最終更新日:2024/9/27

上毛病院

看護師、准看護師 / 常勤(夜勤あり)看護師募集 求人詳細

【残業少なめ/託児所あり!】前橋市で精神科医療をリードする上毛病院では、子育て中の看護師も活躍中!幅広い精神科診療に携わりながら、スキルアップを目指せる環境です。
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2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
託児所あり
未経験歓迎
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・残業がほぼないためプライベートとの両立が可能です。 ・幅広い年代の看護師が勤務しており、バランスが取れています。どの年代の方が入職しても安心です。 ・精神科の単科ではなく、精神科の療養・急性期、認知症病床・特殊疾患病床・一般病棟を持っている為、精神科に関する知見やスキルを高める事ができます。 ・年間で離職者がほぼいない働きやすい環境です。 ・2015年9月に建設したサービス付き高齢者向け住宅内に託児所をオープンしました。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

病院内における看護業務及び付帯業務

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

群馬県前橋市

下大島町596-1

アクセス

JR両毛線 前橋大島駅 車で5分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更あり  ※試用期間中:精勤手当なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

病院だけではなく、介護サポートの事業も行なっています。患者さんに寄り添い、見守りながらの看護が可能な環境です。精神科をメインに認知症疾患にも取組んでいます。 スキルの不安な方や経験の少ない方も、まずはお気軽にお問い合わせください。入職はじめは先輩看護師がプリセプターとして指導するので安心です。 精神科に関心がある方からのご応募をお待ちしております。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:15
夜勤17:00〜09:00
早番07:00〜15:45
遅番10:00〜18:45

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業2時間/月

〜詳細〜 2時間未満 ※残業が発生するのは急変、急な入院対応のみ。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:80%程度

休日備考

[休日] 月9日休み ※デイケアの場合:日曜日は固定休みになります。 ※外来は日曜日・祝日は固定休みです。 ※公休希望:月2回迄 [休暇] 夏季休暇:3日(7-9月の間に取得) 冬季休暇:3日(12-3月の間に取得) 有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与) [年間休日] 114日

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給与・福利厚生

給与

想定年収3,364,500円〜
想定月収215,000円〜
賞与3カ月/年 年2回(日勤者は1.8ヶ月分)

~給与・待遇内訳~ [基本給] 175,000円より [資格手当]准看護師:無 [夜勤手当] 10,000円/回 [皆勤手当] 6,000円 ※入職後3ヶ月後より付与 [精神科病棟手当] 男性:10,000円・女性:7,000円 [家族手当]配偶者:10,000円・配偶者以外:5,000円

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 実費支給、上限有15,000円/月

【扶養手当の詳細】 家族手当:配偶者10,000円・配偶者以外5,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 ・定員:8名、利用人数は4-5名 ※今後拡大計画有 ・食事代・おやつ代:食事代:350円・おやつ代:50円 ・場所:同法人施設内(サービス付高齢者住宅) ・託児所対象年齢:未就学児迄 ・託児所利用料金:月額25,000円/1日利用の場合1,800円 ・託児所運営時間/曜日:日勤帯のみ。月-金(土日祝休) ・時間:8:00-18:00まで。 ※要望が多くあれば保育士の方に相談をして時間延長なども検討していますが、現状は遅番のシフトの時はどなたかが迎えに来て対応頂く必要があります。

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長いずれも有り

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

プリセプター制度

その他サポート

中途プリセプター制度

発展教育支援

・業務内研修 プリセプター制度

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その他参考情報

上毛病院で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
163名
常勤
ほとんどが常勤です
夜勤時
病棟によりますが、看護師1名+助手1名or看護師2名+助手1名

【看護師年齢層】 平均年齢43歳(20代-20%・30代-20%・40代-30%・50代以上-30%)

病院特有の情報

【病床数】 334床

【医師人数】 常勤-9名

【電子カルテ】 有り

【看護方式】 受け持ち制

【看護基準】 15:1

【病棟や患者層の特徴】 2010年9月より認知症疾患医療センターとして保健・医療・福祉機関と連携を図りながら、認知症患者の専門医療福祉相談・鑑別診断・治療指針の選定に加え、地域保健医療・福祉関係者に技術援助を行っている病院です。

【夜勤回数目安】 4回

【病棟について】 【病院概要】 ・診療科目:精神科、心療内科、神経内科、外科、内科、消化器内科、整形外科(リハビリテーション科)、婦人科 ・病床数:334床(精神科:314床・内科:20床) <病棟編成> 本館棟:4階建て:精神2病棟、一般1病棟 中央棟:4階建て:精神2病棟 南棟:3階建て:精神2病棟 ・認知症疾患治療病棟入院料1:48床 ・精神病棟15対1入院基本料:101床 ・精神療養病棟入院料:60床 ・特殊疾患病棟入院料:60床 ・精神科急性期治療病棟入院料:45床 ・一般病棟15対1入院基本料:20床 <特徴> 2010年9月より認知症疾患医療センターとして保健・医療・福祉機関と連携を図りながら、認知症患者の専門医療福祉相談・鑑別診断・治療指針の選定に加え、地域保健医療・福祉関係者に技術援助を行っている病院です。 <患者層について> 院長が外科出身という事もあり、精神疾患を抱え合併症を持っている患者様の受け入れがとても多い状況です(日赤・済生会・前橋協立等が中心)。長期入院の患者様は統合失調症中心、新規入院の患者様は鬱病、適応障害、認知症等が中心です。

【1日の外来人数】 120名

施設に関する情報

【関連事業所】 サービス付き高齢者向け住宅 萬葉の杜 デイケアきらら:定員50名(精神科デイケア・デイナイトケア・ショートケア) けやき苑:一般棟50床、専門棟50床/デイケア40床 グループホーム たびだち1号・2号:定員12名(精神障害者グループホーム) グループホーム ツインホーム桃・梨:定員18名(精神障害者グループホーム) グループホーム フロイデ:定員20名(精神障害者グループホーム)

深掘りINFO

こんな人にご紹介したい!

精神科だけでなく内科も行っている病院のため一般から精神、在宅分野まで幅広く経験をつくことが可能です。 そういった経験を積みたい方は是非!

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施設・アクセス情報

所在地

群馬県前橋市

下大島町596-1

最寄駅

前橋大島駅 / 駒形駅 / 上泉駅

アクセス

JR両毛線 前橋大島駅 車で5分

施設形態

病院(精神科)

診療科目

内科、消化器科、外科、婦人科、精神科、心療内科、神経科、歯科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

全館禁煙

求人詳細確認日

2024/9/27

求人有効期限日

2024/12/26

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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常勤(夜勤あり)

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給与

想定年収:368.2〜539.7万円

想定月収:25.3〜36.3万円

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想定年収:288.8〜323.0万円

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