最終更新日:2025/2/4

滝山病院

看護師 / 常勤(日勤のみ) / 病棟看護師募集 求人詳細

一人ひとりに寄り添うハートフルな教育とワークライフバランスがとりやすい環境が自慢!東久留米市のケアミックス型病院です。
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2交替
年間休日120日以上
給与高め
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
電子カルテあり
昇給あり

おすすめポイント

・2024年4月に増床リニューアルに伴う募集です。組織体制づくりの貴重な経験を積むことができます。 ・急性期‐回復期の機能を有するケアミックス型病院です。整形外科領域を学びたい方に最適な環境です。 ・中途入職者にもプリセプターを付け、一人ひとりのペースに合わせてしっかり寄り添ってサポートいたします。 ・年間休日120日、有給消化率は100%です!残業も少なめなのでプライベートと仕事のワークライフバランスが図りやすいです。 ・看護部は家族のようにハートフルな風土で、お子様が発熱してもシフトをみんなでカバーし合うなど協調性がバッチリです!

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募集要項

施設形態病院
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先病棟

業務内容

病院における看護業務及び付帯する業務 ※オペ室配属について オペがない日は外来または内視鏡室のヘルプに入ります。 週2日-3日はヘルプとなります。(今後増える可能性あり)

1日の業務詳細

看護計画、報告書の作成、カンファレンスの出席有り

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

アクセス

[バス] ○西武新宿線花小金井駅(所要時間約15分) 『滝山営業所』『久留米西団地』『清瀬駅』行き『団地センター』下車、 徒歩2分 ○西武池袋線東久留米駅(所要時間約15分) ・『錦城高校経由武蔵小金井駅』行き『団地中央』下車、 徒歩2分 ・『前沢経由滝山営業所』行き『団地センター』下車、 徒歩2分 ・JR中央線武蔵小金井駅(西武バス/所要時間約25分) ・『滝山営業所』 『久留米西団地』行き『団地センター』下車、 徒歩2分 ・『東久留米駅』行き『団地中央』下車、 徒歩2分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]3ヶ月※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・仕事やプライベートとのワークライフバランスを重視される方 ・子育てに理解があり、お休みの都合などを考慮してもらえる環境で働きたい方 ・教育体制がしっかりした環境で成長していきたいキャリアが少し浅めの方 ・病院の大幅変革期に関わってみたいエネルギッシュな方 ・人間関係の風通しがよく、暖かい雰囲気の中で働きたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:55〜17:20

[遅番回数]6回/月 [遅番なし相談]可(将来的には常勤勤務に変更または遅番勤務が対応可能な方のみ相談可)

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

有給消化率:100%

休日備考

【常勤の場合】 [休日] 週休2日制+祝日分(シフト制) 希望休あり [休暇] 有給休暇(入職6ヶ月経過後に10日付与/法定どおり) 年末年始休暇5日(12/31ー1/4) 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休業 介護休暇 子の看護休暇 [年間休日] 120日 【非常勤の場合】 勤務日以外はすべて休日とする ※育児休業、介護休業の取得実績あり

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給与・福利厚生

給与

想定月収218,500円〜
賞与4.5カ月/年 年2回※前年度実績

~給与・待遇内訳~ [基本給]180,000円-270,000円 [特技手当]30,000円(看護師) [住宅手当]8,500円-13,500円 [該当者のみ別途支給] 扶養手当 ※経験加算有り

昇給

昇給あり

年1回(4月)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 全額支給

【住宅手当の詳細】 [世帯主]13,500円 [世帯主以外]8,500円 ※持ち家、賃貸に関わらず、世帯主か非世帯主かによって支給がございます。

【扶養手当の詳細】 15,000円(一律/1世帯) ※扶養者が20歳以上でもお子様が学生であれば支給されます。

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

通勤手段に関する詳細

[駐車場代]5,000円/月

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

ブランクのある方への復職支援の体制も整っております。 10年以上ブランクがあった方も活躍されておりますのでご安心ください。

その他サポート

奨学金制度中途プリセプター制度認定・専門看護師資格取得支援など

発展教育支援

[研修]有 [クリニカルラダー]有 [資格取得支援制度]有 各種認定/専門看護師のみならず、内視鏡技師、糖尿病療養指導士、ケアマネジャーなどの資格取得支援も行っています。 [その他] ・e-ラーニング ・委員会活動あり ・看護研究(1回/年) ・奨学金制度(年間600,000円)

教育制度の備考

[夜勤入りのタイミング] 3ヶ月後を目安としていますが、一人ひとりのペースに合わせてしっかり様子を見させていただき判断します。 焦らないようにしっかり寄り添いな...

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その他参考情報

滝山病院で働く看護師さんの特徴

看護師在籍数
35名(常勤換算)
常勤非常勤
44名19名
夜勤時
[各病棟]看護師2名+ケアワーカー1名※2022年8月時点

【看護師年齢層】 [平均年齢]40歳前半※2022年8月時点

【ママ・パパナース】 [子育て中の看護師]在籍あり  [育児休業の取得実績]あり [産休育休後復帰率]ほぼ100% [働き方の相談]可(日勤常勤・時短勤務など柔軟に応じます。) ※すべて2023年12月時点

病院特有の情報

【病床数】 222床

【医師人数】 11名

【電子カルテ】 有り [メーカー]富士通 [看護記録方式]SOAP

【看護方式】 チームナーシング

【看護基準】 10:1

【救急搬入件数】 2,400件前後/年

【病棟や患者層の特徴】 【患者様について】 心不全、慢性腎不全、不整脈、誤嚥性肺炎、廃用症候群、大腿骨骨折、脊椎や膝関節系等の高齢の患者様が多いです。 ※災害医療センターの医師がお越しになられてから、救急車受け入れ台数が増えております。

【病棟について】 [5階]回復期リハビリテーション病棟 [4階]一般病棟

【オペについて】 [件数]約300件/年※2021年度実績 [症例]整形外科領域が大半です。 [室数]2室

施設に関する情報

【透析室】 [ベッド数]20床 [機械]東レ

深掘りINFO

こんな魅力があります!

【看護部長よりPRポイントを頂戴しました!】 [組織づくりを学べるチャンス] 急性期‐回復期の機能を有する二次救急指定ケアミックス型病院です。 内科、整形外科、消化器内科を標ぼうしており、地域ニーズが増したことにより、今後は回復期リハビリテーション病棟の増設、2024年4月のリニューアルオープンでは、有床数222床の中規模病院として大幅に増床します。 将来、管理職を目指している方には組織の大幅変革期を学べるチャンスとなっております。 [アットホームな教育体制] 中途入職者にもプリセプター制度を採用し、一人ひとりのレベルに合わせた丁寧な指導を行っていきます。 夜勤入りに関しても目安は3ヶ月としていますが、一人ひとりのスキルやレベルに応じることはもちろん、タイミングにも合わせて判断していきますのでご安心ください。 当院の看護部の風土がとってもハートフルでアットホームな雰囲気なので、焦ることがないように、しっかりと寄り添い見守らせていただきます。 [お休みがとりやすい環境] 年間休日120日、有給休暇消化率はほぼ100%、希望休も可能な限りご希望が叶うようシフト調整させていただいています。 急性期病院としては残業も10時間/月と少なめなので、急性期のキャリアを活かしつつワークライフバランスを重視していきたい方には最適な環境です。 [一人ひとりが、家族のような組織] 看護部職員の風土の中には、「協調性」や「支え合う」という精神が根付いており、一人ひとりのスタッフが家族のように距離が近い関係です。 そのため、子育て理解もあり、お子様が発熱してもシフトをカバーし合うのは普通のことだと考えています。 このようなハートフルでアットホームな雰囲気に包まれているため、離職率は例年10%未満をキープしています。

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施設・アクセス情報

最寄駅

小平駅 / 花小金井駅

アクセス

[バス] ○西武新宿線花小金井駅(所要時間約15分) 『滝山営業所』『久留米西団地』『清瀬駅』行き『団地センター』下車、 徒歩2分 ○西武池袋線東久留米駅(所要時間約15分) ・『錦城高校経由武蔵小金井駅』行き『団地中央』下車、 徒歩2分 ・『前沢経由滝山営業所』行き『団地センター』下車、 徒歩2分 ・JR中央線武蔵小金井駅(西武バス/所要時間約25分) ・『滝山営業所』 『久留米西団地』行き『団地センター』下車、 徒歩2分 ・『東久留米駅』行き『団地中央』下車、 徒歩2分

施設形態

病院(急性期)

診療科目

内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、外科、整形外科、形成外科、皮膚科、透析、神経内科、泌尿器科、リハビリテーション科、その他

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

敷地内全て禁煙

求人詳細確認日

2025/2/4

求人有効期限日

2025/5/5

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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