最終更新日:2025/4/1

のぞみリハビリテーション病院

看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細

リハビリ専門病院・患者様が安心できる環境です。
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3交替
年間休日120日以上
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
託児所あり
電子カルテなし
昇給あり

おすすめポイント

・給与高水準です!基本給240,000円スタート、昇給も5,000円/年あり、賞与は年間4.5ヶ月と高い水準です。 ・定着率が高く貴重な求人です。 ・残業は基本的にほぼございません!また、年間休日120日でお休みも多く、プライベートと両立したい方にお勧めです。

のぞみリハビリテーション病院の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でものぞみリハビリテーション病院への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

病院における病棟看護業務及び付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

法人の指示する業務への異動を命じることがある

就業場所(所在地)

アクセス

・JR蓮田駅西口よりタクシー5分 ・JR上尾駅東口より伊奈役場行きバスで10分 小室志久下車徒歩7分 ・新交通システム・ニューシャトル丸山駅より徒歩15分

就業場所(変更の範囲)

法人の指示する業務への異動を命じることがある

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

急性期経験がある方で、30代から50代の幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。 看護の仕事は、治療中の患者様のお世話と診療の補助が主になります。 チーム医療でリハビリを行うため、職種を超えて積極的なコミュニケーションが取れる方を歓迎します。 初心を忘れることなく、地域の皆様に愛される病院として継続できるよう、誠実に仕事に取り組んで頂きたいです。

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜17:30
準夜勤16:30〜23:00
深夜勤22:30〜09:30

休憩時間

日勤:60分 夜勤:60分

残業めやす

残業10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 完全週休2日制 固定休:祝日 [休暇] 夏季休暇:6日  冬季休暇:5日 開院記念日:1日(5月1日) 有給休暇:法定通り [年間休日] 120日以上

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給与・福利厚生

給与

想定年収4,953,360円〜
想定月収322,780円〜
賞与4.5カ月/年 年2回 ※日勤常勤の場合は2.5ヶ月 ※6/20と12/20に支給されます。6/20分は9/16-3/15の在籍期間、12/20分は3/16-9/15の在籍期間が対象となります。

~給与・待遇内訳~ 基本給:240,000円 年齢手当:500円/月(20歳より)、上限は40歳の10,000円 準夜勤手当:32,000円(月4回、8,000円/回) 深夜勤手当:50,280円(月4回、12,570円/回) [その他手当]※該当者に支給 精勤手当:10,000円 家族手当:配偶者10,000円、第1子5,000円、第2子4,000円、その他3,000円 勤続手当:3,000円/月 ※勤続2年目以降から支給 休日手当:5,000円/日(代休取得は2,000円) 住宅手当:15,000円(扶養者がいる場合は20,000円)※支給対象は契約者本人であること。賃貸でも持ち家でも可能。

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 規定による

【住宅手当の詳細】 15,000円(扶養者がいる場合は20,000円) ※支給対象は契約者本人であること。賃貸でも持ち家でも可能。

【扶養手当の詳細】 配偶者:10,000円、第1子:5,000円、第2子:4,000円、その他:3,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 利用時間:08:30-17:30、夜間帯は行っておりません。 利用料金:800円/日 ※小児外来がありますが、病児保育は行っておりません。 ※おやつは出ますが昼食は出ません。お弁当持参です。

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

駐車場代:無料

退職金

有り

勤続5年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

発展教育支援

業務内研修

教育制度の備考

OJTあり

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その他参考情報

のぞみリハビリテーション病院で働く看護師さんの特徴

日勤時
7-8名(助手3-4名)
夜勤時
<病棟> 準夜勤:看護師2名体制+助手1名 深夜勤:看護師3名体制(3階1名/2階2名)

【看護師年齢層】 50代メイン(20代は数名程度)

病院特有の情報

【病床数】 57床

【医師人数】 9名(リハ科2名・内科7名)

【電子カルテ】 無し 紙カルテ(電子カルテの導入方針はなし)

【看護方式】 受け持ち・チームナーシング、一部機能別のミックスです

【看護基準】 13:1 回復期リハビリテーション病棟2

【救急搬入件数】 20件/年

【病棟について】 【病院概要】 リハビリテーション専門病院です。外来は、一般内科、循環器科、消化器科、小児科、神経内科、リハビリテーション科が設けられています。 病床数は57床で、回復期リハビリテーション病棟となっており、リハビリテーション専門医をはじめ多数のリハビリテーション・スタッフにより、質の高い治療を提供したいと心がけています。 特に、脳の認知機能障害のリハビリテーションに関する研究及び治療に関心を寄せており、当該患者さんの社会復帰が可能になるよう援助しています。 また、脳血管障害のリハビリテーションでは、コンピューターによる脳卒中機能回復予測システム(RES)や、歩行機能回復予測システムの導入をし、効率化された質の高い治療が短期間で行えるように努力しています。 ・診療科目:内科・循環器科・消化器科・小児科・神経内科・リハビリテーション科 ・病床数:57床(2階:27床・3階:30床) <病棟編成>※新棟 1階:小児科受付・診察室・医療相談室・ラウンジ 2階:病室(27床:寝たきりの患者様)・ナースステーション 3階:病室(30床:トイレ・食事が比較的自立している患者様)・ナースステーション・浴室 病棟は2階と3階ですが、真ん中が空間(吹き抜け)となっており、回りに各部屋があり、広く気持ちが良い印象を受けます。病棟の作り方としては珍しいかもしれません。 ※旧棟 2階:事務室等 3階:グループホーム きぼう(定員9名) 4階:通所リハビリテーション のぞみ(利用者数:約40名/日) ・平均在院日数:100-120日 ・在宅復帰率:81% 患者層 ・脳外科疾患の方が7-8割、整形外科・パーキンソン病の方等が2-3割です。 ・ベッドはほぼ満床で患者さんは20代-90代までいます(平均75歳) ・70代-80代の患者さんがメインです。 疾患 ・脳血管障害(脳梗塞、脳出血等など)での急性期病院からの転院で、伊奈町の患者様です。 ・運動器(脊椎損傷による四肢麻痺、関節拘縮など)の患者様もおります。 ※看取りは入院患者のうち1割程度です。

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施設・アクセス情報

最寄駅

丸山駅 / 志久駅 / 沼南駅

アクセス

・JR蓮田駅西口よりタクシー5分 ・JR上尾駅東口より伊奈役場行きバスで10分 小室志久下車徒歩7分 ・新交通システム・ニューシャトル丸山駅より徒歩15分

施設形態

病院

診療科目

内科、消化器科、循環器科、小児科、神経内科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2025/4/1

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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サイト上に求人の掲載がない場合であっても
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ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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病棟 / ※配属先相談可・2025年4月以降のみ

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想定年収:420.0〜500.0万円

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正看護師

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常勤(夜勤あり)

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常勤(夜勤あり)

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病棟 / [配属先]相談可

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所属
ナース専科転職第一事業部
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私が大切にしていることは「キャリアに向き合うことができた」と感じていただけるようなお手伝いです。 情報収集だけしたい方もいらっしゃり、キャリアパートナーとの面談=転職を強要する、ということはございませ...

看護師さんの転職でよくあるご質問