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・利用者様が自立できるまでの回復過程に携わることができます。寄り添った看護を実践したい方におすすめです。 ・定時は17時で、残業は月平均2時間と少なめです。終業後のプライベートの予定が立てやすいです。 ・お子さまの急な体調不良や保育園からの呼び出しなど、柔軟に対応します。小さなお子様がいる方もご安心ください。 ・訪問リハビリテーションや介護支援センターなど幅広く事業展開をしているので、キャリア形成がしやすいです。 ・秋田駅からバスが利用できるほか、車通勤の場合は無料駐車場を利用いただけます。
[配属先]相談可能
介護老人保健施設における入所者に対する看護業務および付帯する業務
介護施設が未経験の方も、業務はマンツーマンで指導いたします。
【独り立ちまでの目安】 新卒者の場合、1年を目安としています。
・子育て理解がある職場で働きたい方 ・仕事とプライベートのワークライフバランスを重視している方 ・日々のコミュニケーションを欠かさず、患者様に寄り添う看護ができる方 ・協調性を持って業務に取り組める方 ・患者様の急変時にも冷静な判断と対応ができる方
想定年収 : 373.5〜493.8万円
想定月収 : 25.4〜33.3万円
[基本給]197,600円-269,000円 [調整手当]8,000円 [処遇改善手当]16,000円 [夜勤手当]32,000円‐40,000円(8,000円-10,000円/回、4回/月で試算) ※基本給により手当額変動有 [賞与]691,600円-941,500円(3.50ヶ月分/年で試算) ※中途入職の方は前職の職歴加算あり ※時間外手当、休日勤務手当あり
3.5カ月
[回数]年2回(2023年度実績)
あり
[回数]年1回 [昇給額]2,000円-3,000円/月
[日勤] 08:30〜17:00
[夜勤] 16:30〜09:00
[日勤] 60分
[夜勤] 120分
常勤(夜勤あり)
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
[休日] 4週8休(シフト制) [休暇] 特別休暇(春・夏・冬を通して計9日間付与) 有給休暇(法定通り)※入職6ヶ月経過後に10日付与 [年間休日] 113日 育児休業、介護休業取得実績あり
1時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り [支給額]上限40,000円/月(実費支給)
・ご家庭やプライベートと両立しやすい環境 子育て中の看護師さんも多数在籍しており、協力し合う風土が根付いています。 お子さまの体調不良による急なお休みにも理解があるので、気軽にご相談ください。 また、残業は月2時間程度と少ないので、お子さまのお迎えやお買い物など、終業後のプライベートの時間をしっかり確保できます。
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秋田県秋田市添川字境内川原196-1
[バス]秋田中央交通バス 秋田駅西口12番のりば 仁別リゾート公園線・秋田温泉線 バス停「境内川原」下車徒歩1分 [電車]JR秋田駅より車で15分程度
介護老人保健施設
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。