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勤務地： 愛知県名古屋市北区西味鋺1-901-5
最寄駅： 比良 / 味美 / 味鋺
勤務地： 愛知県名古屋市緑区細口1-210
最寄駅： 神沢 / 徳重 / 相生山
勤務地： 愛知県名古屋市緑区滝ノ水4-306
最寄駅： 相生山 / 神沢 / 鳴子北
愛知県 名古屋市港区
30代
働きたい条件を色々と聞いてくれ、その条件にあったお仕事をすぐに見つけてくれた。 疑問に思っていることを事前に確認して、不安を取り除いてくれるので、すごくいいと思う。 >> 続きを読む
愛知県 名古屋市昭和区
40代
対応がよく相談しやすかったです。 こちらの希望を理解してくださり、ブランクがあったにもかかわらず、心配なく就職活動が出来ました。以前に他の人材派遣の方とも話しましたが、Kさんが、再就職の不安な気持ちを理解してくださり、後押しの言葉がけも勇気をもらえました。電話だけのやり取りでしたが、安心して相談がで... >> 続きを読む
愛知県 名古屋市天白区
困っているときはアドバイスをしていただきリクエストすれば叶えたいただきとても感謝しています。転職の際はまたお世話になりたいと思いました。 >> 続きを読む
愛知県 名古屋市瑞穂区
いつも、丁寧にそして明るく接して頂きありがとうございました。 お電話だけでしたが、千葉様のお人柄の良さが伝わってきました。 アドバイス等も頂き、ブランクからの再就職に背中を押してもらえた感じで、ナース人材バンクさんにお願いして本当に良かったと思っています。 以前にも、このような派遣会社を利用し... >> 続きを読む
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2024.04 更新
出典： ※1 ハローワーク名古屋中「令和4年6月＜年齢・職業別＞求人・求職バランスシート（名古屋市内ハローワーク3所（名古屋中・東・南）の合算）、看護師・保健師等のデータ使用」 ※2 令和2年度 中央ナースセンター事業報告書
愛知県の看護師の有効求人倍率は、全国の有効求人倍率を大きく上回っています。また、名古屋市の保健師・助産師・看護師の総計有効求人倍率も2.52と全国の有効求人倍率2.05より上回る結果となっているため、名古屋市でも看護職の需要は高いといえるでしょう。
名古屋市の看護師募集状況を見ると最も多く募集している施設形態が病院、次いで介護施設となっており、勤務形態は日勤が4割以上を占めています。そのほか、非常勤の割合も3割以上となっており、ワークライフバランスを考えた働き方ができる募集も多いようです。
経験年数は、3年以上の経験年数を持つ人材が多く求められています。また、現場から離れブランクがある看護師の募集も約8割となっており、自分のライフスタイルに合わせた職場選びやブランクから復職したい方も働きやすい環境といえるでしょう。
当社調べによると愛知県の常勤看護師の平均年収は4,263,045円、非常勤看護師の平均時給は1,507円であるのに対して、名古屋市の常勤看護師の平均年収は4,304,151円、非常勤看護師の平均時給は1,558円です。名古屋市の看護師の平均給与は常勤・非常勤ともに愛知県の平均を上回る結果となっています。
名古屋市では、病院や診療所といった医療機関、高齢者のための介護施設・訪問看護などさまざまな職場で必要とされる看護師の再就職をサポートする支援を行っています。具体的には、復職を目指す方への研修や復職相談、就業支援を実施しています。また、市民の約4人に1人が65歳以上の高齢者となり、今後もさらに高齢化が見込まれることから、地域包括ケアシステムにおける医療と介護の連携、在宅医療体制の整備は重要な課題となっています。高齢者に対する医療支援だけではなく、子どもにかかる医療費の自己負担額の助成や、妊娠・出産に対する助成などさまざまな支援を行っています。
また、名古屋市内は東海道新幹線やJR各線、名鉄線や近鉄線など多くの路線が通っており、駅近の病院施設も多いため、市内からはもちろん市外からもアクセスしやすい立地となっています。観光地が多いエリアや名古屋城など歴史のあるエリア、住宅街中心のエリアなど区によってさまざまな特徴がある名古屋市は、希望の働き方やアクセスのしやすさといった環境面でも自身に適した求人を見つけることができるでしょう。
※2022年9月記
出典：名古屋市 看護職員の再就職支援 名古屋市：看護職員研修について 名古屋市：地域包括ケアシステム NAGOYA かいごネット
愛知県名古屋市の病院の人口10万人あたり病床数を全国平均と比較すると、すべての病床数が全国平均を下回る結果となっています。また、一般診療所の人口10万人あたり病床数も全国平均と比較し少なくなっています。さらに、名古屋における介護需要が右肩上がりになることを考えると、病院や診療所だけでなく介護分野の看護師の需要も高まっていくことが予測できます。
出典：地域医療情報システム
愛知県名古屋市の看護師の給与は、常勤・非常勤ともに愛知県の看護師の給与より高い傾向にあり、日勤の勤務が4割以上と自身のライフスタイルに合わせた働き方ができる求人募集が多い印象です。転職や復職を希望する際は募集状況だけではなく、職場の雰囲気や休暇の実績など詳細な部分も確認するようにしましょう。自身で求人を探す時間がない、転職したいけど不安があるという方は転職サービスのご利用がオススメです。業界に精通したキャリアパートナーが希望に沿った求人を紹介してくれるだけでなく、履歴書などの書類添削や面接対策などのサポートも行っています。名古屋市で看護師の求人をお探しの方は、ぜひナース人材バンクをご活用ください。
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