外科/京都府

の看護師求人・転職・募集一覧

該当施設の件数89

エリア
京都府全域
こだわり
外科
1-20件 / 89施設
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武田病院
新着
2025.05.20 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

武田病院

施設詳細
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給与

想定年収425.0〜540.0万円

勤務地

京都府京都市下京区塩小路通西洞院東入東塩小路町841-5

最寄駅

京都 徒歩4分

東寺 徒歩11分

九条 徒歩13分

配属先

病棟

診療科目

内科、呼吸器科、呼吸器外科、消化器科、肛門科、循環器科、心臓血管外科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、小児科、皮膚科、眼科、心療内科、透析、神経内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、アレルギー科、リハビリテーション科

2交代制
3交代制
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
託児所あり
電子カルテあり
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京都民医連中央病院
京都府の注目求人
2025.05.14 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

京都民医連中央病院

施設詳細
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給与

想定月収27.6万円〜

勤務地

京都府京都市右京区太秦土本町2番1

最寄駅

太秦広隆寺 徒歩10分

蚕ノ社 徒歩12分

配属先

病棟

診療科目

内科、呼吸器科、呼吸器外科、消化器科、肛門科、循環器科、心臓血管外科、外科、整形外科、リウマチ科、脳神経外科、小児科、産婦人科、皮膚科、眼科、耳鼻咽喉科、精神科、透析、神経科、神経内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、アレルギー科、リハビリテーション科

3交代制
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
教育充実
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冨田病院
新着
2025.05.20 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

冨田病院

施設詳細
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給与

想定年収398.6〜503.6万円

想定月収:25.9〜32.4万円

勤務地

京都府京都市北区小山下内河原町56

最寄駅

北大路 徒歩3分

北山 徒歩11分

鞍馬口 徒歩12分

配属先

病棟

診療科目

内科、消化器科、循環器科、外科、整形外科、小児科、婦人科、皮膚科、眼科、心療内科、神経内科、放射線科、リハビリテーション科

3交代制
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
有給取得率が高い
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太秦病院
新着
2025.05.20 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

太秦病院

施設詳細
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給与

想定年収382.6〜470.1万円

想定月収:26.7〜32.5万円

勤務地

京都府京都市右京区太秦安井西沢町4番地13

最寄駅

太秦天神川 徒歩5分

嵐電天神川 徒歩6分

蚕ノ社 徒歩8分

配属先

病棟

診療科目

内科、消化器科、循環器科、外科、整形外科、皮膚科、神経内科、リハビリテーション科

昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
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訪問看護ステーションぱあとなあず南
京都府の注目求人
2025.05.14 更新
正看護師
常勤(日勤のみ)
訪問看護

訪問看護ステーションぱあとなあず南

施設詳細
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給与

想定年収394.0万円〜

想定月収:27.0万円〜

勤務地

京都府京都市南区西九条大国町48-2

最寄駅

十条 徒歩12分

東寺 徒歩13分

西大路 徒歩15分

年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
京都府の注目求人
2025.04.30 更新
正看護師
常勤(日勤のみ)
訪問看護

訪問看護ステーションやくしやま

施設詳細
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給与

想定月収29.1〜32.9万円

勤務地

京都府京都市北区大宮薬師山西町15

最寄駅

北大路

北山

鞍馬口

配属先

訪問看護

昇給あり
退職金あり
車通勤可
新着
2025.05.20 更新
正准問わず
常勤(日勤のみ)
診療所

うずまさ診療所

施設詳細
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給与

想定年収281.3〜359.9万円

想定月収:18.9〜24.1万円

勤務地

京都府京都市右京区太秦帷子ヶ辻町30番地の4

最寄駅

帷子ノ辻 徒歩1分

太秦 徒歩3分

配属先

外来

診療科目

内科、外科、整形外科、皮膚科、リハビリテーション科

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
新着
2025.05.19 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

京都からすま病院

施設詳細
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給与

想定年収424.5〜587.3万円

想定月収:29.6〜40.0万円

勤務地

京都府京都市北区小山北上総町14

最寄駅

北大路

鞍馬口 徒歩12分

北山 徒歩13分

配属先

病棟 / 病棟

診療科目

内科、消化器科、外科、整形外科、婦人科、放射線科

2交代制
年間休日120日以上
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
電子カルテあり
有給取得率が高い
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京都武田病院
新着
2025.05.16 更新
正看護師
常勤(夜勤のみ)
病院

京都武田病院

施設詳細
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給与

想定年収516.7万円〜

想定月収:36.3万円〜

勤務地

京都府京都市下京区西七条南衣田町11

最寄駅

西大路 徒歩12分

丹波口 徒歩17分

西京極 徒歩17分

配属先

病棟

診療科目

内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、外科、整形外科、リウマチ科、小児科、皮膚科、眼科、透析、神経内科、泌尿器科、放射線科、アレルギー科、リハビリテーション科

3交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
有給取得率が高い
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明石病院
新着
2025.05.15 更新
正准問わず
常勤(夜勤あり)
病院

明石病院

施設詳細
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給与

想定年収364.6万円〜

想定月収:24.8万円〜

勤務地

京都府京都市下京区西七条南衣田町93

最寄駅

西大路 徒歩11分

丹波口 徒歩16分

西京極 徒歩19分

配属先

病棟

診療科目

内科、消化器科、循環器科、外科、整形外科、脳神経外科、リハビリテーション科

2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテなし
有給取得率が高い
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京都南病院
新着
2025.05.15 更新
正准問わず
常勤(夜勤あり)
病院

京都南病院

施設詳細
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給与

想定年収370.9万円〜

想定月収:25.0万円〜

勤務地

京都府京都市下京区西七条南中野町8

最寄駅

西大路 徒歩12分

丹波口 徒歩13分

西京極

配属先

病棟

診療科目

内科、呼吸器科、消化器科、肛門科、循環器科、外科、整形外科、リウマチ科、形成外科、脳神経外科、小児科、産婦人科、皮膚科、眼科、耳鼻咽喉科、心療内科、透析、神経内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、アレルギー科、リハビリテーション科

2交代制
3交代制
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
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金井病院
新着
2025.05.15 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

金井病院

施設詳細
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給与

想定年収379.3万円〜

想定月収:26.5〜29.8万円

勤務地

京都府京都市伏見区淀木津町612-12

最寄駅

淀 徒歩8分

長岡京

石清水八幡宮

配属先

病棟

診療科目

内科、呼吸器科、消化器科、肛門科、循環器科、外科、整形外科、リウマチ科、形成外科、脳神経外科、小児科、婦人科、皮膚科、眼科、耳鼻咽喉科、神経内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科

2交代制
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
教育充実
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桃仁会病院
新着
2025.05.15 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

桃仁会病院

施設詳細
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給与

想定年収499.8万円〜

想定月収:33.2万円〜

勤務地

京都府京都市伏見区桃山町伊賀83-1

最寄駅

桃山南口 徒歩5分

桃山 徒歩11分

観月橋 徒歩14分

配属先

病棟

診療科目

内科、外科、整形外科、皮膚科、透析、泌尿器科

3交代制
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
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新京都南病院
新着
2025.05.15 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

新京都南病院

施設詳細
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給与

想定年収387.7万円〜

想定月収:25.0万円〜

勤務地

京都府京都市下京区七条御所ノ内北町94

最寄駅

西大路 徒歩9分

丹波口 徒歩17分

西京極 徒歩20分

配属先

病棟

診療科目

内科、呼吸器科、消化器科、肛門科、循環器科、外科、整形外科、リウマチ科、形成外科、脳神経外科、小児科、婦人科、皮膚科、耳鼻咽喉科、神経内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、アレルギー科、リハビリテーション科

2交代制
3交代制
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
有給取得率が高い
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京都民医連中央病院
2025.05.14 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

京都民医連中央病院

施設詳細
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給与

想定月収27.6万円〜

勤務地

京都府京都市右京区太秦土本町2番1

最寄駅

太秦広隆寺 徒歩10分

蚕ノ社 徒歩12分

配属先

病棟

診療科目

内科、呼吸器科、呼吸器外科、消化器科、肛門科、循環器科、心臓血管外科、外科、整形外科、リウマチ科、脳神経外科、小児科、産婦人科、皮膚科、眼科、耳鼻咽喉科、精神科、透析、神経科、神経内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、アレルギー科、リハビリテーション科

3交代制
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
教育充実
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宇治病院
2025.05.13 更新
正看護師
常勤(夜勤のみ)
病院

宇治病院

施設詳細
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給与

想定年収436.4〜605.9万円

想定月収:31.9〜43.2万円

勤務地

京都府宇治市五ケ庄芝ノ東54-2

最寄駅

黄檗 徒歩5分

黄檗 徒歩7分

木幡 徒歩12分

配属先

病棟

診療科目

内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、外科、整形外科、脳神経外科、産婦人科、眼科、精神科、泌尿器科、麻酔科、リハビリテーション科

2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
4週8休以上
有給取得率が高い
教育充実
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八幡中央病院
2025.05.12 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

八幡中央病院

施設詳細
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給与

想定年収428.4〜512.1万円

想定月収:29.7〜34.9万円

勤務地

京都府八幡市八幡五反田39-1

最寄駅

石清水八幡宮

橋本

樟葉

配属先

病棟 / 障害者病棟

診療科目

内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、外科、整形外科、リウマチ科、脳神経外科、小児科、神経内科、泌尿器科、放射線科、リハビリテーション科

2交代制
給与高め
昇給あり
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
有給取得率が高い
教育充実
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京都八幡病院
2025.05.12 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

京都八幡病院

施設詳細
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給与

想定年収428.4〜512.1万円

想定月収:29.7〜34.9万円

勤務地

京都府八幡市川口別所61

最寄駅

石清水八幡宮

橋本

配属先

病棟

診療科目

内科、消化器科、循環器科、外科、整形外科、脳神経外科、小児科、婦人科、皮膚科、眼科、耳鼻咽喉科、透析、泌尿器科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科

2交代制
給与高め
昇給あり
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテなし
有給取得率が高い
教育充実
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学研都市病院
2025.05.12 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

学研都市病院

施設詳細
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給与

想定年収428.4〜512.1万円

想定月収:29.7〜34.9万円

勤務地

最寄駅

木津川台 徒歩12分

祝園 徒歩18分

新祝園 徒歩18分

配属先

病棟

診療科目

内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、外科、整形外科、脳神経外科、小児科、皮膚科、眼科、神経内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科、その他

2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
有給取得率が高い
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西陣病院
2025.05.09 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

西陣病院

施設詳細
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給与

想定年収387.6万円〜

想定月収:25.9万円〜

勤務地

京都府京都市上京区五辻通六軒町西入溝前町1035

最寄駅

北野白梅町 徒歩13分

等持院

龍安寺

配属先

病棟 / 内科急性期

診療科目

内科、消化器科、肛門科、循環器科、外科、整形外科、リウマチ科、脳神経外科、皮膚科、眼科、透析、神経内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科

3交代制
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
教育充実
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京都新町病院
2025.05.09 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

京都新町病院

施設詳細
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給与

想定月収27.3万円〜

勤務地

京都府京都市中京区六角通新町西入西六角町109

最寄駅

烏丸御池 徒歩7分

烏丸 徒歩7分

四条 徒歩7分

配属先

病棟

診療科目

内科、外科、整形外科、小児科、婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、放射線科、麻酔科

3交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
電子カルテあり
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CAクリニック京都
2025.05.09 更新
正看護師
常勤(日勤のみ)
診療所

CAクリニック京都

施設詳細
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給与

想定年収300.0〜360.0万円

想定月収:25.0万円〜

勤務地

京都府京都市中京区烏丸二条下ル秋野々町531番地4車屋町通二条下ル仁王門突抜町329番

最寄駅

烏丸御池 徒歩3分

丸太町 徒歩6分

京都市役所前 徒歩11分

配属先

外来

診療科目

内科、外科

年間休日120日以上
昇給あり
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京都きづ川病院
2025.05.08 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

京都きづ川病院

施設詳細
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給与

想定年収443.2〜570.0万円

想定月収:29.9〜38.6万円

勤務地

京都府城陽市平川西六反26-1

最寄駅

久津川 徒歩18分

寺田

大久保

配属先

救急外来

診療科目

内科、消化器科、肛門科、循環器科、外科、整形外科、リウマチ科、脳神経外科、小児科、皮膚科、神経内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科

2交代制
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
有給取得率が高い

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該当施設の件数89

エリア
京都府全域
こだわり
外科
3年連続看護師転職No.1
ナースフェス2025

京都府×外科の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

外科京都府全体
看護師¥4,556,920¥4,558,129
准看護師¥3,969,877¥3,979,597
助産師¥5,232,228¥5,215,076
保健師¥4,085,112¥4,067,610
2025.05 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

外科京都府全体
看護師¥1,566¥1,566
准看護師¥1,433¥1,446
助産師¥1,840¥1,840
保健師--
2025.05 更新

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外科について

年間利用者数10万人以上、サービスを開始して15年以上の老舗「看護師専門」転職サービスであるナース専科 転職で働くキャリアパートナーが、今までご紹介してきたご利用者様の声も含めて外科の業務内容や年収、外科で働く大変さと魅力についてまとめました!

外科の業務内容

手術による治療が中心であり、術後に刻々と変化する身体の状態に関する知識が必要です。 手術のために入院する患者が多いため、オペ出し・オペ迎え、周手術期の看護を行います。入退院が多いため手術や入院生活、退院までのオリエンテーションを行う機会も多いでしょう。 点滴ルートの管理や、医師の行う処置の介助や包帯交換、ドレーン管理など技術的なケアも多く、多くの看護手技を身につけることができます。 一般外科で診察を行ったのち、脳神経外科や循環器外科(心臓血管外科)、消化器外科、呼吸器外科、整形外科など、より範囲が絞られた専門の診療科へ案内されることもあります。

外科の平均年収

単科ではない病院やクリニックも多いため、外科で働く看護師の平均年収を厳密に出すことはできません。 そのため、今回は外科を診療科目として標榜する事業所に転職した常勤看護師の平均年収をご紹介いたします。

入社年度外科全転職者
2020年度¥4,197,048¥4,015,512
2021年度¥4,218,539¥4,047,877
2022年度¥4,257,341¥4,098,639

※当社実績による

※賞与がある事業所については、2年目以降の標準賞与実績で計算

※定めがないものに関しては夜勤手当は2交代月4回(3交代は月8回)で計算

※定残業手当以外の残業代手当は含まない

外科のある事業所に転職した看護師の2022年度平均年収は4,257,341円で、同期間の全体平均年収の4,098,639円より4%程度高いです。 表をみると、直近3年間は同様の傾向であることが分かります。

患者層
  • 外科的治療が必要な患者
  • 内科は慢性疾患がメイン、外科は周手術期看護がメイン
  • 検査入院、手術のため入院する患者
求められるスキル
  • 点滴ルートの管理や手術の送り迎え、術後のICUからの受け入れ
  • 医師の行う検査や処置の介助
  • 創処置やドレーン管理など外科的処置に伴う業務
  • 入退院に伴う業務

外科経験があるご利用者様から「こういうところが大変なんです…」とよくうかがうものを紹介します。

外科で働く大変さ
  • cons

    入退院が多い

  • cons

    術後の急変なども起こりやすい

  • cons

    多重業務が生じることが多い

    患者の出入りが多く、複数の受け持ち患者を抱えることで多重課題が起きやすい診療科といえるでしょう。様々な業務に迅速に対応する判断力・対応力が培われます。

一方で、外科で働く魅力もたくさんあります!

外科で働く魅力
  • pros

    看護技術が身につく・急変対応や状態管理のスキルが磨かれる

    手術前後の処置やケア、術後の全身状態の観察など急性期看護がメインになる外科では、多くの看護技術や、アセスメント力を身につけることができます。

このように、外科で働くことで、今後も看護師として働くうえで歓迎される魅力的な経験を積むこともできるんです! 看護師専門の人材紹介サービスであるナース専科 転職では、ご利用者様の意思決定を適切にサポートするため、求人知識だけでなく、診療科目別の働き方に関する知識や診療報酬などについても継続して学ぶようにしています。 転職についてお悩みの方はぜひ、キャリアパートナーにご自身の業務経験をお話しください。 いただいた内容を基に、必要に応じてキャリアプランのご提案もさせていただきますし、応募先にご利用者様の魅力をキャリアパートナーがしっかりとお伝えいたします!

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