最終更新日:2025/4/23

日隈病院

看護師、准看護師 / 非常勤(日勤のみ) / 病棟看護師募集 求人詳細

熊本市中央区にある地域密着、知名度も高い精神科の専門病院の求人です。
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3交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
託児所あり
未経験歓迎
電子カルテなし
昇給あり

おすすめポイント

昭和28年に肥後療養所を前身として開設した精神科専門病院です。 広い同敷地内には、病院以外にも、同法人が運営している、デイケア・訪問看護ステーション・住宅型有料老人ホーム・グループホームなどがあり、しっかり連携を取りながら、患者様・利用者様を対応しております。 ※精神科未経験の方も多くいます。 患者様は認知症や内科疾患を併発している高齢者の方も多く、慢性期看護や療養病棟の経験者も馴染みやすい環境です。 ※残業は基本ほとんどありません。年間休日110日、有給消化率も90%なので、メリハリを付けてお仕事ができます。 ※家庭や子育てをしている、主に30-50代の看護師が多数活躍しています。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先病棟 / 配属先病棟に関してはその時の人員配置で変わります。

業務内容

病院内における看護業務全般及び付帯業務全般 ・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック) ・巡回(ラウンド) ・注射、点滴、採血 ・患者様の移送 ・入院患者様の食事、入浴、排泄の補助 ・入院患者様の体位交換 ・入院患者様のベッドメーキングなど身のまわりのお世話 ・担当患者様のカルテ記録 ・看護師同士のミーティング ・他職種とのカンファレンス ・夜間のナースコール対応 等

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

熊本県熊本市

中央区

萩原町9-30

アクセス

・車 JR豊肥本線「南熊本駅」か「平成駅」より約3分 ・バス 交通センターより田迎・南熊本経由「ガス会社前」降車 徒歩約1分 ・JR JR豊肥本線「南熊本駅」か「平成駅」より徒歩約8分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]入社より3ヶ月間 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

家庭やプライベートと両立して長く勤務したい方に是非お勧めです。 また、精神科の経験の有無に関わらず、意欲のある方のご応募お待ちしてます。

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勤務時間と休み

勤務時間

週3日以上08:00〜17:00

就業時間に関してはご希望の時間帯で勤務できます。

休憩時間

60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

〜詳細〜 ほとんどございません。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:90%程度

※勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与

休日備考

[休日] <病棟> 月8-9日休み/シフト制 <外来> 月8-9日休み/土日祝は休診 ※第四日曜は勤務、土曜の半日勤務(8:00-12:00)あり <デイケア> 月8-9日休み/シフト制 ※共通 労働日数:月平均21.2日 [休暇]有給休暇:法令に準ずる [年間休日]110日

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,200〜1,300円
賞与4.02カ月/年 年2回(業績や個人の実績・能力等により異なります。) (2023年度実績)

昇給

昇給あり

年2回(業績や個人の実績・能力等により異なります。) ・前年度実績:1月あたり2.00%から

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給(上限あり)月額20,000円

【扶養手当の詳細】 支給要件はご自身が扶養している場合に限る ・配偶者:4,000円 ・子供:4,000円/名(18歳未満が対象)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

財形貯蓄制度あり・企業年金基金あり/非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 対象年齢;生後90日-2歳児まで(年度途中に3歳に達する場合は、3歳に達した以後最初の3月31日まで) ・利用時間:7:30-17:30 ・休み:土・日・祝日 ・定員人数:10名 ・金額について   月極:10,000円/月   一時利用:500円/日

※雇用形態により異なる場合があります

【空き状況】 無し

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

退職金

有り

勤続年数1年以上から退職金共済(日本精神科病院退職金共済)へ加入します。

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 体力・手技面を考慮し、原則最長65歳まで ※定年後は1年更新制となりますが、基本給や賞与の減額や非常勤への雇用形態変更などはございません。 かつ、65歳以降も更新は半年毎となりますが特に雇用形態の変更もございませんので、長く安心してお勤め頂けます。

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJTをメインに、上長・先輩職員がしっかりサポート致します。 ※夜勤に入るタイミングは、平均して早い人で1ヶ月くらいです

発展教育支援

【教育体制】 ・クリニカルラダー 無 ・プリセプター制度 適時、現場指導がつきます。 ・研修、勉強会など 看護部勉強会が月に1回(業務時間内)、医療安全や感染対策等テーマごとに行っています。院外研修は適宜あり、上長が業務上必要と判断し参加してもらう場合は勤務日扱いです。しかし、自主的な研修参加で、かつ勤務時間外の場合は勤務日扱いにはしておりません。 [補足] 参加者の選択に際しての基本的な考えとしては、スキルが劣る職員に向上してもらうために参加してもらうというよりは、今後リーダーとしてさらに研鑽して欲しいと思う方に参加してもらおうと思っています。            ・入社後の流れ 入社1ヶ月ほど、夜勤を責任を持って勤められるレベルになるくらいまでは補助の担当者をつけて患者様の安全に配慮しています。 また現場の師長もしっかりとサポートしております。

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その他参考情報

日隈病院で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
正看護師32名/准看護師12名
日勤時
(2病棟 60床)認知症治療病棟:看護師16-17名・看護助手7-8名配置 (3病棟 60床)精神一般病棟 :看護師16-17名・看護助手5配置 (1病棟 60床)精神療養病棟 :看護師16-17名・看護助手7-8名配置
夜勤時
(2病棟 60床)認知症治療病棟:看護師2名体制 (3病棟 60床)精神一般病棟 :看護師2名体制 (1病棟 60床)精神療養病棟 :看護師2名体制

【看護師年齢層】 看護部以外も含むが、20代1名・30代20%・40代30%・50代60%

【ママ・パパナース】 在籍あり

病院特有の情報

【病床数】 180床

【介護職員人数】 約20名(病棟)

【医師人数】 7名

【電子カルテ】 無し

【看護方式】 チームナーシング

【看護基準】 15:1 (2病棟 60床)認知症治療病棟:20対1 (3病棟 60床)精神一般病棟:15対1 (1病棟 60床)精神療養病棟:15対1

【救急搬入件数】 月1-2件(基本、掛かり付の患者のみ)

【病棟や患者層の特徴】 精神科病院を中心に、精神科デイケア・訪問看護・住宅型老人ホーム・グループホームなどを併設しています。

【病棟について】 <施設内写真> https://hinokuma.or.jp/about/#shisetsu 【病棟特性】 認知症や精神療養病棟の比率が多いこともあり、高齢の割合が多く、また内科的疾患を併せ持った患者様も多くいます。 【病棟詳細】 (2病棟 60床:認知症治療病棟)  認知症に伴う幻覚・妄想・夜間せん妄・徘徊・放尿・異食等の症状が著しいため、自宅等での療養が困難な方を対象に、急性期に重点を置いた集中的な治療を行っています。 重度認知症が多く、平均年齢も80歳を超えており、午前・午後で2時間ずつ作業療法を中心に治療しており、入浴介助・食事介助も必要患者様が多いです。 (3病棟 60床:精神一般病棟) 精神一般病棟は、精神疾患のあらゆる症状に対して、それぞれに適した治療を行う病棟です。急性症状の繰り返しや中長期にわたる段階的治療を必要とする方を対象としています。 比較的、自立している症状が軽くて穏やかな患者様が多く介護は余り必要無く、精神面でのケアがより大事です。 新規の患者様を月に10名ずつ受け入れており、入退院の準備が他病棟より多い傾向があります。 (1病棟 60床:精神療養病棟) 精神療養病棟では精神疾患により自宅や他の施設での療養が難しい方を対象に、医師・看護師・作業療法士・心理士・精神保健福祉士・介護福祉士等が関わり精神療法・薬物療法・作業療法などを行うことで、症状の改善と安定に努めています。 また高齢で、肺炎や糖尿病、内科的疾患の患者様が多く、点滴・経管・PEGの処置と、入浴や食事介助必要なため、介護・医療行為の両方をこなす側面から体力も必要な傾向があります。 【在院日数】 (2病棟 60床)認知症治療病棟:平均200日 (3病棟 60床)精神一般病棟:平均300日 (1病棟 60床)精神療養病棟:平均300日

【1日の外来人数】 20名

【オペについて】 無し

【分娩について】 無し

施設に関する情報

【関連事業所】(同敷地内) ・訪問看護ステーション「のばら」 ・住宅型有料老人ホーム「清祥庵」 ・グループホーム悠々居 ・訪問介護事業所 けやき苑

深掘りINFO

役職・管理職をご紹介します

当院は四季折々に桜、梅、木蓮、枇杷、欅、楠、石榴、栗、紅葉、銀杏等の木々を楽しむことができる緑豊かで静かな環境です。 昭和28年当院の前身、肥後療養所が生まれ、病院理念でもあります人間愛の精神で65年、地域の皆様に支えられながら運営してまいりました。 これからも、こころの健康に悩む方一人一人に寄り添った診療を行います。 理事長・院長からのご挨拶

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施設・アクセス情報

所在地

熊本県熊本市

中央区

萩原町9-30

最寄駅

南熊本駅 / 平成駅 / 河原町駅

アクセス

・車 JR豊肥本線「南熊本駅」か「平成駅」より約3分 ・バス 交通センターより田迎・南熊本経由「ガス会社前」降車 徒歩約1分 ・JR JR豊肥本線「南熊本駅」か「平成駅」より徒歩約8分

施設形態

病院(精神科)

診療科目

精神科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/4/23

求人有効期限日

2025/7/22

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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日隈病院のキャリアパートナー紹介

所属
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