3交替
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
ひとこと特徴
・毎年新卒が入社しており、若手とベテランが満遍なく在籍しています。
・グループ病院と異なり、遠隔地への異動はありません。
・2011年に新築リニューアルしました。9階立ての綺麗な建物です。
・電子カルテを導入済みです。
休日・休暇
・変則4週8休 ※第二・第四土曜日開院
・年間休日117日-118日程度
・有給休暇:入職時に15日付与
給与高め
昇給あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます!
・職員割引あり!(脱毛・美容施術・化粧品・美容グッズ 最大90%OFF)
・安心できる『新人研修制度』あり!
・個人ノルマがないためストレスなく働けます!
自分のオシャレも楽しみながら、患者様の「綺麗」をサポートしましょう!
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
休日・休暇
[休日]
シフト制(月9日-10日休み)
[休暇]
有給休暇
[年間休日]
110日
3交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
電子カルテなし
ひとこと特徴
・長期療養の患者様が多く、落ち着いた環境の中にある病院です。(残業がほぼありません)
・挨拶を大事にしています。職場環境においての働きやすさと明るさを特に重要視しております。
・病院の施設も清潔で、窓も多く明るい病棟です。
・有休消化率50%で希望のお休みは事前申請すれば取得可能と働きやすい環境です。
休日・休暇
[休日]
勤務表による
[年間休日]
109日(夏季休暇2日含む)
[休暇]
有給休暇(法定通り)
年間休日120日以上
残業少なめ
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり
期間限定
ひとこと特徴
・期間限定(3ヶ月・6ヶ月)で勤務可能
・高給与!
・引っ越し代補助あり(上限額あり)
・寮あり
・二交代・三交代選択できます
残業少なめ
昇給あり
車通勤可
ひとこと特徴
訪問看護ステーションでのお仕事です!
基本的に直行直帰可能です!
休日・休暇
[休日]
シフト制
[休暇]
有給休暇:法定通り
[年間休日]
115日
昇給あり
退職金あり
車通勤可
ひとこと特徴
・在宅看護に携われます。
・医療度が高いので、スキルアップや、スキルが維持できます。
・病棟・訪問など、業務内容の相談が可能です。
・通所リハビリにも力を入れており、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士が担当しています。
休日・休暇
[休日]
4週9休(2月のみ8日休み)
[休暇]
有給休暇(法定通り)
[年間休日]
107日
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・リハビリ機器を使ったパワーリハビリテーションを取り入れています。
・日勤のみのお仕事でプライベートとの両立が図れます。
休日・休暇
【常勤の場合】
[休日]
シフト制
[休暇]
有給休暇
[年間休日]
107日
【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
2交替
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。
日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。
きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。
【特徴】
・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。
・他の施設と比べると比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。
・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。
・母体が安定しています。
休日・休暇
[休日]
・週休2日(シフト制)
※地域連携部配属はフレックス制です。
[休暇]
・有給休暇(入職半年経過後に10日発生し、4月と10月に前倒しで付与)
・慶弔特別休暇
・産前産後、育児休暇
[年間休日]
115日(夏季休暇:2日、冬季休暇:3日、特別休暇5日含む)
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。
日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。
きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。
【特徴】
・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。
・他の施設と比べると比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。
・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。
・母体が安定しています。
休日・休暇
[休日]
・週休2日(シフト制)
※地域連携部配属はフレックス制です。
[休暇]
・有給休暇(入職半年経過後に10日発生し、4月と10月に前倒しで付与)
・慶弔特別休暇
・産前産後、育児休暇
[年間休日]
115日(夏季休暇:2日、冬季休暇:3日、特別休暇5日含む)
給与高め
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。
日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。
きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。
【特徴】
・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。
・他の施設と比べると比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。
・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。
・母体が安定しています。
休日・休暇
[休日]
・週休2日(シフト制)
※地域連携部配属はフレックス制です。
[休暇]
・有給休暇(入職半年経過後に10日発生し、4月と10月に前倒しで付与)
・慶弔特別休暇
・産前産後、育児休暇
[年間休日]
115日(夏季休暇:2日、冬季休暇:3日、特別休暇5日含む)
土日祝休み
年間休日120日以上
昇給あり
寮or住宅手当あり
ひとこと特徴
・業界大手のエムスリーグループです。
・教育制度抜群。入社から2年にわたり継続的な研修プログラムがあります。
・育休復帰率80%、女性リーダー約5割と、女性の活躍しやすい環境です。
休日・休暇
[休日]
土曜日・日曜日・祝日
※ご担当頂く医療機関により、休日出勤(土曜日・祝日)が発生する場合がございます。
※対応する曜日が決まっている場合祝日でも出勤の場合があります。
[休暇]
年末年始(12/30-1/4)
有給休暇
リフレッシュ休暇:5日(毎年4月1日在籍時点で付与)
特別休暇:慶弔休暇他
その他:産前産後・育児休業制度、介護休業制度
3交替
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
病院での入院治療が必要のない方で、寝たきりや認知症により家庭での療養や介護が困難なお年寄りに対し、明るく家庭的な雰囲気の中で、自立を支援し家庭への復帰を目指しています。
休日・休暇
[休日]
シフト制(月間勤務割当表にて指定します。)
[休暇]
年次有給休暇:6ヶ月経過後の日数11日
産前産後休業、育児休暇、子の看護休暇5日
産休育休取得実績あり
[年間休日]
125日
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・新潟市江南区の有数規模の特別養護老人ホームでのお仕事です。
・社会保険など福利厚生が充実しています。長く安心して働ける職場環境を整えています。
・施設を10以上運営する大手法人です。
・賞与は4ヶ月以上です。
休日・休暇
[休日]
週休2日制、シフトによる
[休暇]
有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与)
[年間休日]
123日
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
社会福祉法人藤の木原福祉会が運営する特別養護老人ホームです。
休日・休暇
【常勤の場合】
[休日]
週休2日制(シフト制)
[休暇]
有給休暇:法定通り
リフレッシュ休暇:5日
[年間休日]
115日
【非常勤の場合】
勤務日以外を休日とする
給与高め
昇給あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます!
・職員割引あり!(脱毛・美容施術・化粧品・美容グッズ 最大90%OFF)
・安心できる『新人研修制度』あり!
・個人ノルマがないためストレスなく働けます!
自分のオシャレも楽しみながら、患者様の「綺麗」をサポートしましょう!
休日・休暇
<しっかりとお休みが取れる環境です!>
・年末年始休み:5日
・希望休取得可能
・有給休暇(入職半年後10日間付与、消化率90%以上)
・産前産後・育児休業(※取得・復帰実績あり)
・忌引き休暇(入社6ヶ月後、法人規定)
[年間休日]108日
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
休日・休暇
【常勤の場合】
[休日]
シフト制
[休暇]
有給休暇:法定通り(入社6ヶ月経過後に10日付与)
[年間休日]
123日
【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテなし
ひとこと特徴
・椿田病院に併設の介護老人保健施設ですので、医師が近くにいて安心です。
・ご家庭の事情にも融通がききます。
・介護老人保健施設で日勤帯で働きたい方にオススメです(隣接の椿田病院のドクターが宿泊しています。)
※オンコールはございます。
休日・休暇
[休日]
月9日休み(1月、5月、8月は月11日休み)
シフト制
[休暇]
誕生日休暇:本人の誕生日
有給休暇(法定通り)
[年間休日]
115日
残業少なめ
昇給あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
託児所あり
ひとこと特徴
・複数の高齢者施設を運営している安定法人です。
・賞与3.0ヶ月以上
・ブランク明けの方や施設看護の経験がなくても丁寧に教える職場です。
休日・休暇
[休日]
週休2日制(シフト制)
[休暇]
有給休暇(法定通り)
[年間休日]
115日
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験歓迎
車通勤可
休日・休暇
[休日]
週休2日制
※1年間の土曜日、日曜日、祝日の合計に相当する休日日数を勤務表に割り振ります
[休暇]
有給休暇:法定通り
[年間休日]
121日
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
ひとこと特徴
【おすすめポイント】
・大元の法人は新潟県労働衛生医学協会なので、大手法人が運営している施設です。
・年間休日120日と多く、ワークライフバランスを整えやすいです。
・特別養護老人ホームでの勤務なので、日勤のみの高齢者看護がメインです。
休日・休暇
[休日]
週休2日制
[休暇]
有給休暇:入社後6ヶ月で付与
[年間休日]
120日程度
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
ひとこと特徴
・複数の高齢者施設を運営している安定した法人です。
・年間休日120日程度・残業も少ない職場環境の為、仕事とプライベートの両立が可能です。
・ブランク明けの方や施設看護の経験がない方も丁寧に指導します。
休日・休暇
[休日]
4週8休
※年間休日120日を月10日前後でシフト表で割り振ります
[休暇]
有給休暇:入職6ヶ月後に15日付与
(うち5日に関しては、採用日から使用できます。)
[年間休日]
120日
求人の登録上限(20)に達しています