最終更新日:2025/5/13

第一病院

准看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細

【金町駅徒歩10分】アットホームな人間関係が魅力。深い子育て理解がある葛飾区の地域密着ケアミックス型病院です。
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2交代制
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
託児所あり
電子カルテなし
有給取得率が高い

おすすめポイント

・急性期‐地域包括ケアー慢性期ー訪問看護と幅広い機能を有するため、さまざまなキャリアプランを描くことができます。 ・社会医療法人なので、高品質な医療サービスの提供や品質マネジメントが徹底され、経営、待遇面ともに安定しています。 ・院内保育が併設され、利用料金は食事代とおやつ代込みで1日800円とお財布に優しい!子育て中の方も働きやすい環境です。 ・アットホームで人間関係良好。長くお勤めされる方が多く、和気あいあいとした和やかなムードの職場環境です。 ・希望休等お休みが取りやすく「働きやすい」と評判です。お子さまの体調不良等によるお休みにも柔軟に対応しています。

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募集要項

施設形態病院
募集職種准看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟 / 一般病棟、地域包括ケア病棟、医療療養病棟(希望可)

業務内容

病院内における看護業務全般、および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

法人の指定する範囲

就業場所(所在地)

東京都葛飾区

東金町4-2-10

アクセス

[電車] ・各線「金町駅」から徒歩10分 ・京成線「京成金町駅」から徒歩12分 [バス(京成バス)] ・各線「金町駅」 金61他「戸ヶ崎操車場」他行き「東金町三丁目」下車、徒歩1分

就業場所(変更の範囲)

法人の指定する範囲

募集人数

3人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・人の長所を探すのが得意で、人間関係が良好な職場で働きたい方 ・経営、待遇ともに安定した病院で勤務されたい方 ・子育て理解と支援が得られる職場で働きたい方 ・高齢者医療に興味があり、長く勤務できる居心地の良い職場をお探しの方 ・急性期から慢性期までしっかり経験し、将来のキャリアプランを考えていきたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:45〜17:30
夜勤16:30〜09:00

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業15時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:70%程度

休日備考

[休日] <病棟>シフト制・月9日以上 <外来・オペ室>シフト制、日曜祝日・土曜日午後・毎月変動の指定休 <訪問看護>土日祝休、完全週休2日制 [休暇] ・有給休暇(初年度10日 4月,10月に付与。以後法定により年1回付与)※5日消化義務 ・夏期休暇3日 ・年末年始休暇5日 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・新入職者 有給休暇前借制度あり ・育児時短勤務あり [年間休日] 116日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする

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給与・福利厚生

給与

想定月収320,340〜348,031円
賞与2.5カ月/年 年2回 (2023年度実績)

~給与・待遇内訳~ [基本給]165,000円‐185,000円 [食事手当]2,500円 [資格手当]13,000円 [皆勤手当]10,000円 [調整手当]10,000円‐14,000円 [看護処遇改善手当]12,000円 [時間外手当(20時間相当)]30,840円‐34,531円※超過分は別途支給 [日祝手当]9,000円(4,500円/回、2回/月で算出) [夜勤手当]68,000円(17,000円/回、4回/月で算出) [賞与]412,500円-462,500円(2.5ヶ月/年) ※該当者のみ支給 住宅手当、交通費

給与締め支払い日

毎月末日締め 当月25日支払い

昇給

昇給あり

[昇給額]1月あたり 2,000 円(2023年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当

【通勤手当の詳細】 [支給額]上限30,000円/月

【住宅手当の詳細】 [世帯主]10,000円

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 保育会社に運営を委託しています。 [場所]病院の隣 [利用料金]800円/日 [食事・おやつ代]利用料金に含まれます(給食は院内で調理したものを提供)。 [対象年齢]1-5歳(その他年齢は応相談) [運営時間]18:00まで [備考]扶養内勤務ご希望の方もご利用いただけます。

寮なし

通勤手段

車通勤:不可

通勤手段に関する詳細

遠方や託児所を利用な方など、駐車場無料での対応可能です。 ご希望の方はご相談ください。

退職金

有り

[条件]勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

新卒者・中途入職者問わず、新人研修を受講でき、安心できる環境で業務スタートしていただけます。 個々のスキルに合わせた実践形式のOJTで丁寧な指導を行っていきます。

発展教育支援

【研修】 [院内研修]院内感染対策、医療安全、個人情報、接遇、災害・消防等の研修がございます。 [院外研修]部署に申請制で参加可能です。→全額支給、交通費も支給 [勉強会]部署単位で行います。

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その他参考情報

第一病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
60名前後
夜勤時
看護師2名+介護士1名 [一般病棟]2名体制(西側と東側を各1名で担当) ※医療療養病棟は看護師1名+介護士1名

【看護師年齢層】 [平均年齢]40歳前後

【ママ・パパナース】 [子育て中の看護師]在籍あり [子育て中の看護師]65%(30代が多い) [産前産後・育児休暇取得者数]5名前後/年

病院特有の情報

【病床数】 136床

【電子カルテ】 無し 紙カルテ

【看護方式】 固定チームナーシング

【看護基準】 10:1 急性期一般入院料5 10:1 地域包括ケア入院医療管理料2 13:1  療養病棟入院料1 20:1

【救急搬入件数】 1,105件/年

【病棟や患者層の特徴】 1947年に葛飾区東金町に第一医院を開設して以来、地域の皆様から求められる医療の実現に努め、急性期‐地域包括ー慢性期ー訪問看護とワンストップで地域の患者様の診察を行える体制を構築しています。 【1階病棟(一般病棟)】 ・8割が内科系患者様2割が外科系の患者様です。 ・内科炎症性疾患、大腸疾患、肝胆膵疾患、脳器質疾患など。 ・高齢の患者様が増加傾向にあります。 ・男性の入院患者様が多く日常の援助も自立している方が多く見受けられます。 【2階病棟(一般病棟)】 ・外科一般、内科一般、整形外科、脳神経外科、尿器科を受け持つ混合病棟です。 【3階病棟(医療療養病棟)】 ・約9割がポストアキュートの患者様です。 ・緊急入院等がほとんどありませんのでとても穏やかな病棟です。 【各病棟の上位疾患】 ・急性期病棟(内科)  1位:肺炎、2位:心不全、3位:尿路感染症 ・急性期病棟(外科)  1位:胃がん、2位:胆のう結石、3位:大腸がん ・上部内視鏡検査(年間639件)  1位:胃潰瘍、2位:吐血、3位:胃瘻造設 ・下部内視鏡検査(年間323件)  1位:がん疑い、2位:下血、3位:ポリープ

【夜勤回数目安】 4-5回/月

【病棟について】 [3F]療養病棟(医療療養)35床、談話室、シャワー室 [2F]一般病棟58床 [1F]受付、会計窓口、各科診療室、処置室、CT、一般病棟38床 [地下1F]内視鏡、手術室、リハビリテーション室など

【オペについて】 [オペ件数]10件前後/月、73件/年 [主なオペ]大腸がん、胃がん、そけいヘルニアなどの消化器オペ 中央材料室を兼ねてスタッフ5名にて、検査処置・手術に対応しています。 毎日手術があるわけではないので、外来・内視鏡・病棟にヘルプに行っています。

【分娩について】 0件

深掘りINFO

こんな魅力があります!

【PRポイントを頂戴しました】 ・病院コンセプト「地域密着型病院としての スーパーマーケット」 急性期‐地域包括ー慢性期ー訪問看護とワンストップで地域の患者様の診察を行える体制を構築しています。 日常生活で欠かせないスーパーマーケットのように、地域の皆様から求められる医療の実現に努め、身近に感じていただける地域密着型病院として地域社会に貢献しています。 看護師としてのキャリアも急性期から慢性期まで幅広く形成しやすいです。 ・経営安定の社会医療法人 ISO9001認証を取得している社会医療法人なので、高品質な医療サービスの提供や品質マネジメントが徹底され、経営・待遇面ともに安定しています。 ・子育てしやすい福利厚生と文化 病院の隣には、保育会社に委託している綺麗な託児所が設置されているので、休憩時間にちょっとだけ様子を見に行くことも可能な距離です。 給食は院内調理なので栄養バランスがばっちりです。 利用料金は食事代とおやつ代込みで800円/日と、子育て世代のお財布に優しい破格の設定です。 また、職員の半数が第一病院で勤務をしながら子育てを経験してきているので、『お互い様の文化』が根付いています。子育て中の方も休みを取りやすい環境です。 ・給与高水準! 給与は高水準、経験5年で年収510万円以上、臨床経験15件で548万円以上とあなたの頑張りがしっかり収入で還元される給与高水準です。 ・都内の病院ですが、東北出身が多い。 看護部長や看護師長といった管理職に、東北出身者(福島 秋田)が多いことに起因しているのか、とてもアットホームな雰囲気で和気あいあいとした和やかなムードの職場環境です。 「是非一度見学にいらしてください」と仰っていますので、見学ご希望の方はキャリアパートナーまでご連絡ください。

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施設・アクセス情報

最寄駅

金町駅 / 京成金町駅

アクセス

[電車] ・各線「金町駅」から徒歩10分 ・京成線「京成金町駅」から徒歩12分 [バス(京成バス)] ・各線「金町駅」 金61他「戸ヶ崎操車場」他行き「東金町三丁目」下車、徒歩1分

施設形態

病院(急性期)

診療科目

内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、心臓血管外科、外科、整形外科、脳神経外科、皮膚科、神経内科、泌尿器科、麻酔科、リハビリテーション科、その他

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

施設内外全面禁煙

求人詳細確認日

2025/5/13

求人有効期限日

2025/8/11

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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