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・東急大井町線、多摩川線「大岡山駅」より徒歩3分と好立地です。 ・シフト勤務ですが基本的に土日休みです。勤務時間は9-17時、残業もほとんどなくプライベートとの両立が図れます。 ・未経験歓迎です!マニュアルがあり、独り立ちができるまでの同行訪問もしっかりと行っています。 ・運転免許は不要です。基本的に自転車での訪問となるため運転免許がない方もご安心ください。 ・病院母体のため安心です!希望すれば世田谷記念病院での研修に参加することもできます。
訪問看護
訪問看護ステーションにおける看護業務及び付帯する業務 ・状態観察 ・服薬管理 ・入浴介助 ・排便コントロール ・PEG ・ストーマ ・バルーン管理 ・在宅酸素療法 ・CPAP管理 ・褥瘡 ・潰瘍など?創傷処置 ・家族支援 ・多職種と連携 等 入浴介助が多くあります。平均介護度2.5のため介助量が少なく、入浴介助は見守りから一部介助程度です。(足先の洗体やコルセット着脱介助など) 人工呼吸器を使用している利用者様は1名程度です。(2023年7月時点)
朝:事業所出社 朝ミーティングは5分-10分程度 9時半頃からの訪問に間に合うように移動します。 午前 訪問2件 午後 訪問2ー3件 15時-16時に帰社し、記録をして17時に退勤します。 ※日々の残業はほぼありません ※月末の書類業務で月1ー2時間ある程度です
入職初月:オリエンテーション 1ヶ月目後半-:同行訪問スタート 2ヶ月目:単独訪問開始+訪問後フォローあり 3ヶ月目:担当をもち始める+3ヶ月の振り返りフォローあり ※個人差があるので人にあわせて教育スピードをあわせてもらうことができます 3-4ヶ月目:オンコールを平日1-2日持ち始める(イメージ) 4ヶ月目-5ヶ月目:1日4-5件の訪問をスタート 6ヶ月目-:独り立ち
・スキルアップ、キャリアアップしたい方 ・家庭と両立しながら活躍できる環境で働きたい方 ・チームワークやコミュニケーションを重視して、患者さん中心のチーム医療をしたい方 ・子育てへの理解がある環境で働きたい方 ・残業ほぼなしの職場で、終業後の時間を大切にして働きたい方
想定年収 : 412.0万円〜
想定月収 : 28.5〜32.5万円
・基本給:200,000円-228,000円 ・職能手当:85,000円-97,000円 [以下、該当者に支給] ・皆勤手当:5,000円 ・オンコール待機手当:3,000円/日 ・緊急出動:3,000円+時間外手当 ・インセンティブ手当:サービス提供時間月3,960分以上または4,120分以上の場合、500円/20分(月額MAX20,000円まで)
3.5カ月
年2回 前年度実績
あり
1月あたり1,000円-20,000円(前年度実績)
[日勤] 09:00〜17:00
[日勤] 60分
オンコールあり
常勤(日勤のみ)
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
【常勤の場合】 [休日] 4週8休(シフト制) ※土曜日・日曜日休みが主となります。 [休暇] 夏季休暇:3日 年末年始休暇:3日 有給休暇:法定通り [年間休日] 110日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
2時間程度 / 月
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用制度有り
[交通費手当]有り 実費支給
[管理者から見た、てとてと大岡山の魅力] 1.子育て中の看護師が多数活躍中! 常勤看護師5名のうち、3名が子育てをしながら働いています。 お子さんの体調不良による急なお休みに対しても、臨機応変に対応していますので安心してください! 2.相手の目線で話せるスタッフが揃っています! てとてと大岡山の看護師は「連携相手の目線に立って話せる」スタッフが揃っていると思います。 そのため、ケアマネジャーから「なんでも相談しやすい!」と言っていただけることが多いです。
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東京都大田区北千束3丁目16-19 カーサ大岡山104号室
東急大井町線・多摩川線「大岡山駅」より徒歩3分
訪問看護
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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