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更新日：2024/11/19
・200床（一般病棟80床、回復期リハ病棟80床、療養病棟40床）を有する病院です。 ・脳卒中（脳梗塞・脳出血）やパーキンソン病など脳、脊髄、神経、筋肉の病気の患者様がメインです。 ・2007年に移転し、外観内装ともに綺麗な病院です。 ・月1回音楽コンサートが開かれ、窓も大きく外からの光が入り明るい病院です。 ・急性期から回復期、療養まで幅広い病棟看護が学べる環境です。 ・24時間託児所を完備しており、子育て中の方をフォローしております。 ・研修や認定看護師取得の為のフォローがございます。 ・プリセプター制で教育担当師長がおり丁寧な指導がございます。 ・24時間オンデマンドの教育システムを採用しています。
病棟
病院における看護業務全般及び付帯業務全般 ・バイタルサインチェック ・巡回（ラウンド） ・服薬管理 ・注射、点滴、採血 ・患者の移送 ・入院患者の体位交換、身のまわりのお世話 ・カルテ記録 ・ミーティング、カンファレンス ・夜間のナースコール対応 等
【例】 08:45 情報収集 朝のミーティング 09:30 点滴 10:00 バイタルチェック 12:00 接触機能 12:30 配膳・食事介助 13:00 昼休憩 14:00 処置・ケア 16:00 電カル入力 16:30 経管栄養 17:00 申し送り 17:30 終了
勉強会・委員会等は業務時間内に行っております
プリセプター制＋OJT（業務を行いながら）を基本に上長や先輩スタッフからの指導がございます。
・総務委員会 ・看護部ＭＲＭ委員会 ・看護部感染予防委員会 ・看護記録委員会 ・物品管理委員会 ・看護部栄養支援委員会 ・看護部教育委員会 ・看護研究支援委員会 ・患者サービス向上委員会 ・看護基準手順委員会 ・職場復帰支援
当院の理念は【Patients First（ PF ）:患者最優先の医療を行う】です。 PFを合言葉に、真心のこもった看護の提供に努めるとともに、他職種と協働しチーム医療を実践できる人材を求めています。
1回あたり : 3.0〜3.0万円
週2日以上 17:00 ~ 09:00
[非常勤] 120分
非常勤(夜勤のみ)
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
10時間程度 / 月
80%程度
ご登録後、お問い合わせください
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
［交通費手当］有り 実費支給（上限50,000円/月）
［扶養手当］有り 1人目 10,000円/2.3人目 各4,000円
≪院長あいさつ≫ 長崎北病院は、脳神経内科およびリハビリテーションの分野における、高度の診療技術をもった病院を目指しています。 脳卒中（脳梗塞・脳出血）やパーキンソン病など脳、脊髄、神経、筋肉の病気を内科的に診療します。 一般内科も、循環器疾患、呼吸器疾患、消化器疾患、リウマチ・膠原病、糖尿病などの治療に専門医が当たります。 病棟は、急性期の治療・ケアを行う一般病棟（2病棟）、回復期リハビリテーション病棟（2病棟）、医療療養病棟（1病棟）の計5病棟からなり、急性期から回復期・維持期までそれぞれの病棟の特性にあった治療・看護が展開されています。 回復期リハビリテーション病棟では、各病棟に看護要員30名、リハビリテーションスタッフ28名、医療ソーシャルワーカー2名が配置され、チーム医療により、起床から就寝まで、365日のリハビリに取り組んでいます。 長崎北病院では、PF（PatientsFirst）を合い言葉に、真心のこもった医療の提供に努めるともに、働きやすい職場作り、院内・院外の研修参加支援など、スタッフの成長を願ってさまざまな活動支援を行っています。
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長崎県西彼杵郡時津町元村郷800
【車】 JR道ノ尾駅より約11分（約2.3㎞） 【バス】 道ノ尾バス停より約5分（5駅）継石バス停下車より徒歩約2分（約200m）
病院
内科, 呼吸器科, 消化器科, 循環器科, 神経内科, 放射線科, リハビリテーション科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間１分！細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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