最終更新日：2025/4/16
杏林記念病院
管理職 / 常勤(日勤のみ) / 病棟看護師募集 求人詳細
| 施設形態 | 病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 管理職 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 病棟 |
病院内における看護業務 管理職:管理職業務全般及び付帯する業務
確認中
地下鉄四ツ橋線「花園町」駅3番B出口より徒歩3分 南海電車「天下茶屋」駅より徒歩8分 阪堺電車「今船」駅より徒歩3分
確認中
1人
3ヶ月 ※期間中の労働条件変更無し
基幹病院など急性期度の高い病院での勤務は厳しいけれど、まだまだ一般病棟で働きたい方、高給与を目指したい方 家庭と両立しながらも一般病院で働きたい方 是非一緒に働きましょう。
| 日勤 | 08:30〜17:00 |
|---|
日勤：60分
残業10時間/月
〜詳細〜 0-10時間/月
有給消化率：60%程度
【休日】 ・4週8休 年間休日:107日 ※前月の10-15日に希望を提出し、25日前後に勤務表確定 【休暇】 ・夏季休暇:0日 ・年末年始:4日(12/31-1/3) ・有給休暇:法定通り
| 想定年収 | 5,500,000円〜 |
|---|---|
| 賞与 | 前年度実績年2回:夏1ヶ月・冬2ヶ月※前年度実績のため変動の可能性あり |
～給与・待遇内訳～ 実績や経験により変動あり。 年俸制
定期昇給は無く、個人の実績により異なります。
| 通勤手当 | 住宅手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限20,000円
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤：不可
駐車場:無
有り
勤続3年以上
あり(60歳まで)
勤務延長制度有り
【補足】 65歳まで
| 夜勤時 | |
|---|---|
| 各病棟:看護師2名＋介護士1名 |
【看護師年齢層】 看護職員の平均年齡:45歳前後 ※20代・30代の看護職員はほぼいません。
【ママ・パパナース】 在籍なし
【病床数】 120床
【電子カルテ】 無し
【看護方式】 チームナーシング
【看護基準】 13:1
【病棟や患者層の特徴】 地域の二次救急として機能しています。（西成区での救急件数は1トップクラスです。） 社会の受け皿的な役割として、必要な存在と認識している法人です。 この病院がなければ、入院できない人がいる。その為に存続し続ける必要があります。 医療報酬改定で地域包括ケア病棟という選択はせず一般病棟として今後も続ける方針です。
【病棟について】 屋上:洗濯場(物干場)・祭壇・庭園 7F:看護部長室・診療録管理室・医療安全管理室・消毒室 6F:院長室・副院長室・図書会議室・栄養科事務室・厨房 5F:病棟・浴室 4F:病棟（今は休床してます）・カンファレンス室 3F:病棟・リネン室・脳波室 2F:外来診察室・内視鏡室・薬局・DI室・事務室(医事課)・リハビリテーション室・手術室・中央材料室・訪問看護室 1F:事務室・放射線科・操作室・救急処置室・点滴室・検査課 【病棟編成・患者について】 ・3病棟:41床・41床・38床 ・各病棟に関して診療科の違いは無く、重症度が違います（夜勤手当の金額で相違有り） ・夜間救急も受け入れに関しては1日1件あるかないかです。 ・患者層は、ほぼ西成地域の方です。 ・一部、生活保護受給者・路上生活者もいます（昔よりは随分減少しました）。 ・患者層の平均年齡は70歳前後で肺炎等の方も多いです。
【オペについて】 主に内視鏡（オペ件数はそう多くない為病棟との兼務になります）。 ※オペは週に1-2回、内科・外科のオペ（整形は無し）。
・患者さんの権利と尊厳を守り、快適な療養生活が送れるよう看護を提供します。 ・医療人として使命を自覚し、専門職として役割責任が果たせるよう自己研鑽に努めます。 ・チーム医療を推進し、お互いの立場を理解し協働します。 ・救急医療に積極的に関わり地域に貢献します。 ・組織の一員として積極的に病院経営に参画します。
今船駅 / 花園町駅 / 萩ノ茶屋駅
地下鉄四ツ橋線「花園町」駅3番B出口より徒歩3分 南海電車「天下茶屋」駅より徒歩8分 阪堺電車「今船」駅より徒歩3分
病院（急性期）
内科、消化器科、外科、放射線科
あり（屋内禁煙）
2025/4/16
2025/7/15
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