外科/西白河郡(福島県)

の看護師求人・転職・募集一覧

該当施設の件数1

エリア
福島県 西白河郡
こだわり
外科
1-1件 / 1施設
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公益財団法人会田病院
2025.04.10 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

公益財団法人会田病院

施設詳細
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給与

想定年収381.9〜544.5万円

想定月収:26.2〜36.7万円

勤務地

最寄駅

矢吹 徒歩6分

配属先

病棟 / [配属先]希望相談可

診療科目

内科、呼吸器科、呼吸器外科、消化器科、循環器科、外科、整形外科、脳神経外科、婦人科、皮膚科、眼科、耳鼻咽喉科、精神科、透析、泌尿器科、麻酔科、リハビリテーション科

2交代制
3交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテなし
有給取得率が高い
教育充実
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福島第一病院
福島県の注目求人
2025.04.10 更新
正看護師
常勤(夜勤あり)
病院

福島第一病院

施設詳細
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給与

想定年収348.4〜503.8万円

想定月収:24.5〜35.2万円

勤務地

福島県福島市北沢又字成出16-2

最寄駅

笹谷 徒歩3分

上松川 徒歩5分

泉 徒歩15分

配属先

外来 / 手術室と外来の兼務

診療科目

内科、消化器科、循環器科、心臓血管外科、外科、整形外科、リウマチ科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科、歯科

2交代制
3交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
教育充実
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川俣病院
福島県の注目求人
新着
2025.05.13 更新
正准問わず
常勤(夜勤あり)
病院

川俣病院

施設詳細
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給与

想定年収319.6〜477.9万円

想定月収:21.0〜30.9万円

勤務地

福島県伊達郡川俣町大字鶴沢字川端2-4

配属先

病棟

診療科目

内科、循環器科、外科、整形外科、リウマチ科、皮膚科、眼科、透析、泌尿器科

3交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり

1-1件(全1件)

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該当施設の件数1

エリア
福島県 西白河郡
こだわり
外科
3年連続看護師転職No.1
ナースフェス2025

福島県×外科の看護師の給与&年収のデータ

平均年収(当社調べ)

外科福島県全体
看護師¥3,986,236¥4,002,364
准看護師¥3,436,951¥3,422,737
助産師¥4,235,616¥4,177,174
保健師¥3,222,285¥3,222,023
2025.05 更新

非常勤平均時給(当社調べ)

外科福島県全体
看護師¥1,394¥1,419
准看護師¥1,207¥1,203
助産師--
保健師--
2025.05 更新

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外科について

年間利用者数10万人以上、サービスを開始して15年以上の老舗「看護師専門」転職サービスであるナース専科 転職で働くキャリアパートナーが、今までご紹介してきたご利用者様の声も含めて外科の業務内容や年収、外科で働く大変さと魅力についてまとめました!

外科の業務内容

手術による治療が中心であり、術後に刻々と変化する身体の状態に関する知識が必要です。 手術のために入院する患者が多いため、オペ出し・オペ迎え、周手術期の看護を行います。入退院が多いため手術や入院生活、退院までのオリエンテーションを行う機会も多いでしょう。 点滴ルートの管理や、医師の行う処置の介助や包帯交換、ドレーン管理など技術的なケアも多く、多くの看護手技を身につけることができます。 一般外科で診察を行ったのち、脳神経外科や循環器外科(心臓血管外科)、消化器外科、呼吸器外科、整形外科など、より範囲が絞られた専門の診療科へ案内されることもあります。

外科の平均年収

単科ではない病院やクリニックも多いため、外科で働く看護師の平均年収を厳密に出すことはできません。 そのため、今回は外科を診療科目として標榜する事業所に転職した常勤看護師の平均年収をご紹介いたします。

入社年度外科全転職者
2020年度¥4,197,048¥4,015,512
2021年度¥4,218,539¥4,047,877
2022年度¥4,257,341¥4,098,639

※当社実績による

※賞与がある事業所については、2年目以降の標準賞与実績で計算

※定めがないものに関しては夜勤手当は2交代月4回(3交代は月8回)で計算

※定残業手当以外の残業代手当は含まない

外科のある事業所に転職した看護師の2022年度平均年収は4,257,341円で、同期間の全体平均年収の4,098,639円より4%程度高いです。 表をみると、直近3年間は同様の傾向であることが分かります。

患者層
  • 外科的治療が必要な患者
  • 内科は慢性疾患がメイン、外科は周手術期看護がメイン
  • 検査入院、手術のため入院する患者
求められるスキル
  • 点滴ルートの管理や手術の送り迎え、術後のICUからの受け入れ
  • 医師の行う検査や処置の介助
  • 創処置やドレーン管理など外科的処置に伴う業務
  • 入退院に伴う業務

外科経験があるご利用者様から「こういうところが大変なんです…」とよくうかがうものを紹介します。

外科で働く大変さ
  • cons

    入退院が多い

  • cons

    術後の急変なども起こりやすい

  • cons

    多重業務が生じることが多い

    患者の出入りが多く、複数の受け持ち患者を抱えることで多重課題が起きやすい診療科といえるでしょう。様々な業務に迅速に対応する判断力・対応力が培われます。

一方で、外科で働く魅力もたくさんあります!

外科で働く魅力
  • pros

    看護技術が身につく・急変対応や状態管理のスキルが磨かれる

    手術前後の処置やケア、術後の全身状態の観察など急性期看護がメインになる外科では、多くの看護技術や、アセスメント力を身につけることができます。

このように、外科で働くことで、今後も看護師として働くうえで歓迎される魅力的な経験を積むこともできるんです! 看護師専門の人材紹介サービスであるナース専科 転職では、ご利用者様の意思決定を適切にサポートするため、求人知識だけでなく、診療科目別の働き方に関する知識や診療報酬などについても継続して学ぶようにしています。 転職についてお悩みの方はぜひ、キャリアパートナーにご自身の業務経験をお話しください。 いただいた内容を基に、必要に応じてキャリアプランのご提案もさせていただきますし、応募先にご利用者様の魅力をキャリアパートナーがしっかりとお伝えいたします!

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