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更新日：2025/1/17
急性期病棟以外も、回復期リハ・地域包括ケア・療養病棟なども色々な病棟があり、入院から退院までの一貫した看護が経験できます。 配属先（病棟・外来兼OPE・透析など）も、経験を踏まえてご相談できます！ 夜勤は3交替・2交替のどちらかを選択でき、日勤帯のみ（夜勤なし）も相談可、生活に合わせた働き方ができます。 給与高水準、賞与4.0ヶ月 高めの設定で、またその他の福利厚生も充実しています。 主に20-40代の看護師が、家庭やプライベートと両立しながら活躍しています。 受入れ体制、教育体制はとても整っています。プリセプター制度・ラダー・e-ラーニング、院内外の研修も問わず、キャリアアップもしっかりサポートします。
地域連携室
病院での看護業務全般 ※配属先（病棟・手術室・透析）により、それぞれ携わる業務の特性は変わってきます。 ・血圧、体温、脈拍の測定（バイタルサインチェック） ・巡回（ラウンド） ・注射、点滴、採血 ・患者の移送 ・入院患者の食事、入浴、排泄の補助、体位交換 ・カルテ記録 ・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス 【地域連携室】 ・医療機関との連絡調整 ・予約紹介患者様受付対応 ・医療機関や福祉機関との連絡調整 ・患者様、ご家族様の相談業務 等
【院内研修】 ・看護部 入職時集中オリエンテーション（プリセプター制度有り）/新人研修（4月-6月/ラダー別通年研修/シリーズ研修/スポット研修/病棟勉強会）他 ・他部署合同 病院研修会（教育委員会主催）/栄養サポートチーム勉強会/OLS(骨粗鬆症)勉強会/糖尿病療養指導士勉強会/呼吸療法認定士勉強会/呼吸器勉強会/オンデマンド研修/e-ラーニング研修 他 ・院外研修 看護協会主催研修/臨時実習指導者研修/看護管理研修/協力病院研修 他 ・その他 認定看護師の取得支援制度:有り ＜より詳細をご希望の方は下記URLをご欄ください＞ https://www.asahino.or.jp/treatment/?cate=25&key=16 ※勉強会に関して 勉強会は時間内にしています。 休みの際の開催に関しては、必要な物には2，3回実施しているので、ご自身の出勤時に参加可能です。基本的には病院の診療報酬上の点では参加必須ですが、それ以外はオンデマンド形式となっております。
新人看護師には、オリエンテーションプログラム、各部署での指導、プリセプターのサポートを通じ、スムーズに臨床現場に適応できるよう支援します。 また、クリニカル・ラダー制を導入し、各個人の実力を着実に伸ばせる指標を設けています。 人事考課制度と連携し、自己啓発、自己研鑽を積みながら主体的に学習し、キャリアプランに沿ってステップアップできる体制となっています。
・急性期経験を活かしたい、また学びたい方 ・総合病院でワークライフバランスよく勤務したい方 など
想定年収 : 352.3〜540.8万円
想定月収 : 22.8〜34.5万円
・基本給与:198,300円-316,100円 ・看護手当:10,000円 ・処遇改善手当:12,000円 ・ベースアップ手当:7,200円 ［補足］ ・賞与は年間4.0ヶ月（前年度実績、経営・人事考課による） ・基本給与は、4大卒は207,100円・専門学卒は197,300円がスタートとなり、プラス経験加算
4カ月
年2回（業績・人事考課による） ［補足］ ・試用期間は、算定期間に含まず。 ・算定期間は、6月支給（12-5月）、12月支給（6-11月）
あり
年2回（業績・人事考課による） 前年度実績:1月あたり2,000円-6,000円
[日勤] 08:30〜17:30
[日勤] 60分
常勤(日勤のみ)
入社より3ヶ月（期間内の条件変更なし）
［休日］ 病棟:月9回（交代休） 地域連携室:日曜日、祝日、その他シフト制 ［休暇］ 各種休暇:夏給1日、年末年始5日 有給休暇:法令に準ずる その他:産休育休、慶弔休暇、護休暇取得の実績有 ［年間休日］ 113日（夏季・年末年始休暇含む）
5時間程度 / 月
70%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
［交通費手当］有り 実費支給（上限あり）月額21,000円
当院 看護部では「患者様の人権を尊重し、真心を込めた高度な看護サービスを提供します」という看護理念の基、約300余名の看護職員が働いています。 新人やブランクのある中途入職の方も安心して働くことができますように、それぞれのスキルに応じたプリセプターが指導します。 院内研修も新人研修、クリニカル・ラダー別研修、シリーズ研修、オンデマンド研修、ｅ-ラーニング研修を導入し、院外研修にも積極的に参加支援を行っています。 当院では、看護職員一人一人が主体性をもって知識・技能・態度を身につけ、看護師として成長することで、人としても成長してほしいと考えています。 看護も自身の生活も楽しむことができ、「笑顔で優しく接することで、患者様や周囲に満足していただける看護」が提供できる職場、また、働き続けられる職場を目指し、充実した支援体制を整えて参ります。
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熊本県熊本市北区室園町12-10
熊本電鉄菊池線「北熊本駅」より、徒歩で約15分・車で約5分 ［アクセス詳細］ https://www.asahino.or.jp/about/?cate=20
病院
内科, 呼吸器科, 消化器科, 気管食道科, 肛門科, 循環器科, 外科, 整形外科, 形成外科, 脳神経外科, 小児科, 婦人科, 皮膚科, 眼科, 耳鼻咽喉科, 神経内科, 泌尿器科, 放射線科, 麻酔科, リハビリテーション科, 歯科, 小児歯科, 歯科口腔外科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間１分！細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
