最終更新日:2024/12/6

白河厚生総合病院

看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細

【無料駐車場完備】『JA福島厚生連』が経営母体。地域の周産期・小児医療を支え続ける二次救急指定病院です。
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3交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
託児所あり
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・JR線『白河駅』から約5分。無料駐車場を完備しているためマイカー通勤派におすすめです。 ・急性期医療‐周産期‐在宅分野まで幅広い機能を有し地域医療を支える病院です。周産期・小児医療に強みを持ちます。 ・福利厚生が充実しています!院内に保育園を完備しているので、子育て中の方も安心して勤務いだだけます。 ・手厚い教育体制!研修制度や資格取得支援制度などキャリアアップ支援の制度が充実しています。 ・休暇制度が豊富!頑張っているスタッフのために、誕生日休暇とリフレッシュ休暇は有給として付与しています。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

病院内における看護業務全般および付帯する業務(清拭・お風呂等の介助業務を含む)

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

福島県白河市

豊地上弥次郎2-1

アクセス

[車] ・JR線『白河駅』から約7分、『新白河駅』から約9分 ・東北自動車道『白河中央スマートIC』から約3分 [路線バス(福島交通)] ・JR線白河駅前 白河・大信庁舎線『大信庁舎前』行き『白河厚生総合病院』下車すぐ [コミュニティバス(白河市循環バス『こみねっと』)] ・JR線白河駅前、新白河駅 『中循環2コース』または『南循環3コース』行き『白河厚生総合病院』下車すぐ [送迎バス] JR線『新白河駅』東口または『白河駅』から病院直通の無料送迎バス運行有り

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

5人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・急性期で培ったキャリアを活かした働き方をご希望の方 ・助産師が活躍できる職場をお探しの方 ・さまざまな診療領域や症例の経験を積みたい、ジェネラリスト思考の方 ・社会人としての一般的な基礎力が備わっており、周囲とのコミュニケーションを大切にしながら働くことができる方 ・医療を通じて地域社会に貢献したいとお考えの方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:00
準夜16:30〜01:00
深夜00:30〜09:00

[夜勤回数]応募時に事前相談可 [夜勤曜日固定]応募時に事前相談可

休憩時間

日勤:60分 夜勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業8時間/月

〜詳細〜 [平均]7時間‐8時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] 4週7休(シフト制) ※第1・第3土曜日、日曜・祝日休診日分が休日 [休暇] ・有給休暇 ・リフレッシュ休暇 ・誕生日休暇 ・夏季休暇:3日 ・冬季休暇:2日 ・特別休暇(結婚、出産、服喪休暇等)

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給与・福利厚生

給与

想定月収225,855円〜
賞与2.65カ月/年 前年度実績

~給与・待遇内訳~ [基本給] 大学卒: 206,300円-、3年卒: 195,100円-、2年卒: 187,300円- [看護技術手当]基本給の3.5% [準夜手当]3,800円/回 [深夜手当]4,200円/回 [該当者のみ別途支給] 調整手当、住宅手当、家族手当 [備考] 想定月給は、準夜勤・深夜勤それぞれ4回/月で算出

昇給

昇給あり

[支給回数]1回/年

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 [支給額]上限11,300円(実費支給)

【住宅手当の詳細】 [賃貸世帯主]上限19,250円 [備考]寮に空きがある場合は、支給対象外

【扶養手当の詳細】 [家族手当]

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 日中のみ

【詳細】 【白河厚生総合病院内保育所「なかよし保育園」】 [利用料金]18,000円/月(食事代は別) [場所]院内(2階) [対象年齢]6ヶ月-6歳まで [利用時間/曜日]8:30-17:00(土・日・祝日も運営/年末年始のみ休業) [保育士人数]保育士10名+看護師1名 [備考] ・夜間保育なし ・食事・おやつは別料金

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(借上)

【空き状況】 有り

【利用料】 8,000円-10,000円

【詳細】 [利用条件]常勤・非常勤利用可能 [場所]移転前の病院跡地の前

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

[支給回数]勤続3年以上 [備考]自己都合退職の場合は、3ヶ月以上前に申告

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

その他サポート

中途プリセプター制度認定・専門看護師資格取得支援など

発展教育支援

[研修]院内研修(ラダー別研修、職能別研修)、院外研修(階級別研修、看護協会主催研修) [研修補足]社外研修へ参加される際は、休暇付与と費用を補助します。 [クリニカルラダー]有り [クリニカルラダー補足]法人全体で階級別研修を行っています。 [認定看護師等の資格取得支援制度]有り [認定看護師等の資格取得支援制度補足]認定看護師養成コース等を受講される方に助成制度を設けています。 [教育制度その他] ・教育体制 「厚生連看護部教育研修」を体系化し、実践形式のOJTと集合研修のOff-JTを掛け合わせ、看護師としての成長に計画性を持った育成プログラムを展開しています。 プリセプターを導入し、一人ひとりのレベルに合わせた指導を行っています。 ・委員会 有り(時間内・時間外) ・勉強会  有り(時間内・時間外)

教育制度の備考

[スタッフフォローに注力] 当院では、一人ひとりのスタッフの声に耳を傾けるために、定期的に上司との面談機会を設けています。 その他にも、公認心理師(カウンセラー...

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その他参考情報

白河厚生総合病院で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
[看護職員]433名
夜勤時
看護師3名、助手(外部派遣)1名‐2名 ※2024年12月時点

【看護師年齢層】 [平均年齢]40歳 ※2024年12月時点

病院特有の情報

【病床数】 471床

【医師人数】 73名 ※平成31年3月1日時点

【電子カルテ】 有り

【看護方式】 固定チームナーシング(2チーム体制)

【看護基準】 7:1

【病棟や患者層の特徴】 【病棟編成】 <急性期一般病棟> 急性期症状の患者様の受け入れを行っております。 外科(脳神経・整形・一般)、内科(一般・消化器・循環器・血液・代謝・内分泌)、呼吸器科、麻酔科、眼科、皮膚科、放射線科、泌尿器科、耳鼻咽喉科、産婦人科、小児科、ICU、NICU、人間ドックと、さまざまな診療科目を有し、お産にも対応しています。 【病院の特徴】 産科・小児科分野に強みを持ち、NICUを有し新生児医療病院に指定されています。 分娩件数も福島県内有数の実績を持ち、地域の周産期医療を支え続けています。

【夜勤回数目安】 [三交替]8回‐10回/月

【病棟について】 【フロアマップ】 [7階] <東病棟>外科・呼吸器科 <西病棟>第一内科(消化器・一般) [6階] <東病棟>第二内科(循環器・血液・一般) [5階] <東病棟>泌尿器科・放射線科・総合診療科・耳鼻咽喉科 [4階] <東病棟>小児科・NICU、眼科 <西病棟>産婦人科、分娩室 [3階] <東病棟>脳神経外科、第三内科(代謝・内分泌・一般) <西病棟>整形外科 <その他>人間ドッグ、リハビリテーションセンター [2階] ICU室、オペ室 [1階] 外来、救急外来、受付

【オペについて】 [オペ室]7室 ※2024年12月時点

【分娩について】 [分娩件数] 544件/年 ※2021年度実績

施設に関する情報

[年間入退院数] 入院: 約8,000名/年(約260名/日) 退院: 600名-700名

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

チーム医療を重視 ・白河厚生総合病院では、心理的安全性の高い職場環境を重視しています。 ・誰もが安心して自分の意見を言い、チャレンジできる環境です。 ・チーム医療において、多職種の専門家と率直な意見交換を行い、患者さんにとってより良い医療を提供するために、心理的安全性は非常に重要です。 地域医療に貢献 ・白河厚生総合病院は、急性期医療から周産期医療、在宅医療まで、幅広い分野で地域医療を支えています。 ・産科・小児科分野に強みを持ち、NICUを有し新生児医療病院に指定されています。 ・分娩件数は福島県内有数の実績を誇り、地域の周産期医療を支え続けています。 ・2022年に開設した在宅療養支援診療所のスタッフが、地域住民が自宅等で療養し、自分らしい生活が最期まで出来るよう福島県南医療圏の在宅医療に貢献していきます。 明るく活気のある職場 ・白河厚生総合病院は、明るく活気のある職場です。 ・看護師同士のコミュニケーションも活発で、相談しやすい雰囲気です。 ・チームワークを大切にし、互いに協力し合いながら、質の高い医療を提供しています。

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施設・アクセス情報

所在地

福島県白河市

豊地上弥次郎2-1

最寄駅

白河駅 / 新白河駅 / 久田野駅

アクセス

[車] ・JR線『白河駅』から約7分、『新白河駅』から約9分 ・東北自動車道『白河中央スマートIC』から約3分 [路線バス(福島交通)] ・JR線白河駅前 白河・大信庁舎線『大信庁舎前』行き『白河厚生総合病院』下車すぐ [コミュニティバス(白河市循環バス『こみねっと』)] ・JR線白河駅前、新白河駅 『中循環2コース』または『南循環3コース』行き『白河厚生総合病院』下車すぐ [送迎バス] JR線『新白河駅』東口または『白河駅』から病院直通の無料送迎バス運行有り

施設形態

病院(急性期)

診療科目

内科、呼吸器科、呼吸器外科、消化器科、肛門科、循環器科、心臓血管外科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、小児科、産婦人科、皮膚科、眼科、耳鼻咽喉科、精神科、心療内科、透析、神経内科、泌尿器科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科、その他

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内禁煙

求人詳細確認日

2024/12/6

求人有効期限日

2025/3/6

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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