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●九州を中心に6ステーションを展開する精神科特化の訪問看護です。 ●年間休日112日とお休みが多めです。 ●精神科の訪問看護ステーションなのでオンコールの負担も少なめです。 ●残業が少なめでプライベートとの両立が図れます。
訪問看護
精神的困難を抱えた方々の在宅へ訪問し、地域でその人がその人らしく生活できることをサポートする仕事です ・ドクターの指示の元、服薬支援や調整、精神・心理状態の観察、ケア、社会生活への復帰援助、家族支援等を行なっていただきます ・等事業所ではWRAPを導入し、開かれた対話で本人さんが主体(主役)となる支援を行なっております ・社用車を使用し利用者宅まで行っていただきます ・訪問エリア:久留米一円 ・看護記録、看護計画及び報告書作成義務あり
プリセプター制度を設けています。3ヶ月程度の研修後を実施しております。
新規オープン。他拠点でも訪問看護未経験の方の教育実績有り。
●自動車免許(AT可)をお持ちの方 ●精神科経験がある方 ●精神科、訪問看護ステーションにご興味がある方 ●日勤帯のみの勤務を希望される方
想定年収 : 342.5〜426.2万円
想定月収 : 25.2〜31.4万円
・基本給:200,000円-250,000円 ・固定残業手当:50,000円-60,000円 時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当支給 ※30時間を超える時間外労働分については別途支給 ・オンコール手当:2,100円-3,500円(月7回、300円-500円/回)
2カ月
年2回 前年度実績 ※業績・人事考課に応じて変動
あり
月当たり0円-20,000円(前年度実績) ※業績・人事考課に応じて変動
[日勤] 08:30〜17:30
[日勤] 60分
オンコールあり
常勤(日勤のみ)
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
【常勤の場合】 [休日] 週休2日制(日曜日は固定休、シフト制) [休暇] 有給休暇(法定通り) 年末年始休暇 お盆休み [年間休日]112日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
6時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 実費支給(上限あり)月額20,000円 ※非常勤は上限10,000円
【WRAP?を取り入れた訪問看護】 WRAP?とは、Wellness Recovery Action Planの頭文字をとってWRAP?です。日本語に直訳すると、「元気回復行動計画」と訳されますが、最近では「自分取り扱い説明書(トリセツ)」とも言われています。 WRAP?は、毎日を元気で豊かに生きるため、気分を取り乱す状況に対し「気づく力」を高め、調子が乱れたときでも元気な状態を促す自分で作る自分のための行動プランです。普段の生活を意識的に営むだけの、とてもシンプルなガイドです。 困難な感情や行動と取り除くやり方を学ぶことで、やりがいのある仕事や、たくさんの親しい友達に囲まれながら元気で幸せな生活を送ることを自分で創造して作っていきます。自分のエキスパートを自分の考えで作り、利用者主体の関わりを大切にする訪問看護をしていきます。
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佐賀県神埼市千代田町下西662番地11
仲田町バス停から徒歩3分
訪問看護
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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