内科/芦屋市(兵庫県)

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該当施設の件数7

エリア
兵庫県 芦屋市
こだわり
内科
1-7件 / 7施設
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南芦屋浜病院
2025.03.28 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

南芦屋浜病院

施設詳細
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給与

想定年収433.6万円〜

想定月収:32.1万円〜

勤務地

兵庫県芦屋市陽光町3-21

最寄駅

芦屋

打出

深江

配属先

病棟

診療科目

内科、整形外科、脳神経外科、リハビリテーション科

2交代制
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテなし
教育充実
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芦屋セントマリア病院
募集終了
2025.07.04 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

芦屋セントマリア病院

施設詳細
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給与

想定年収397.2万円〜

想定月収:28.2〜34.7万円

勤務地

兵庫県芦屋市朝日ヶ丘町8-22

最寄駅

芦屋川 徒歩16分

芦屋 徒歩19分

打出

配属先

病棟

診療科目

内科、消化器科、外科、整形外科、透析、放射線科、麻酔科

2交代制
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
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芦屋グランデクリニック
募集終了
2025.06.20 更新
正准問わず
常勤(日勤のみ)
診療所

芦屋グランデクリニック

施設詳細
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給与

想定年収329.0万円〜

想定月収:24.0〜32.0万円

勤務地

兵庫県芦屋市前田町3-5

最寄駅

芦屋 徒歩6分

芦屋川 徒歩7分

芦屋 徒歩8分

配属先

外来

診療科目

内科、整形外科、形成外科、美容外科、皮膚科、神経内科

残業少なめ
昇給あり
未経験者歓迎
電子カルテあり
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芦屋セントマリアクリニック
募集終了
2025.06.20 更新
正看護師
常勤(日勤のみ)
診療所

芦屋セントマリアクリニック

施設詳細
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給与

想定月収24.0〜30.0万円

勤務地

兵庫県芦屋市大原町5‐20

最寄駅

芦屋 徒歩3分

打出 徒歩10分

芦屋川 徒歩11分

配属先

健診フロア

診療科目

内科、消化器科、肛門科、外科、整形外科

昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
電子カルテあり
教育充実
募集終了
2025.04.01 更新
正准問わず
常勤(日勤のみ)
診療所

エルホーム芦屋診療所

施設詳細
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給与

想定月収20.6〜25.3万円

勤務地

最寄駅

打出 徒歩9分

芦屋 徒歩16分

芦屋 徒歩18分

診療科目

内科、外科、精神科

残業少なめ
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芦屋おく内視鏡クリニック
募集終了
2024.10.02 更新
正准問わず
非常勤(日勤のみ)
診療所

芦屋おく内視鏡クリニック

施設詳細
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給与

時給1,600〜2,000

勤務地

兵庫県芦屋市大桝町1-25 アクセシオ芦屋1F

最寄駅

芦屋 徒歩4分

芦屋 徒歩6分

芦屋川 徒歩9分

配属先

外来

診療科目

内科、消化器科

残業少なめ
車通勤可
教育充実
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村松医院
募集終了
2024.03.18 更新
正准問わず
常勤(日勤のみ)
その他

村松医院

施設詳細
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給与

想定年収354.0〜486.0万円

想定月収:29.5〜40.5万円

勤務地

兵庫県芦屋市浜町10-5 メインステージ芦屋浜町1F

最寄駅

打出 徒歩6分

香櫨園 徒歩17分

芦屋 徒歩17分

診療科目

内科

残業少なめ
昇給あり
車通勤可
電子カルテなし

1-7件(全7件)

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該当施設の件数7

エリア
兵庫県 芦屋市
こだわり
内科
3年連続看護師転職No.1
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兵庫県×内科の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

内科兵庫県全体
看護師¥4,467,747¥4,482,133
准看護師¥3,928,909¥3,884,677
助産師¥5,145,709¥5,188,117
保健師¥3,835,383¥3,876,777
2025.06 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

内科兵庫県全体
看護師¥1,599¥1,595
准看護師¥1,399¥1,400
助産師-¥1,843
保健師-¥1,500
2025.06 更新

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内科について

年間利用者数10万人以上、サービスを開始して15年以上の老舗「看護師専門」転職サービスであるナース専科 転職で働くキャリアパートナーが、今までご紹介してきたご利用者様の声も含めて内科の業務内容や年収、内科で働く大変さと魅力についてまとめました!

内科の業務内容

薬物による治療を中心に、小児から高齢者まで、さまざまな疾患を扱うため、幅広い知識が必要です。服薬管理、生活習慣の改善、行動変容へのアプローチなど、患者の療養生活全般に広くかかわります。

内科の平均年収

単科ではない病院やクリニックも多いため、内科で働く看護師の平均年収を厳密に出すことはできません。 そのため、今回は内科を診療科目として標榜する事業所に転職した常勤看護師の平均年収をご紹介いたします。

入社年度内科全転職者
2020年度¥4,140,530¥4,015,512
2021年度¥4,150,634¥4,047,877
2022年度¥4,189,557¥4,098,639

※当社実績による

※賞与がある事業所については、2年目以降の標準賞与実績で計算

※定めがないものに関しては夜勤手当は2交代月4回(3交代は月8回)で計算

※固定残業手当以外の残業代手当は含まない

内科のある事業所に転職した看護師の2022年度平均年収は4,189,557円で、同期間の全体平均年収の4,098,639円より2%程度高いです。 表をみると、直近3年間は同様の傾向であることが分かります。

患者層
  • 小児から高齢者まで幅広い世代を対応
  • 内科系の様々な疾患を幅広く扱う
  • 認知症や、複数の病気を併発している患者も多い
求められるスキル
  • 服薬管理、内服指導、採血、点滴ルートの管理、吸引など
  • 心電図、エコー、内視鏡検査などの検査の実施、介助
  • 日常生活援助
  • 医師の行う検査や処置の介助
  • 入退院に伴う業務

内科経験があるご利用者様から「こういうところが大変なんです…」とよくうかがうものを紹介します。

内科で働く大変さ
  • cons

    説明事項が多い

    治療や処置に関してや、各種検査の結果など、説明事項が多いのが内科の特徴です。相手にわかりやすく伝えるための知識とコミュニケーションスキルが必要です。

  • cons

    内服確認の作業が多い

    薬物治療がメインですので、内服確認など薬に関する作業は多くなります。

  • cons

    回復する姿が目に見えにくい

    内科の場合、外科とは異なり、手術や治療の結果が目に見えて出るものではありません。 また認知症や複数の病気を併発している方も多く、患者のちょっとした変化を見逃さない洞察力も必要です。

一方で、内科で働く魅力もたくさんあります!

内科で働く魅力
  • pros

    幅広い年齢層とのコミュニケーションスキルが身につく

    小児から高齢者まで対応するため、コミュニケーションスキルが身につくとともに、幅広いや疾患を対応するため看護の基礎全般が身に付きます。

  • pros

    長期的な視点が持てる

    内科系疾患の場合、長期的に病気と付き合っていくケースが多いので、長期的な視点をもった看護ができるようになります。

  • pros

    じっくりコミュニケーションが取れる

    内科系疾患は長期的な治療が必要になるケースも多いため、患者とじっくりコミュニケーションが取れることも魅力の一つです。

このように、内科で働くことで、今後も看護師として働くうえで歓迎される魅力的な経験を積むこともできるんです! 看護師専門の人材紹介サービスであるナース専科 転職では、ご利用者様の意思決定を適切にサポートするため、求人知識だけでなく、診療科目別の働き方に関する知識や診療報酬などについても継続して学ぶようにしています。 転職についてお悩みの方はぜひ、キャリアパートナーにご自身の業務経験をお話しください。 いただいた内容を基に、必要に応じてキャリアプランのご提案もさせていただきますし、応募先にご利用者様の魅力をキャリアパートナーがしっかりとお伝えいたします!