芦屋セントマリア病院

看護師 / 常勤(日勤のみ) / 外来看護師募集 求人詳細

日勤：60分

残業10時間/月

〜詳細〜 月10-20時間前後 （17:30以降に残業した場合は残業手当が付きます。夜勤時の残業はほとんどございません。） 19:15のシャトルバスに乗れるように帰っています。

[休日] 4週8休（シフト制） ※希望休:月2日 [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 117日

年1回

【その他】 ・院内旅行有り（国内と海外選択性） ※月2,500円の引き落としです。 ・昼食有り（1食230円で仕出しのお弁当）

自分で手配

駐車場補助:3,000円/月

あり(60歳まで)

再雇用制度有り

【補足】 上限65歳

【プリセプター制度】 第二新卒、派遣の受け入れもあるため、マニュアルや受け入れの体制は有ります。ベテラン看護師も多いため親切に指導いたします。また、看護部長・看護次長は公立病院出身のためきちんと教育を行います。 夜勤に入るタイミングに関しては、2回程オリエンテーションを経てからの独り立ちなのでサポート体制がございます。

全員参加多職種合同研修:院内感染防止・医療安全・接遇など、多職種合同でおこなう研修に参加します。 また芦屋セントマリア病院は、カンボジア等の病院への医療支援や語学研修のための海外研修制度を設けています。 ASEAN各国でプレホスピタル・ケア（病院前救護）の充実やインホスピタルの充実を目指し技術支援をしています。

【病床数】 71床

【医師人数】 8名（常勤換算）

【電子カルテ】 有り

【看護方式】 継続受持ち制

【看護基準】 10:1

【救急搬入件数】 多い時で月180件

【病棟や患者層の特徴】 整形外科は、骨折治療（特に大腿骨頸部骨折）、人口膝関節・肩関節鏡手術、最先端・アンチエージング治療を3本柱としております。 透析にも力をいれていく計画です。またカンボジアに病院の開設をするなど、医療レベルが未成熟で交通事故が多発する発展途上国に対して、地域医療及び救急医療への貢献もしております。

【病棟について】 一般病棟71床 2F:37床（整形） 平均年齢20代 3F:34床（外科/内科/地域包括） 平均年齢30代 4F:リハ・透析室 混合になっておりますが、近いうちにはきちんと病棟ごとに診療科目を区分けする計画です。 ベットはすべて低反発マットになります。 見守り専門の助手がおるため、看護師ステーションに認知症の患者様がいることはありません。 また2Fのお風呂介助は助手が行いますし、3Fのお風呂は患者様ご自身で入られます。 平均在院日数:15日-16日 稼働率:90%

【1日の外来人数】 68名

【オペについて】 年間350件（OPE室は3室） 月曜日-土曜日までオペを行っております。 （骨折・ヘルニア・アッペ・腸切除など）

芦屋川駅 / 芦屋駅 / 打出駅

各芦屋駅から阪急バス「朝日ヶ丘町」バス停よりすぐ 【無料送迎バス】 芦屋セントマリアクリニック（元芦屋セントマリア病院）から無料バスが出ています。 7:45と8:05にバスが出ております。 https://www.ashiya-hp-maria.jp/wp-content/themes/ashiya-st-maria-hp/images/word/bus_time.pdf

病院（急性期）

内科、消化器科、外科、整形外科、透析、放射線科、麻酔科

2025/2/12

2025/5/13