給与高め
昇給あり
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます!
・職員割引あり!(脱毛・美容施術・化粧品・美容グッズ 最大90%OFF!)
・安心できる『新人研修制度』あり!
・個人ノルマがないためストレスなく働けます!
自分のオシャレも楽しみながら、患者様の「綺麗」をサポートしましょう!
事業所の特徴
各院により異なりますが、美容医療業界でも高水準の給与となっています。
個人ノルマはなく、カウンセリングにチャレンジしたスタッフには歩合もつき、成果を出した分がプラス評価となる仕組みを取り入れています。
看護師の平均年齢は25-26歳ですが、新卒採用も行っておりますので、20歳-30代後半まで幅広い年齢のスタッフが活躍しています。
職員同士、勤務中はストイックに仕事に取り組んでおりますが、休憩中は和気あいあいとしていたりとオンオフの切り替えがしっかりと出来ています。
同年代の看護師が多く、上司、先輩、後輩問わずみんなで助け合っているので、悩み事も相談しやすい環境になっています。
給与高め
未経験歓迎
車通勤可
ひとこと特徴
・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます!
・職員割引あり!(脱毛・美容施術・化粧品・美容グッズ 最大90%OFF!)
・安心できる『新人研修制度』あり!
・個人ノルマがないためストレスなく働けます!
自分のオシャレも楽しみながら、患者様の「綺麗」をサポートしましょう!
事業所の特徴
各院により異なりますが、美容医療業界でも高水準の給与となっています。
個人ノルマはなく、カウンセリングにチャレンジしたスタッフには歩合もつき、成果を出した分がプラス評価となる仕組みを取り入れています。
看護師の平均年齢は25-26歳ですが、新卒採用も行っておりますので、20歳-30代後半まで幅広い年齢のスタッフが活躍しています。
職員同士、勤務中はストイックに仕事に取り組んでおりますが、休憩中は和気あいあいとしていたりとオンオフの切り替えがしっかりと出来ています。
同年代の看護師が多く、上司、先輩、後輩問わずみんなで助け合っているので、悩み事も相談しやすい環境になっています。
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
車通勤可
電子カルテなし
ひとこと特徴
・月曜日‐金曜日のみの勤務でワークライフバランスがとりやすいです。
・1年-2年かけて正職員登用有り ※正職員も土・日・祝休日です
事業所の特徴
地域の患者様に良質で温かみのある医療を提供し、安心・信頼される病院であることを目標としています。特に地域の皆様の健康増進・疾病予防に貢献したいと考えています。
平成13年にはNTT西日本高松病院から、NTT西日本高松診療所と変わり、外来診察部門、健診・人間ドック部門である予防医療センター、平成18年には治験部門を独立させて治験センターとして運営してきました。
そして平成27年7月からは、NTT西日本から新たに設立した医療法人社団如水会に移行し、理想や方針は変えることなく再出発するとことなりました。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
2交替
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
車通勤可
電子カルテなし
ひとこと特徴
・人間関係が良好で急性期病棟でも落ち着いた病院です。
※ここ数年の退職理由は結婚での転居や旦那様の転勤などによるものばかりです!
・子育て中の看護師も在籍中で、育休復帰率はほぼ100%です。
・賞与は4.4ヶ月分です。高松市内の平均よりも給与が高めです。
・20-30代のスタッフが活躍しており活気のある職場です。
・テニス部などクラブ活動も多数あり、アットホームな雰囲気の病院です。
・一人一人のレベルに応じた教育方法を導入しておりフォロー体制充実。
・機能評価認定・労災指定病院です。
事業所の特徴
高松市内、琴電片原町駅より徒歩3分の通勤便利な病院です。
私たちが掲げる理念として、患者様の立場で考える医療の提供・明るい雰囲気の病院をめざしております。
地域に根付き、皆さまのニーズに応えるべく日々、励んでおります。
急性期医療のキャリアを積みたい方には、確実に知識が身につく環境です。
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
・件数制なので、頑張った分が給与に反映されます!
・直行直帰相談可能で出退勤の負担が軽いです!
・プリセプター制度とフリー看護師が待機しているので未経験でも安心の環境です!
・活躍によってキャリアアップを目指せます!(30代管理職も在籍)
・子育て中の看護師が多いのでお互い様の精神で助け合いながら勤務しています。
事業所の特徴
医療・福祉業界のベンチャー企業として躍進しています。
利用者と家族に寄り添う専門家集団として究極の在宅看護・介護の実現を目指しています。
専門職としての介護の価値を高め、人と街が喜びあふれる未来をつくっていきます。
職員第一主義を大切にしており、お互いに挑戦と成長を続けられる企業でありたいと思います。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
ひとこと特徴
・日曜日固定休、夜勤はありません
・高松市子育て支援中小企業として表彰され、ワークライフバランスが取りやすいです
・プリセプター(教育係)が付き、日々の質問や相談が行いやすい体制です
・自立されている方が多くレクリエーションを楽しめます
昇給あり
退職金あり
車通勤可
ひとこと特徴
・直行直帰相談可能で、出退勤の負担が軽いです。
・活躍によってキャリアアップを目指せます。
・子育て中の看護師も在籍しており、プライベートとの両立も可能です。
・教育体制が整っておりますので、先輩スタッフが丁寧に指導いたします。
・定期巡回の為、医療行為はほぼなく、介護士とペアで訪問します。
・訪問時間が決まっておらず、より多くの利用者様と関わることができます。
事業所の特徴
医療・福祉業界のベンチャー企業として躍進中。
利用者と家族に寄り添う専門家集団として究極の在宅看護・介護の実現を目指しています。専門職としての介護の価値を高め、人と街が喜びあふれる未来をつくっていきます。職員第一主義を大切にしており、お互いに挑戦と成長を続けられる企業でありたいと思います。
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
ひとこと特徴
・介護だけでなく看護師を中心とした医療提供や看取りを行います。
医療依存度が高めの方も多い為、施設ながら看護手技のスキルを落とさずに働けます。
・在宅分野にも力を入れているベンチャー企業が運営しています。
・個人のスキルを活かしたチームワークを重視しています。
・新しく綺麗な施設です。
事業所の特徴
経営の基本姿勢として、入居者様の福祉を重視するとともに、安定的かつ継続的な事業運営を確保していくことが大切だと考えます。
また地域福祉充実を図ることはもちろん、入居者様の個人としての尊厳を確保しつつ、福祉の向上を目指していきます。
安い利用料ながらも施設初期投資も抑え、施設の職員・支えていただく外部スタッフの待遇も充実させて行きたいと考えます。
職員の待遇面でも業界トップクラスを目指します。
求人の登録上限(20)に達しています