです。24時間託児所あります。委員会・勉強会などが負担にならないように配慮しています。平成元年に開業した病院なので「藤枝平成記念病院」と名づけられました。

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務
看護師 /常勤(夜勤あり)

【静岡県/熱海市】国際医療福祉大学熱海病院
【JR線『熱海駅』徒歩8分】福利厚生が充実し、男性の育児参加にも理解がある熱海市の大学病院系列急性期病院

給与給 与
年収 455.3万円~
勤務地勤務地
静岡県熱海市東海岸町13-1
最寄駅最寄駅
熱海駅  徒歩6分 / 来宮駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 呼吸器外科 胃腸科 消化器科 循環器科 心臓血管外科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 小児科 小児外科 婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 精神科 心療内科 透析 神経科 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 アレルギー科 リハビリテーション科 歯科口腔外科
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・幅広い機能を有する大学系列の急性期病院。院内のサテライトキャンパスを利用しながら学びを深められる魅力があります。
・JR線『熱海駅』から徒歩8分。若い世代を中心に和気あいあいとした雰囲気で、コミュニケーションが活発な職場です。
・病棟、外来、オペ室、透析室、内視鏡室で臨床経験3年以上の即戦力を募集中です。経験により待遇面のご相談も可能です。
・男性看護師の育児休業取得実績があるなど子育て理解が浸透した職場!休暇制度も豊富で、福利厚生が充実しています。
・寮を完備しているので遠方からのご応募も可能です。住まい探しの心配は無用ですのでご安心ください。
【新着】2024.05.07 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【静岡県/静岡市葵区】静清リハビリテーション病院
【寮・託児所完備】福利厚生が充実しています。静岡市にあるリハビリ専門病院です。

給与給 与
年収 360.4~572万円
勤務地勤務地
静岡県静岡市葵区春日2-12-25
最寄駅最寄駅
春日町駅  徒歩2分 / 柚木駅  徒歩6分 / 音羽町駅  徒歩8分
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 リハビリテーション科
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・スタッフを「独り」にしないを心掛け、技術からメンタルまでしっかりサポートしていきます!
・各フロアにリハビリ設備が整い、リハスタッフも多数在籍しています。リハビリ看護を学びたい方、在宅復帰に関わりたい方におすすめです。
・時短勤務や夜勤回数の相談など働き方の相談可能です。あなたのご希望をお聞かせください。
・子育て理解があります。お子さまの急な体調不良などによるお休みも可能です!柔軟にシフト対応しますのでご安心ください。
・看護部長が「この地域を活気のある環境にしていくために」と職員の働きやすさを改革してくれるハートフルな環境です。

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務
【新着】2024.05.07 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【静岡県/榛原郡吉田町】はいなん吉田病院
こころと笑顔を大切にしたいから

給与給 与
年収 387.7~638.9万円
勤務地勤務地
静岡県榛原郡吉田町神戸2571-6
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・総合病院を退院した方などの治療とリハビリを目的とした療養の病院です。
・日勤のみの働き方も相談できます。
・有給取得率も90%と非常に高いです。
・夜勤時の仮眠もとっていただけます。
・看護師、職員ともにとても明るいです。積極的な挨拶を心掛けています。
・平成16年開院なので、病院全体がきれいです。
・5S(整理・整頓・清潔・清掃・しつけ)を徹底しています。
・新しくできたリハビリ施設が広々していて解放感があり、フィットネスクラブのように設備もかなり充実しています。

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務
看護師 /常勤(日勤のみ)

【静岡県/藤枝市】医心館藤枝
全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。

給与給 与
年収 650~800万円
勤務地勤務地
静岡県藤枝市青葉町1-4-14
最寄駅最寄駅
藤枝駅  徒歩11分 / 六合駅 / 西焼津駅
施設形態施設形態
訪問看護
昇給あり 退職金あり

ひとこと特徴

医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。
日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。
きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。

【特徴】
・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。
・他の施設と比べると比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。
・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。
・母体が安定しています。
【新着】2024.05.07 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【静岡県/掛川市】掛川共立クリニック
地域のニーズに対応する施設です。

給与給 与
年収 406万円~
勤務地勤務地
静岡県掛川市矢崎町2-3
最寄駅最寄駅
掛川駅  徒歩14分 / 掛川市役所前駅 / 西掛川駅
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 透析
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可

ひとこと特徴

・3,000名を超える透析患者様のケアを行なっている偕行会グループの透析単科クリニックです。
・教育体制や福利厚生など、充実した環境を整えております。
・残業が少ないです。プライベートを充実させたい方にオススメです。
・有給消化率も高く働きやすい環境です。

仕事内容

診療所内における看護業務
【新着】2024.05.07 更新
看護師・准看護師 /常勤(日勤のみ)

【静岡県/静岡市駿河区】静岡ホームクリニック

給与給 与
年収 495~600万円
勤務地勤務地
静岡県静岡市駿河区中田4-6-1
最寄駅最寄駅
静岡駅 / 日吉町駅 / 新静岡駅
施設形態施設形態
診療所
診療科目診療科目
内科 皮膚科 アレルギー科
年間休日120日以上 昇給あり 退職金あり 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

・静岡ではまだまだ珍しい、厚生労働省が推奨している【在宅療養支援診療所】です。
・訪問看護とは違い、医師と同行訪問になるので、在宅には興味があるけど訪問看護はハードルが高いと思われている方にも安心です。
・在職中の看護師は利用者様に寄り添った看護、医療の提供ができるとともに、ご家族から「ありがとう」と感謝のお言葉を頂くことにやり甲斐を持って勤務しています。
・日勤のみですが、月給360,000円-の実績があります。給与高水準です。

仕事内容

クリニックにおける看護業務および付帯する業務。
在宅医療に特化したクリニックです。
医師と一緒に施設や患者様のご自宅や施設に訪問して、看護業務を行っていただきます。医師の指示で1人で回っていただくこともあります。
【新着】2024.05.07 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【静岡県/伊豆市】リハビリテーション中伊豆温泉病院
患者様の社会復帰を目指しています

給与給 与
年収 399.7万円~
勤務地勤務地
静岡県伊豆市下白岩75
最寄駅最寄駅
修善寺駅 / 牧之郷駅 / 大仁駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 肛門科 外科 整形外科 リウマチ科 リハビリテーション科
2交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・「脳血管疾患」「関節リウマチ」を中心に発展してきた『リハビリテーション医療サービス』を提供する病院です。
・託児所あり。また未就学児のお子様お一人に対して有給とは別にお休みが5日/年使えます。それ以外にも子育て中の方も働きやすい待遇があります。
・回復期の病院の中でもリハビリ施設が充実しており、積極的な在宅復帰を目指している病院です。
・静岡県内に4つの病院と2つの看護学校を持つJA静岡厚生連が母体ですので運営も安定しております。
・伊豆箱根鉄道、修善寺駅から送迎バスを利用可能です。

仕事内容

病院内における看護業務及び付帯する業務
【新着】2024.05.07 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【静岡県/熱海市】熱海海の見える病院
ワークライフバランスを重視しながら、「その人らしさ」を大切にする質の高い看護を提供できるあたたかい環境です。

給与給 与
年収 394.1万円~
勤務地勤務地
静岡県熱海市熱海字上ノ山1843-1
最寄駅最寄駅
来宮駅  徒歩8分 / 熱海駅 / 伊豆多賀駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 透析 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

相模湾を一望できる立地にある、透析室・入院療養病棟を持つTMGグループの病院です。
【働きやすさPoint】
・有給取得率が70%以上と高く、連休の相談もしやすいです。
・日勤の就業時間17:00まで、残業は少なくプライベートの時間が確保できます。
・職員用Cafeラウンジ、女性に嬉しいパウダールーム、屋上に足湯があり、職員が心地よく働ける環境があります。
・各病棟に8畳ほどの休憩室がありソファベッド完備でしっかり仮眠がとれています。
・24時間託児所あり。子育てしながら安心して働ける環境です。

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務
<看護師業務> 入院患者様の療養上の世話及びその他の看護、外来透析の業務を行っていただきます。
【新着】2024.05.07 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【静岡県/静岡市清水区】JA静岡厚生連 清水厚生病院
【ワークライフバランス充実/マイカー通勤可】清水区の地域密着型ケアミックス病院です。

給与給 与
月給20.1万円~
勤務地勤務地
静岡県静岡市清水区庵原町578-1
最寄駅最寄駅
清水駅 / 新清水駅 / 入江岡駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 リウマチ科 脳神経外科 小児科 産婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 泌尿器科 放射線科 リハビリテーション科
2交替 3交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・急性期 ‐ 慢性期の高齢者疾患が多く、寄り添った看護を実践できます。
・3病棟でオペ前後含め幅広く関われるので、今まで身につけたスキルを落とさずに働き続けることができます。
・24時間対応の託児所完備。子育てへの理解もあるので、仕事と育児の両立がしやすい環境です。
・年間休日120日で、希望休は月3日まで申請可。プライベートの時間を大切にしながら働けます。
・扶養手当や寮完備等、福利厚生が充実しています。

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務
【新着】2024.05.02 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【静岡県/浜松市中央区】すずかけセントラル病院
【浜松市】年間休日120日以上!家庭との両立が可能なケアミックス病院です。

給与給 与
年収 374万円~
勤務地勤務地
静岡県浜松市中央区田尻町120-1番地
最寄駅最寄駅
新浜松駅 / 浜松駅 / 第一通り駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 呼吸器外科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 婦人科 眼科 透析 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・西部エリアで3病院を運営する医療法人弘遠会が持つケアミックス病院です。
・5つの病棟で構成される309床の病院です。
・紹介実績多数あり!早期退職をする職員はほぼおりません。
・人間関係良好!看護師が働きやすい環境を作ることにしっかり取り組んでいます。
・残業少なく子育て世代も働きやすい環境が整っています!
・年間休日120日とお休みも多い病院です。

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務
【新着】2024.05.02 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【静岡県/磐田市】すずかけヘルスケアホスピタル
福利厚生抜群。職員想いの病院

給与給 与
年収 432.8~468万円
勤務地勤務地
静岡県磐田市大原2042-4
最寄駅最寄駅
磐田駅 / 豊田町駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 整形外科 リウマチ科 脳神経外科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテあり

ひとこと特徴

地域に密着した回復期病院。人間関係の良さは入職済の方からも定評があります!
・子育て看護師多数います。
・人間関係良好!来客者への挨拶は徹底されており、皆様気持ちよく挨拶してくれます。
・教育体制充実(新人・中堅・リーダー別の講習があるe-ランニング)
・経営がすごくしっかりとしており、安定法人なので、長く勤めたい方にはピッタリの事業所です。

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務
【新着】2024.05.02 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【静岡県/浜松市中央区】JA静岡厚生連遠州病院
教育体制・福利厚生ともに充実/子育て理解あり。幅広い経験を積めるケアミックス病院です!

給与給 与
年収 350.2万円~
勤務地勤務地
静岡県浜松市中央区中央1-1-1
最寄駅最寄駅
遠州病院駅  徒歩3分 / 八幡駅  徒歩7分 / 第一通り駅  徒歩8分
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 小児科 産婦人科 皮膚科 眼科 耳鼻咽喉科 精神科 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 その他
2交替 3交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・救急医療から回復期医療、その後の在宅ケアまで、一貫したサービスを提供する院内完結型の病院です。
・プリセプター、他教育担当者などチーム全員でフォローする体制が整っています。 認定看護師資格取得への支援もございます。
・24時間対応の院内託児所を完備。お迎えもスムーズにでき、子育て中の看護師さんをしっかりサポートします。
・有給休暇を入職時に20日付与、残業は月10時間とワークライフバランスが保ちやすい環境です。
・病院徒歩圏内に寮を完備しています。遠方の方の応募も可能です。

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務
【新着】2024.05.02 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【静岡県/三島市】三島中央病院
「くらしの中にある病院」を目指しています

給与給 与
年収 382.4~502万円
勤務地勤務地
静岡県三島市緑町1-3
最寄駅最寄駅
三島広小路駅  徒歩3分 / 三島田町駅  徒歩7分 / 三島駅  徒歩15分
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 消化器科 肛門科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 耳鼻咽喉科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・急性期病棟をはじめクリニック、療養病棟、リハビリ病棟(伊豆函南セントラル病院合併に伴い)があり、クリニックや施設まで一環して運営している病院です。
・三島エリアで中小規模の急性期病院です。
・地域密着のトータル医療福祉を提供しているため入院から退院後も患者様と関わっていけます。
・24時間体制の託児所があり、ライフスタイルが変化をしても長く勤務していける環境が整っています。
・教育体制はクリニカルラダー、カルテは電子カルテを導入済みです。

仕事内容

病院内における看護業務全般および付帯する業務
【新着】2024.05.02 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【静岡県/浜松市浜名区】遠江病院

給与給 与
年収 416.4~600万円
勤務地勤務地
静岡県浜松市浜名区中瀬3832-1
最寄駅最寄駅
遠州芝本駅  徒歩17分 / 遠州小林駅 / 遠州岩水寺駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 精神科 神経科 リハビリテーション科 歯科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

・認知症をメインに看る、患者様一人一人にじっくり関わることの出来る病院です。
・経験がない方やスキルに自信がない方でも安心!
→遠江病院は高齢者の認知症の為に創られた病院です。そのため、じっくりと一人ひとりに向き合った看護ができます。
・関連施設として、デイケアや訪問看護とも連携を取りながら様々な経験が積めます!
・手当が充実で高給与!夜勤24,000円/回と高水準です。

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務
 2024.05.01 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【静岡県/焼津市】駿河西病院
子育て理解有り/ブランクがあっても安心です。離職率の低い病院で働きませんか。

給与給 与
年収 371.7~550.8万円
勤務地勤務地
静岡県焼津市中根新田1315
最寄駅最寄駅
西焼津駅 / 藤枝駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 リハビリテーション科
2交替 給与高め 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・日常ケアとともに、回復リハでご自宅への復帰も力を入れている療養病院です。
・残業が少なく高給与です。夜勤手当は16,000円/回で賞与4.5ヶ月です。
子育て理解のある病院です。(師長は3人のお子さんを育てた実績があるので子育て看護師に優しい職場作りを心がけています。)
・療養型の病院ですが比較的若手の看護師も活躍していたりと、幅広い年齢のスタッフが働いている病院です。
・2018年2月に回復期リハビリテーションを開設(50床)しました。長期療養だけでなく急性期後の家庭復帰も目指しています。
・月3日程、希望休取得可能/お互い様の精神で調整しています。1週間程度の連休取得も可能です。

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務
【訪問診療】
訪問診療・往診を行う医師に帯同して診療をサポート
・多職種連携の窓口業務・新規患者の受け入れ調整・退院時カンファレンスの参加・初診までの各種準備
・日常的に利用する物品(医療機器や医薬品等)の管理・補充業務
・訪問診療・往診時の診療帯同
電子カルテの入力・バイタルチェック・医療処置・家族対応など。※電子カルテは現場での入力
・場合により訪問看護
・訪問看護指示書等の書類作成の医師サポート
 2024.05.01 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【静岡県/浜松市中央区】有玉病院
長期療養患者様と向き合う看護。

給与給 与
月給25~39.7万円
勤務地勤務地
静岡県浜松市中央区有玉南町1436
最寄駅最寄駅
自動車学校前駅  徒歩8分 / さぎの宮駅  徒歩9分 / 遠州上島駅  徒歩20分
施設形態施設形態
介護医療院
診療科目診療科目
内科 循環器科 リハビリテーション科
2交替 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 車通勤可 電子カルテなし

ひとこと特徴

長期療養・慢性期・終末期の方が多い介護医療院です。
ブランクがある方、家庭と両立したい方、子育て中の方、ご希望に合わせた働き方を相談出来ます。

・予約入院がほとんどのため残業がなく、プライベートの予定も立てやすい環境です。
・委員会や勉強会は全施設のスタッフが参加するので、法人全体として一緒に患者様に向き合っていく雰囲気があります。また、法人内全ての施設において身体拘束を廃止していることが理念です。
・療養病棟の夜勤は看護師2名体制なので安心して働けます。
・1983年に開院し、2000年に療養型医療施設としてリニューアル、2018年6月に3階を介護医療院(入所58床)へ転換し、2019年4月に2階の医療療養病棟を介護医療院(入所55床)に転換しました。

隣接しているハイマート有玉でもご希望に応じてご勤務いただけます。

仕事内容

病院内における看護業務および付帯する業務
 2024.05.01 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【静岡県/焼津市】岡本石井病院
地域に根ざした病院に更に生まれ変わっていく病院です!今までの経験を活かして活躍頂ける方を募集しています。

給与給 与
月給30.4万円~
勤務地勤務地
静岡県焼津市小川新町5-2-3
最寄駅最寄駅
焼津駅 / 西焼津駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 リウマチ科 脳神経外科 皮膚科 神経内科 放射線科 アレルギー科 リハビリテーション科
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

平成29年度回復期病棟を新しく新設、療養病棟を減らし急性期に力を入れてケアミックス病院として機能してきており、令和4年度には心臓カテーテル室増設・救急外来受け入れ・オペ室での受け入れ患者層を増やす予定の病院機能転換期の病院です。
・一般病棟でも残業が平均4時間。早く帰ろう風土が根付いています。
・雰囲気も明るく良好で、和気あいあいと働けている病院です。子育てへの理解度が大変高いです。 2人目、3人目と産休育休をとって戻ってきて長く働く方が多く、働きやすい環境です。
・高給与希望の方は必見。 夜勤手当20,000円/回。近隣の中でも給与水準が高いです。
・地域密着型の病院です。地元の方から必要とされている病院です。
・他職種とも連携して、一人ひとりの患者さまに沿った医療を提供しています。
・患者様やご家族に寄り添った看護を行いたい方にはおすすめです。

仕事内容

病院内における看護業務全般および付帯する業務
 2024.05.01 更新
看護師・准看護師 /常勤(夜勤あり)

【静岡県/掛川市】掛川東病院
2015年に開院したきれいな病院です。

給与給 与
月給25~39.7万円
勤務地勤務地
静岡県掛川市杉谷南1丁目1-1
最寄駅最寄駅
掛川駅  徒歩20分 / 掛川市役所前駅 / 西掛川駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 整形外科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・回復期リハビリ・地域包括ケア・医療療養の病棟を有する、柔軟な働き方が可能なケアミックス病院です。
・白と茶色を基調としたホテルのような建物です。きれいな院内でお仕事ができます。
・静岡県内に4つの病院と1つの施設を持つ安定した法人です。
・託児所もあるので子育て中の看護師も安心して働けます。

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務
 2024.05.01 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【静岡県/掛川市】掛川北病院
残業がほとんどないため、家庭との両立も可能です。

給与給 与
年収 371.7~550.8万円
勤務地勤務地
静岡県掛川市下垂木3350
最寄駅最寄駅
西掛川駅 / 掛川市役所前駅 / 桜木駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 リハビリテーション科
2交替 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテなし

ひとこと特徴

2000年に創設した比較的新しい療養型病院で、子育て理解もあるためワークライフバランスのとれる環境で働けます。
・残業はほとんどありません。定時で帰れる職場です。(看護師さん自身の生活が充実していないと、患者さんにも優しくなれないよね。という病院のスタンスがあるので、勉強会も時間内で実施するなどし残業が極力でない環境作りをしています。)
・夜勤時の仮眠もしっかりとれています。
・子育て理解のある職場です。子育て経験者が多いので、子供の関係で休んだりする事にも気を使わなくて大丈夫な点は当院の魅力です。
・給与が高めです。静岡県内に4つの病院を持つ安定した法人ですので夜勤手当15,000円/回、賞与4.5ヶ月と高待遇です。
・子育てしながら勤めている方が多いため、ゆとりをもって勤務できるよう増員募集しています。

仕事内容

病院における看護業務および付帯する業務
[外来]
・医師などの診療補助
・入院患者様の送迎の付き添い
・入院時の検査(採血・検査補助)
・職員の健康診断準備、実施。補助等
[病棟]
・医師や看護師からの指示を受け、患者様の療養上のケア(慢性期患者のケア)
・患者様の身の回りの世話や食事の補助など
 2024.05.01 更新
看護師 /常勤(日勤のみ)

【静岡県/熱海市】熱海所記念病院
【TMGグループ】寮&保育施設完備/福利厚生・教育制度充実!熱海の地域密着型ケアミックス病院です。

給与給 与
年収 393.7万円~
勤務地勤務地
静岡県熱海市昭和町20-20
最寄駅最寄駅
来宮駅  徒歩11分 / 熱海駅 / 伊豆多賀駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 呼吸器外科 消化器科 循環器科 外科 整形外科 脳神経外科 小児科 婦人科 皮膚科 神経内科 泌尿器科 放射線科 麻酔科 リハビリテーション科 その他
2交替 年間休日120日以上 残業少なめ 昇給あり 退職金あり 寮or住宅手当あり 未経験歓迎 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・熱海駅から職員用無料送迎バスで10分!花火、マリンスポーツや観光スポットなどプライベートも楽しめます。
・内科系疾患から脳神経外科、整形外科まで幅広く学べる環境でさまざまなキャリアプランを描くことができます。
・年間休日120日以上!有給休暇消化率は80%以上、連続休暇は最大7日まで取得可!帰省や旅行も存分に楽しめる時間を確保できます。
・手厚い教育体制で丁寧な教育を心がけているので定着率が安定です。資格取得支援制度有り!スキルアップをサポートします。
・24時間対応可能な保育施設完備!「子の看護休暇」や家族手当など子育て世代を力強くバックアップしていきます。

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務
 2024.05.01 更新
看護師 /常勤(夜勤あり)

【静岡県/浜松市中央区】浜松南病院
高給与で福利厚生も充実しています。

給与給 与
年収 371.7~550.8万円
勤務地勤務地
静岡県浜松市中央区白羽町26
最寄駅最寄駅
浜松駅 / 新浜松駅 / 第一通り駅
施設形態施設形態
病院
診療科目診療科目
内科 呼吸器科 消化器科 肛門科 外科 整形外科 リウマチ科 皮膚科 神経内科 泌尿器科 リハビリテーション科
2交替 昇給あり 退職金あり 車通勤可 託児所あり 電子カルテあり

ひとこと特徴

・整形外科と消化器内科の専門医療を手掛けている地域に根差した病院です。
・回復期病棟立ち上げ(入院基本料引き上げ)による増員募集です。
・13の診療科で幅広く地域の医療ニーズをカバーしています。
・限られた時間で業務を終わらせる風土があり、残業が少ないため働きやすいと好評です。
・昇給率が近隣病院と比較しても非常に高いです。長く勤めれば年収アップも見込めます。
・中途入社の方にもプリセプターがつき、マンツーマンで指導をします。ブランクがあっても安心です。
・県内に4つの病院、2つの施設、訪問看護等をもつ安定法人なので福利厚生が手厚いです。
・院内託児所があり、夜間保育もあるので子育て中の方も安心して働けます(月16日以上で16,000円※ご飯込み)

仕事内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務

経管栄養管理
喀痰吸引あり
マウスケア
点滴管理
重症の方の食事介助
入浴介助のサポート
投薬
入浴介助のフォロー(褥瘡のチェック等)
求人の登録上限(20)に達しています
ナース人材バンクの ご利用がはじめての方へ
POINT1
年間利用者数10万人以上!
日本最大級の看護師転職サービス!
POINT2
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静岡県/内科の看護師人気求人ランキング

ナース人材バンク(NJB)スタッフの満足度
転職者様からのお言葉と感謝の声 一覧

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

私自身のいろいろな背景を理解してくれ、その都度丁寧な対応を心がけてくれていました。 ありがとうございました。 >> 続きを読む

  • 静岡県  沼津市

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    介護施設
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

仕事をしながらの就職活動でしたので、私の都合のつく時間帯に合わせて動くことが出来ました

また自分にはどういう職場が良いのか Fさんのアドバイスで決めることが出来たと思います 一緒になって色々考えてもらいました もっと時間がかかるように考えていましたが、就職活動を始めて2ヶ月で決めることが出来ました... >> 続きを読む

ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

連絡等こまめにしてくれて心強かったです。
色々ありがとうございました。 >> 続きを読む

  • 静岡県  富士市

    40代

    希望雇用形態:
    常勤(日勤のみ)
    希望施設形態:
    病院 、 クリニック
ナース人材バンク サービス満足度:
担当キャリアパートナーへの満足度:

とても丁寧に対応して下さったのと、入職する病院のことにとても詳しく、転職に不安があった私が吉田さんのおかげで転職を決心することができました。ありがとうございます。 >> 続きを読む

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静岡県×内科の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

内科 静岡県全体
看護師 ¥4,354,421 ¥4,422,942
准看護師 ¥3,950,633 ¥3,883,879
助産師 ¥4,990,832 ¥5,043,385
保健師 ¥3,884,419 ¥3,770,771

2024.04 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

内科 静岡県全体
看護師 ¥1,449 ¥1,443
准看護師 ¥1,365 ¥1,338
助産師 ¥1,587 ¥1,585
保健師 - -

2024.04 更新

静岡県×内科の看護師募集状況

勤務形態

夜勤あり 30.8
日勤 39.7
夜勤専従 0.9
非常勤 28.6
単位:%

施設形態

病院 39.3
クリニック 24.3
訪問看護 15.5
介護施設 12.6
企業 0.5
学校 0.5
保育園 1.9
幼稚園 0
その他 5.3
単位:%

配属先

オペ室 8
病棟 48.1
外来 26.5
透析 8.6
その他 8.6
単位:%

募集 - 経験

単位:%
※集計上極端な数値が表示されていることがあります。

静岡県の看護師求人動向・求人倍率

静岡県の有効求人倍率

有効求職者数 有効求人数 看護師求人倍率
静岡県 4,046人 7,959人 1.97倍
全国平均 2,381人 3,394人 1.43倍
出典:eナースセンター「「2021(令和3)年度 中央ナースセンター事業報告書

令和3年度の全国の看護師求人倍率が1.43であるのに対して、静岡県の求人倍率は1.97と全国平均を大きく上回る数字となっています。

人口10万人あたりの看護師・准看護師・保健師・助産師の数

静岡県 全国
看護師 950.6人 1,015.4人
准看護師 164.5人 225.6人
保健師 47.5人 44.1人
助産師 26.9人 30.1人
出典:令和2年_衛生行政報告例_就業医療関係者_概況

人口10万人あたりの就業者数を比較すると、看護師・准看護師・助産師で全国平均を下回っています。保健師のみが全国平均よりも上回る結果となっています。

看護師・准看護師・保健師・助産師人員数の変化

(単位:人)
静岡県の人員数(カッコ内は全国)
保健師 助産師 看護師 准看護師
平成
24年
1,530
(47,279)
874
(31,835)
27,627
(1,015,744)
7,225
(357,777)
平成
26年
1,599
(48,452)
952
(33,956)
29,174
(1,086,779)
6,918
(340,153)
平成
28年
1,626
(51,280)
952
(35,774)
31,000
(1,149,397)
6,522
(323,111)
平成
30年
1,718
(52,955)
998
(36,911)
32,935
(1,218,606)
6,356
(304,479)
令和
2年
1,727
(55,595)
976
(37,940)
34,536
(1,280,911)
5,977
(284,589)
出典:衛生行政報告例(就業医療関係者)の概況

静岡県では、助産師・准看護師の人員数は前年よりも減少していますが、看護師の人員数は年々増加傾向にあります。看護師は125.0%増加していますが(平成24年と令和2年の比較)、全国の増加率126.1%よりも1.1ポイント低くなっています。

静岡県の看護師の平均給与

静岡県の看護師の平均給与

当社調べによると全国の常勤看護師の平均年収は4,350,334円、非常勤看護師の平均時給は1,526円であるのに対して、静岡県の常勤看護師の平均年収は4,422,960円、非常勤看護師の平均時給は1,439円です。静岡県の看護師の平均給与は、常勤は全国平均を上回っています。非常勤は全国平均を下回る結果となっています。

勤務時間帯別の平均給与

勤務時間帯 平均年収
日勤+夜勤 ¥4,540,463
日勤のみ ¥3,844,706
夜勤のみ ¥4,243,850

同じ常勤でも、勤務時間帯によって平均給与に違いがあります。日勤も夜勤も行う常勤の場合、平均年収が4,540,463円と、日勤のみの年収と比較すると695,757円の差が発生しています。
また、夜勤のみの平均年収は4,243,850円と、日勤も夜勤も行う常勤の場合と比較し、296,613円の差が発生しています。

看護師の都道府県別平均給与についてはこちら

静岡県の医療について

静岡県では、県民がいつでもどこでも安心して必要な保健医療サービスが受けられるよう、医療体制の整備や質の向上を目指しています。そのため、保健医療計画を策定して、推進に取り組んでいます。

例えば、病床の機能分化の促進として、地域におけるバランスのとれた医療提供体制の構築に取り組んでいます。各医療機関が地域医療構想の達成に向けて取り組む施設・設備整備等を支援することで、効率的で質の高い医療提供体制の構築を図っています。

その他にも在宅医療の充実のため、在宅医療の基盤整備の促進や介護サービスの充実、関係機関の連携体制の構築などを進めています。具体的には、在宅医療の基盤整備として、住み慣れた地域で長期の在宅療養を支える体制を整備するため、訪問診療、訪問看護等の在宅医療に取り組む診療所・病院、訪問看護ステーション等の増加を図るとともに、地域偏在の緩和を行っています。また質の高い在宅医療が提供できるよう、在宅医療に従事する医療従事者の充実と資質向上を支援しています。

他にも医療現場においてICTを活用した患者の医療情報の共有化と連携の構築に取り組んでいます。また、県では「医療ネットしずおか」を運用し、救急に対応している病院、子供の救急や電話相談などの情報が県民に提供されています。医療施設の確認だけではなく、医療機関や消防機関等関係者には、医療連携や救急搬送時・災害時に必要な情報の提供が行われていて、医療機関相互の連携が促進されています。

出典: 静岡県地域医療構想
医療ネットしずおか

静岡県の看護師に対する支援・取り組み

静岡県では、看護師の確保・育成として、院内保育事業の充実や、ナースステーション等の改修、休憩室の整備および看護師宿舎の個室化などを促進し、働きやすい環境作りを実施しています。

新人看護師の離職を防止するため、卒業臨床研修を行っていくほか、各ナースセンターへの離職防止コーディネーターの配置を実施しています。高度化・多様化する看護業務に対応するため、関係機関等において各段階に応じた体系的な研修の実施を促しています。
さらに、静岡県看護協会でも離職防止対策として、定年退職予定の看護師を対象にしたセカンドキャリアセミナーなどを開催し、退職後も看護師の資格を活かしたキャリアメイクの提案を行うことで、看護師不足の解消に向けた活動を行っています。

看護職養成施設の卒業生の県内就職状況は、2021年時点で全体の8割を超えています。このことから、制度や環境の整備が行われていることがうかがえます。

その他にも、潜在看護師の再就業を支援するため、離職時等の届出制度により、未就業者数を把握し、ハロワークと連携しながら最新の看護知識・技術習得のための講習会を開催しています。医療と福祉の連携を円滑にするため、訪問看護ステーションへの就職促進、潜在看護師の再就業支援による訪問看護師の量的拡大とともに、訪問看護師を対象とした研修会による資質向上も図っています。

出典:静岡県保健医療計画 概要

静岡県で人気のエリア

静岡県で看護師の求職者に人気のエリアは静岡市、浜松市、富士市です。大規模な病院から地域密着の診療所、訪問看護などさまざまな施設形態から求人を探すことが可能です。勤務形態、教育体制の他、病床数など施設情報まで細かく記載されていることが多いため、希望条件に沿った求人を探しやすいです。
求人票に記載がない場合でも、担当キャリアパートナーが代行してお問い合わせいたします。

ここでは、求人数が多い静岡市、浜松市、富士市の3つの人気エリアの求人情報の特徴を紹介します。

求人情報の特徴

静岡市
  • 介護施設の求人が豊富
  • 福利厚生が充実した求人が豊富
  • 年間休日120日以上の求人もある
浜松市
  • 県内で求人数が最も多い
  • 介護施設の求人が豊富
  • 車通勤が可能な求人が多い
富士市
  • 託児所ありの求人もある
  • 残業少なめの求人が多い
  • 車通勤が可能な求人が多い

ナース人材バンクでは、大手企業母体の医療施設から地域密着型のクリニック、医療法人の介護施設など幅広く取り扱っているため、働き方も考慮して興味のある分野から求人を探すことができます。
ご利用者様が求人を探す際に最も外せない条件やご希望を理解し、最適な職場をご紹介いたします。

気になる求人がありましたらお気軽にご相談ください。

相談してみる

静岡県の病院等施設情報

静岡県の看護師募集状況を見ると、介護施設が約4割を占めています。次いでクリニックと病院が約2割を占めています。クリニックや病院だけでなく介護施設といった介護領域においても看護師の就職先が拡大していることがわかります。

また静岡県では、若者の非正規雇用労働者に対する取り組みや、働き方の見直し、キャリアアップ支援などについて検討・改善する「静岡県働きやすい職場づくり推進公労使会議」を開催しています。県内の企業や事業所に対して就労環境の向上を促し、ワーク・ライフ・バランス推進モデル企業を選定しています。高齢者施設や保育園を運営している社会福祉法人大東福祉会や、医療法人社団MFC溝口ファミリークリニックなど医療・介護分野からも数多くの職場が選ばれています。

まとめ

今回は、静岡県の看護師の求人動向や平均給与、医療現場における看護師への支援・取り組みについてご紹介しました。
静岡県の看護師の求人倍率は高く、またブランクがある方でも相談ができる求人が多い傾向にあります。また、募集している勤務形態は日勤が多く、ワーク・ライフ・バランスを重視した求人が多いことが分かります。静岡県で看護師として働く魅力や自身の希望条件を踏まえて、長く働き続けられる職場を見つけましょう。

内科について内科について

年間利用者数10万人以上、サービスを開始して15年以上の老舗「看護師専門」転職サービスであるナース人材バンクで働くキャリアパートナーが、今までご紹介してきたご利用者様の声も含めて内科の業務内容や年収、内科で働く大変さと魅力についてまとめました!

内科の業務内容と年収

【内科の業務内容】

薬物による治療を中心に、小児から高齢者まで、さまざまな疾患を扱うため、幅広い知識が必要です。服薬管理、生活習慣の改善、行動変容へのアプローチなど、患者の療養生活全般に広くかかわります。

【内科の平均年収】

単科ではない病院やクリニックも多いため、内科で働く看護師の平均年収を厳密に出すことはできません。
そのため、今回は内科を診療科目として標榜する事業所に転職した常勤看護師の平均年収をご紹介いたします。

入社年度 内科 全転職者
2020年度 ¥4,140,530 ¥4,015,512
2021年度 ¥4,150,634 ¥4,047,877
2022年度 ¥4,189,557 ¥4,098,639

※当社実績による
※賞与がある事業所については、2年目以降の標準賞与実績で計算
※定めがないものに関しては夜勤手当は2交代月4回(3交代は月8回)で計算
※固定残業手当以外の残業代手当は含まない

内科のある事業所に転職した看護師の2022年度平均年収は4,189,557円で、同期間の全体平均年収の4,098,639円より2%程度高いです。
表をみると、直近3年間は同様の傾向であることが分かります。

内科の患者層と必要な資格・スキル

【患者層】

  • 小児から高齢者まで幅広い世代を対応
  • 内科系の様々な疾患を幅広く扱う
  • 認知症や、複数の病気を併発している患者も多い

【求められるスキル】

  • 服薬管理、内服指導、採血、点滴ルートの管理、吸引など
  • 心電図、エコー、内視鏡検査などの検査の実施、介助
  • 日常生活援助
  • 医師の行う検査や処置の介助
  • 入退院に伴う業務

内科で働く大変さと魅力

内科経験があるご利用者様から「こういうところが大変なんです…」とよくうかがうものを紹介します。

【内科で働く大変さ】

働く大変さ

説明事項が多い

治療や処置に関してや、各種検査の結果など、説明事項が多いのが内科の特徴です。相手にわかりやすく伝えるための知識とコミュニケーションスキルが必要です。
働く大変さ

内服確認の作業が多い

薬物治療がメインですので、内服確認など薬に関する作業は多くなります。
働く大変さ

回復する姿が目に見えにくい

内科の場合、外科とは異なり、手術や治療の結果が目に見えて出るものではありません。
また認知症や複数の病気を併発している方も多く、患者のちょっとした変化を見逃さない洞察力も必要です。

一方で、内科で働く魅力もたくさんあります!

【内科で働く魅力】

働く魅力

幅広い年齢層とのコミュニケーションスキルが身につく

小児から高齢者まで対応するため、コミュニケーションスキルが身につくとともに、幅広いや疾患を対応するため看護の基礎全般が身に付きます。
働く魅力

長期的な視点が持てる

内科系疾患の場合、長期的に病気と付き合っていくケースが多いので、長期的な視点をもった看護ができるようになります。
働く魅力

じっくりコミュニケーションが取れる

内科系疾患は長期的な治療が必要になるケースも多いため、患者とじっくりコミュニケーションが取れることも魅力の一つです。

このように、内科で働くことで、今後も看護師として働くうえで歓迎される魅力的な経験を積むこともできるんです!

看護師専門の人材紹介サービスであるナース人材バンクでは、ご利用者様の意思決定を適切にサポートするため、求人知識だけでなく、診療科目別の働き方に関する知識や診療報酬などについても継続して学ぶようにしています。
転職についてお悩みの方はぜひ、キャリアパートナーにご自身の業務経験をお話しください。
いただいた内容を基に、必要に応じてキャリアプランのご提案もさせていただきますし、応募先にご利用者様の魅力をキャリアパートナーがしっかりとお伝えいたします!

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連絡がきましたら現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
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複数ご登録いただいても、問題ありません。
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