\ 転職先のご相談はコチラ /
病院特徴 ・法人体制:病院や施設など複数運営しております。 ・法人特徴:2024年をもちまして、創立70周となりました。 ・ハード面:2020年7月に現在地に病院を新築移転させ、 それに伴い、新深江クリニック、デイケアセンターを病院に統合しました。 ・アクセス面:駅チカ徒歩1分! ・病院概要:36床の一般病棟と、105床の療養病床を持つ141床のケアミックスの病院です。 家庭/プライベート両立 ・子育て中の看護師も活躍している環境です。 ・協力体制がしっかりあり、残業が少なくワークライフバランスを重視できます。 その他特徴 ・美容皮膚科を開設しました ・光治療IPLによるシミ、くすみ治療 ・タイトニングによるたるみ治療 ・医療脱毛 ・ニキビ、ピーリング ・ボトックス注射 ・スネコス注射 など行っております
病棟
病院内における看護業務および付帯する業務
・業務内研修(院内規定による) ・業務外研修(院内規定による) ・勉強会
・プリセプターはつきませんが、病棟全体で指導しています。 ・希望者は院外研修へ無料で参加できます(ナース専科 転職のスキルアップセミナー)
・「いつもと違う」、その変化をすばやく察知し的確な対処ができるよう心がけられる方 ・患者様一人一人と向き合った、きめ細やかな看護の実践を目指している方 ・家庭と両立しながら働きたい方 ・長期就業を目指して頑張りたい方 今、この瞬間の思いを大切に笑顔と思いやりの看護を実践します。 理念 一 公道の精神をもって、一日一生の気持ちで良質な医療サービスを提供します。 理念 二 医療を通じて、地域のみなさまの明るくすこやかな生活を支援します。 理念 三 自らの仕事に責任と誇りを持ち聞き上手、話し上手なスタッフを目指します。
想定年収 : 454.4万円〜
想定月収 : 34.2万円〜
基本給:220,000円 調整手当:50,000円(試用期間中の3ヶ月は10,000円減額) 職能手当:15,000円(月20日出勤として算出、750円/日) 皆勤手当:5,000円 夜勤手当:52,000円(月平均4回で算出、13,000円/回)
2カ月
年2回
あり
年1回
[日勤] 08:50〜17:30
[夜勤] 17:00〜09:30
[日勤] 60分
[夜勤] 90分
常勤(夜勤あり)
[期間]給与締日を基準に3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更有り ※試用期間中:調整手当10,000円減額
【病棟】4週8休制(年間休日108日) 【外来】日曜日+祝日+他3日/月(年間休日107日) [休暇] 夏季休暇:3日 年末年始休暇:5日 有給休暇(法定通り) 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
10時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
[交通費手当]有り
[扶養手当]有り 1人当たり5,000円
寒気の季節を迎え、皆様には健やかにお過ごしでしょうか。 私事で恐縮ですが、私自身、市内出身で高校卒業後、当院で看護学生を過ごさせて頂きました。 良き上司良き後輩に恵まれ、いい思い出も多く、愛着を持って勤務しております。 大役を引き継ぎ重責に身が引き締まる思いで日々過ごしております。 看護部では「患者さまに寄り添い、安心と信頼を得られる看護を提供します」という看護理念のもと、患者さまへの声掛けと笑顔を忘れずに、思いやりの心を持ち、安心と安全、信頼を高める看護を提供していきたいと考えています。
\ 転職先のご相談はコチラ /
大阪府大阪市東成区大今里南5-4-9
大阪メトロ 千日前線 新深江駅 4号出口より南へ徒歩約1分 近鉄今里駅より川を越えて北へ徒歩8分
病院
内科, 呼吸器科, 消化器科, 循環器科, 外科, 整形外科, 皮膚科, 神経内科, 泌尿器科, 麻酔科, リハビリテーション科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
すべて表示する