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病院特徴 一般急性期病棟、地域包括ケア病棟、回復期リハビリテーション病棟、緩和ケア病棟をもつケアミックス病院です。 法人内に訪問看護、診療所などがありジョブチェンジを通し長く勤務できる体制があります。 アクセス面も良好で、JR住吉駅から徒歩5分!その他路線からもアクセス可能です。 勤務条件 ・年間休日128日!シフト希望も月5日程度叶います。 ・基本3交代(※一部2交代の病棟もあります) 家庭/プライベート両立 託児所はありませんが、育児支援制度があります。 育時休暇を希望された場合は1年間の休暇と保育所に入所出来ない場合は最長で2年間育時休暇が延長出来ます。 教育体制 勉強できる環境!認定看護師進学支援制度があります。 看護師資格を有する臨床工学技士が在籍しており、看護師目線で講習しています。 その他特徴 住宅手当支給あり
病棟
病院内における看護業務
教育制度について ・1-2日のオリエンテーション ・中堅看護師と2人1組で病棟の仕事を見ます。 ・ダブル期間は個人の経験やスキルに合わせてオーダーメイドで設定します(※すぐに独り立ち出来る場合もあります)。 ・主任や副主任が相談役をしながら、その方に合った「この病院で働くスタイル」を一緒に模索します。 研修について ・新卒より既卒者が圧倒的に多い病院です。既卒者研修は個別対応が主。シスターが付きます。看護協会会員の方は年1回研修参加できます。 ・臨床工学技士(元看護師)の男性が1人おり研修を受け持っています。 ・グループ内の人事交流あり。将来的に訪問看護ステーションや診療所に配置転換の希望を出すことも可能です。
※ブランクのある方へ 現在の医療や看護を学んでいただく「カムバックナースセミナー」あり
学習会 NST・ACLS講習会
病棟全体的に雰囲気として明るいので、その雰囲気について来てくださるような看護師さんをお待ちします。
想定年収 : 369.2万円〜
想定月収 : 25.6万円〜
・基本給:看護師3年制卒:206,700円- 看護師・保健師大学卒:213,000円- ・病棟手当:8,000円 ・調整手当:1,900円 ・夜勤手当:2交代9,850円4回/月 該当者支給 住宅手当:世帯主18,140円/準世帯主15,140円/非世帯主11,990円/入寮者12,100円
3カ月
年3回(3、7、12月) 前年実績
あり
年1回
[日勤] 08:30〜17:00
[夜勤] 16:45〜08:45
[日勤] 60分
[夜勤] 120分
常勤(夜勤あり)
3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
4週8休制+祝日 年間休日 :128日 年末年始休暇 :6日 リフレッシュ休暇 :勤続3年以上(2日-最高5日) 生理休暇 :有 慶弔休暇 :有 出産休暇 :産前6週間、産後8週間、育児休業制度 有給休暇 :初年度10日/最高年間25日(夏季休暇5日含む) 介護休業制度 :有 ※シフト希望 :月5回程度
50%程度
完備(雇用保険, 健康保険, 厚生年金保険, 労災保険)
[定年制度] 有 60歳
※再雇用・継続雇用無し
[交通費手当]有り 上限50,000円/月
[扶養手当]有り
《看護部長》 非常に笑顔の素敵な明るくお話し易い雰囲気の方です。 地域のことを知らなければ看護展開を考える事は難しいとお考えをされておられ、適切な配属を一緒になって考えてくださいます。また、一緒に働くという事は責任を持つことですし、経歴も汚して欲しくないので、気になる事は気軽に相談して欲しいですとのことです。他事業所よりもカンファレンスが多く、連携が取りやすいと既卒者の方々からお声があるようです。 看護を楽しんでいただけるように環境を整えていきたいとお話を受けました。
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兵庫県神戸市東灘区住吉本町1-24-13
電車・ JR住吉駅-徒歩5分 電車・ 阪急御影駅-徒歩12分 電車・ 阪神住吉駅-徒歩12分
病院
内科, 呼吸器科, 呼吸器外科, 消化器科, 肛門科, 循環器科, 外科, 整形外科, 小児科, 皮膚科, 精神科, 心療内科, 放射線科, 麻酔科, リハビリテーション科
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。
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