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・糖尿病(生活習慣病)の治療・予防・教育に力を入れております ・給与水準が非常に高い病院です ・学びを深めたい方に嬉しいキャリア開発ラダーもございます
病棟
病院における看護業務全般及び付帯業務全般 ・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック) ・巡回(ラウンド) ・注射、点滴、採血 ・患者の移送 ・入院患者の食事、入浴、排泄の補助 ・入院患者の体位交換 ・入院患者のベッドメーキングなど身のまわりのお世話 ・担当患者のカルテ記録 ・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス ・夜間のナースコール対応 等
看護職の更なる専門性を追求して 1.看護協会主催の認定看護師研修会受講希望者を支援します ・糖尿病認定看護師 ・緩和ケア認定看護師 ・回復期リハビリ認定看護師 など 2.看護管理者研修 ・ファーストレベル ・セカンドレベル等 3.学会認定看護師 4.特定看護師 など
・プリセプター制度有(新卒者・既卒者) ・シャドー教育
キャリアアップについて キャリア開発ラダーシステム 卒後教育 ・院内研修(集合教育・分散教育・コース別研修) ・院外研修(看護協会主催研修会・大学関係研修会・大分県病院協会・各種学会研修会など) ・長期研修(実習指導者研修・ファーストレベル研修・認定看護師研修など)
皆様からのご応募お待ちしております ・一般病棟、回復期病棟、地域包括ケア病棟での看護を学びたい方 ・夜勤やシフト勤務が可能な方
想定年収 : 374.2〜432.2万円
想定月収 : 26.8〜30.8万円
基本給 208,400円-248,400円 看護処遇改善手当 11,000円 ベースアップ手当 5,000円 夜勤手当 11,000円/回(月4回程) <以下は該当者に支給> 急性期病棟に配属の場合、月5,000円支給 前払退職金あり(勤続3年以上より手当に加算支給)
2.5カ月
年2回 2023年度実績
あり
[回数]年1回 1月あたり0円-3,000円(前年度実績)
[日勤] 08:00〜17:00
[準夜勤] 16:00〜01:00
[深夜勤] 00:00〜09:00
[夜勤] 16:00〜09:00
[日勤] 60分
[夜勤] 60分
常勤(夜勤あり)
あり 試用期間3ヶ月 試用期間中の雇用条件に変動無し
シフト制 ・休日は月8日-9日程 ・年間休日108日 ・有給休暇:6ヶ月経過後10日付与
27時間程度 / 月
70%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 62歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 上限31,500円(55km)
開院以来、病院経営の理念として掲げています。 「患者様に視点を置き、心の通う思いやりのある医療の提供」を志高く継続してまいります。 糖尿病や整形外科等の専門的技術を生かし、質の高い医療サービスを通じて、地域の皆様方から信頼され、より安全で安心してご利用いただける病院を目指してまいります。 私の大好きな故郷佐伯市は、毎年約1,000人ずつ人口が減少し少子高齢化が進む地域ですが、市民の皆様の健康づくり、疾病予防の担い手として、地域医療に貢献してまいります。
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大分県佐伯市常盤東町6-30
日豊本線 JR佐伯駅より徒歩12分(約1.0㎞)
病院
内科, 呼吸器科, 消化器科, 循環器科, 整形外科, 形成外科, 脳神経外科, 皮膚科, 心療内科, 神経内科, 麻酔科, リハビリテーション科, その他
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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