最終更新日:2024/11/26

小金井中央病院

看護師、准看護師 / 常勤(日勤のみ) / 透析室看護師募集 求人詳細

【下野市・小金井駅】年間休日113日以上&残業ほぼなし!未経験可の看護師募集。充実の福利厚生とプリセプター制度で安心!
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2交替
残業少なめ
給与高め
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・一般病棟は急性期入院料6のケアミックスのため残業も少なめの病院です。 ・少し落ち着いて患者さんと向き合いたい方、ワークライフバランス重視で就労したい方にお勧めです。 ・多職種で構成された委員会があり、有給休暇の計画取得、残業時間削減に向けた活動をしております。 ・各病棟にクラークを配置し、看護職員が患者さんへのケアに時間を費やせる様、組織的に支援しております。 ・子育て理解も高く、お子さんのお迎えなどの時間が気になる方にもオススメです。

指定された求人が存在しません。 小金井中央病院の求人は、非掲載求人、または現在、求人の取り扱いがない可能性があります。求人の取り扱いがない場合でも募集状況の問い合わせ、または似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先透析室

業務内容

病院内における看護業務

業務内容(変更の範囲)

無し

就業場所(所在地)

栃木県下野市

小金井2-4-3

アクセス

JR小金井駅より車で5分・徒歩19分(1.6Km) JR自治医大駅より車で5分・徒歩30分(2Km)

就業場所(変更の範囲)

無し

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・急性期経験2年以上の基礎看護スキルと専門性を有する方 ・地域ニーズの高い症例を経験して在宅分野へキャリアアップをお考えの方 ・子育てと両立して働きたい ・看護業務を専念したい方(※クラーク配置により介護業務など少なめです) ・働きやすさ・給与・プライベートのバランスを取りたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:00〜17:00
遅番13:00〜22:00

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 ※外来の場合 5-7時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:50%程度

休日備考

【休日】 〈病棟〉週休2日制(年間113.5日) 〈外来〉基本は週休2日制で日祝休み(年間113.5日) ※土曜日:午前診療のみ 但し皮膚科は午後も外来がある為、交代で1名残る(1回程度/月) ※日曜日、祝祭日:月に1,5回程交代で出勤有り  【休暇】 夏季3日(8/14-8/16)、年末年始4日(12/31-1/3)、有休10日(3ヶ月後に付与)

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給与・福利厚生

給与

想定月収191,500〜257,000円
賞与4カ月/年 年2回※前年度実績

~給与・待遇内訳~ 【看護師標準基本給】 初任給:191,500円(21歳) 4年目:207,000円(24歳) 6年目:219,600円(26歳) 11年目:249,500円(31歳) 16年目:286,800円(36歳)

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 上限50,000円 車の場合は1kmあたり10円

【住宅手当の詳細】 20,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

【空き状況】 無し

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

利用料:無料

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

スキル不足・ブランクがある看護師も積極的に受け入れている病院です。 救急の受入れはございますが、近隣の大学病院ほどではなく、無理のない範囲で業務を覚えていくことが可能です。急性期についていけないといった方にもおすすめの病院です。

その他サポート

奨学金制度中途プリセプター制度

発展教育支援

・年間教育計画に則った院内・院外研修有 ・レベルに応じた研修有 ・栃木県の看護協会の研修に出勤扱いで参加可能。費用は病院負担。

教育制度の備考

教育体制について http://www.koganei-chuo-hp.com/rec-detail.html

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その他参考情報

小金井中央病院で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
64.7名
常勤非常勤
62名2.7名
日勤時
一般病棟:7名 地域包括ケア病棟:6名 療養病棟:3名
夜勤時
看護師2名+療養はケアワーカー1名、看護師3名の日は交代で救急外来ヘルプ

【看護師年齢層】 21-63歳

【ママ・パパナース】 2/3程度

病院特有の情報

【病床数】 135床

【介護職員人数】 29名

【医師人数】 11.9名 非常勤医師の多くは自治医大からいらっしゃっています。

【電子カルテ】 有り NECのMI・RA・Is

【看護方式】 チームナーシング

【看護基準】 10:1 一般病床 10:1 地域包括ケア病棟 13:1 療養病床: 25:1

【救急搬入件数】 796件/年 ※2019年度

【病棟や患者層の特徴】 ・患者さん、医師のお互いの立場を理解し、診察 検査治療が円滑に進むよう配慮していただきます。 ・患者さんの目線で考えた温かい医療サービスに重点をおき安全で安心な看護が受けられるよう努力しております。

【1日の外来人数】 197.1名

【オペについて】 177件/年 ※2019年度

【分娩について】 無

施設に関する情報

配薬等は薬剤師が病棟まで持ってきます。

深掘りINFO

こんな魅力があります!

【地域に根差したケアミックス病院での病棟看護師】135床の当院にて、地域包括ケア、外科、療養病棟における看護業務全般をお任せします。患者様の診療補助、療養上のお世話、バイタルチェック、服薬管理など、患者様一人ひとりに寄り添った看護を提供していただきます。夜勤は月3-4回程度、各病棟2-3名体制で安心です。電子カルテを導入しており、記録業務の効率化を図っています。未経験の方には、先輩看護師による丁寧なプリセプター制度で、業務に必要な知識やスキルを丁寧に指導します。スキルアップ支援制度も充実しており、キャリアアップを目指せる環境です。

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施設・アクセス情報

最寄駅

小金井駅 / 自治医大駅

アクセス

JR小金井駅より車で5分・徒歩19分(1.6Km) JR自治医大駅より車で5分・徒歩30分(2Km)

施設形態

病院(急性期、療養型、ケアミックス)

診療科目

内科、消化器科、肛門科、循環器科、外科、整形外科、皮膚科、透析、泌尿器科、放射線科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/11/26

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。

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ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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