最終更新日:2024/12/26

整形外科進藤病院

看護師、准看護師 / 常勤(夜勤あり) / 病棟看護師募集 求人詳細

【旭川四条駅より徒歩3分・マイカー通勤可】多くのアスリートの夢を支える旭川市の整形外科単科病院
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2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
電子カルテなし
昇給あり

おすすめポイント

・手外科やスポーツ外来に強みを持つ整形外科の専門病院です。元気に退院していく患者様を見送る看護ができます。 ・大学病院と連携しており専門的な知識が身に付きます。整形外科領域のスペシャリストを目指している方に最適な環境です。 ・有休取得率は80%以上で、希望休も通りやすい環境です。プライベートな時間をしっかり確保しながら働くことができます。 ・お子さまの急な体調不良などによるお休みや早退が可能です。柔軟にシフト対応しますのでご安心ください。 ・幅広い年齢層の看護師が活躍中です。いい影響を与え合い切磋琢磨しています。人間関係が良好な職場です。

募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。

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募集要項

施設形態病院
募集職種正准問わず
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先病棟

業務内容

病院内における看護業務、および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

北海道旭川市

4条通19丁目右6号

アクセス

[電車] JR線『旭川四条駅』から徒歩3分 [車] JR線『旭川駅』から約7分(約1.9km)

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・他職種との交流が活発な環境なので、チームワークを大切にできる方 ・整形外科に興味があり、患者様に明るく接することができる方 ・仕事とプライベートのワークライフバランスを重視されている方 ・積極的に夜勤に入ってしっかり収入を得たい方 ・子育て理解がある職場で働きたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜17:30
夜勤16:30〜09:30

[夜勤回数相談]可(ただし、免除期間が明確な方のみ)

休憩時間

日勤:60分 夜勤:120分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 [一般病棟]3-5時間/月 [地域包括ケア病棟]5時間/月 ※時期による

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:80%程度

休日備考

[休日] 4週6休+祝祭日(シフト制) 希望休: 2日/月 [休暇] 年次有給休暇: 3ヶ月経過後2日、6ヶ月経過後8日支給。最長40日 夏期休暇: 2日 年末年始休暇: 5日 産前産後休暇 育児休業 [年間休日] 107日

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給与・福利厚生

給与

想定年収2,866,800〜5,208,000円
想定月収193,000〜344,000円
賞与3.6カ月/年 年2回 (2023年9月時点) ※下記によって利率の変動あり ・勤務制限なく勤務できる場合:全額支給 ・夜勤回数相談:75% ・日祝休み:58%支給 ・土日祝休み:55%支給

~給与・待遇内訳~ 基本給: 153,000円-300,000円 夜勤手当: 看護師: 44,000円(11,000円/回)、准看護師: 40,000円(10,000円/回) ※それぞれ4回/月で算出 該当者のみ別途支給 住宅手当、保育手当、交通費、家族手当、燃料手当

昇給

昇給あり

年1回(2,500円-3,000円程度、変動の可能性あり)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当保育手当
扶養手当

【通勤手当の詳細】 [車通勤]上限24,500円 [公共交通機関]定期代全額支給 ※支給条件は2km以上の地域から通勤する職員に限ります

【住宅手当の詳細】 上限16,500円 ※条件による

【保育手当の詳細】 1ヶ月の保育料の60%負担 ※入職後に証明書を提出。お給料に加算されます。

【扶養手当の詳細】 5,500円/名 ※ただし、世帯主であること

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

駐車場の利用料

利用料:2,000円/月

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 60歳で一度退職扱いとなり、その後は嘱託職員として半年ごとの契約 嘱託職員は賞与なし、燃料手当なし、交通費は支給 基本給は定年時より6-7割減 健康状態などを考慮し本人と協議の上70歳まで在職可能

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

プリセプターシップを採用し、丁寧な教育ときめ細やかな教育を行いながら、病棟スタッフ全員でフォローしていきます。 シフトの調整でプリセプターがお休みになった場合は、他の先輩スタッフが代行で教育担当に付きますので、一人になってしまい「誰に聞いたらいいかわからない」というようなことはありません。 どこにいてもわかるような目の行き届く小規模病院なので、ご安心ください。

その他サポート

中途プリセプター制度

発展教育支援

【研修】 [院内研修] ・新人看護職の卒後臨床研修 ・看護必要度研修 ・全看護職対象の院内研修(集合研修) ・看護助手研修 [院外研修] 院外研修に参加される場合、助成等が受けられます。 【委員会・勉強会等】 ・勉強会(1回/数ヶ月) ・委員会(1回/数ヶ月、4ー5回/年) ・看護研究(1回/年) [開催時間について] 内容によりますが、時間外開催の場合は17時40分スタートで1時間以内に終了します。(残業代別途支給)

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その他参考情報

整形外科進藤病院で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
53名 ※2023年9月時点
日勤時
[一般病棟]看護師10-11名前後+看護助手3-4名 [地域包括ケア病棟]看護師8-9名前後+看護助手2-3名 [外来]看護師8-9名前後+看護助手1-2名 [オペ室]看護師8名+助手3名 ※配属先によって異なる  ※2023年9月時点
夜勤時
[一般病棟]看護師2名+ケアワーカー2名 [地域包括ケア病棟]看護師2名+ケアワーカー1名 ※2024年6月時点

【看護師年齢層】 [平均年齢]40歳(20代:15% 30代:35% 40代:35% 50代:20%)※2023年9月時点

【ママ・パパナース】 [在籍]あり [子育て中の看護師]60% [産休育休後復帰率]ほぼ100% [時短勤務]あり(9:00-16:30、お子さまの3歳の誕生日前日まで) [夜勤免除]あり(お子さまの3歳の誕生日前日まで) ※2023年9月時点

病院特有の情報

【病床数】 105床

【医師人数】 9名 ※2024年6月時点

【電子カルテ】 無し

【看護基準】 10:1 [一般病棟]急性期一般入院料4(10:1) [地域包括ケア病棟]地域包括ケア病棟2(13:1)

【病棟や患者層の特徴】 [一般病棟] 手術前後管理の患者様をはじめ、腰痛やヘルニア、関節痛などの安静治療目的の患者様、リハビリテーションをしながら日常生活復帰を目指す患者様などが入院しています。 地域包括ケア病棟へ転棟される方は5名中1名程度と少なく、そのまま退院されるケースがほとんどです。 平均在院日数: 12-13日 [地域包括ケア病棟] 回復期リハビリテーションから病棟転換しましたが、整形外科なので、これまでの患者層とほぼ変わりません。 主な疾患は大腿骨、骨盤、脊髄、膝関節の骨折や神経、筋、靭帯捐傷などになります。 一般病床から送られるよりも旭川医科大学病院など他の急性期病院から転院されてくる方が多いです。 平均在院日数: 30日弱

【夜勤回数目安】 4-5回程度/月

【病棟について】 [4階]地域包括ケア病棟 [3階]一般病棟

【1日の外来人数】 55名程

【オペについて】 [件数]約50-60件/月、毎年700件前後/年間 ※オペ件数は夏が少なく冬が多い傾向(最大6件/日) [内容]上肢・下肢骨接合、肩腱板断裂、関節鏡下肩腱板断裂、関節鏡下肩関節唇形成、関節鏡下関節滑膜切除、 経皮ピンニング、徒手整復、観血的脱臼整復、ヘルニア摘出術、異物除去、アキレス腱断裂、関節形成、神経移行など [オペ室]2部屋 ※2023年9月時点

【分娩について】 無し

深掘りINFO

私がオススメしたい理由

・ワークライフバランスを担保しながら働けるところ 整形外科病院の特性上、冬は忙しいですが夏は比較的穏やかです。 残業時間は忙しい冬の時期でも月10時間以内となります。 総合病院で月20時間程残業していた方でワークライフバランスを整えたく当病院に転職をされる方、またブランクがあって臨床の場に戻るのが不安な方も、ご指導いただける環境がございますので、キャリアの再スタートにおススメです。 また、休みに関しても4週6休ではございますが、祝日、夏季・年末年始もお休み多い為、年間休日数は旭川の中でも比較的多い方でございます。 ・未来ある若者をサポートするスポーツ整形 靭帯断裂の重傷で来院されオペを受けた高校生のAさんは、バレーボール強豪校でエースとして活躍し、将来を嘱望されているような方でした。 全国大会を控えておりましたが、当院での懸命なリハビリテーションを経て、目標だった全国大会に復帰が間に合ったそうです。 こうした症例があるように、将来有望な多くの若手アスリートが当院でオペを受けております。 外来には中・高校生アスリートが車いすや松葉杖姿でリハビリテーションのために来院しており、世代を問わず地域に愛されていると感じました。 ・大学病院との強固な連携力 当院は旭川医科大学と交流が深いことが特色の一つです。 同大学病院所属医師が当院と勤務を掛け持ちしていることから、同大学病院の患者様も当院でオペをすることがあります。 ・オリンピアンやプロのアスリートもサポート 当院で膝の靭帯再建術を施術した3名の患者様がオリンピック出場を果たしました。 (前十字靱帯再建術後8ヶ月でオリンピック出場ー日本最短記録) また、Jリーグクラブのオフィシャルスポンサー企業および下部組織の関連病院、全日本スキーチームの関連病院でもあるため、アスリートの体力強化・ケアまで総合的にサポートしています。

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施設・アクセス情報

所在地

北海道旭川市

4条通19丁目右6号

最寄駅

旭川四条駅 / 旭川駅 / 新旭川駅

アクセス

[電車] JR線『旭川四条駅』から徒歩3分 [車] JR線『旭川駅』から約7分(約1.9km)

施設形態

病院(急性期)

診療科目

内科、整形外科、リウマチ科、麻酔科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/12/26

求人有効期限日

2025/3/26

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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