障害者支援施設 かしわ学園の看護師求人一覧

所在地:

茨城県常総市

坂手町1231-3

募集中求人件数1
2025.03.10 更新
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ひとこと特徴

障害者支援施設 かしわ学園の特徴
かしわ学園は、障がいのある方が安心して自立した生活を送れるよう、日常生活支援に努めている社会福祉法人です。施設入所支援では、主に夜間において、入浴、排せつ、食事等の介護、生活等に関する相談・助言を行います。また、生活介護などの日中活動と合わせて、日常生活を一体的に支援しています。施設内には、居室、食堂、談話室などが完備されており、利用者さんが快適に過ごせる環境が整っています
2025.03.10 更新
正准問わず

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収340.0〜390.0万円

想定月収:24.0〜27.0万円

残業少なめ
車通勤可
昇給あり
募集終了
2025.03.06 更新
正准問わず

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収340.0〜390.0万円

想定月収:24.0〜27.0万円

残業少なめ
車通勤可
昇給あり

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障害者支援施設 かしわ学園の情報

名称

社会福祉法人 かしわ学園 障害者支援施設 かしわ学園

施設形態

デイサービス事業所

在籍看護師情報

看護師在籍数
1名
常勤
1名
日勤時
1名

【看護師年齢層】 60代

3年連続看護師転職No.1
ナースフェス2025
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特別養護老人ホーム 「里の音」

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常総市

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北水海道

水海道

中妻

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:322.0〜508.0万円

想定月収:21.0〜33.0万円

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ツクイ常総水海道

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茨城県

常総市

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水海道

北水海道

中妻

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,350〜1,420円

配属先

デイサービス事業所

詳しくはこちら

介護老人保健施設葵の園・常総

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茨城県

常総市

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小絹

常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:402.7〜574.3万円

想定月収:27.5〜39.6万円

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定月収:29.3〜43.2万円

詳しくはこちら

特別養護老人ホーム 峰林荘

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茨城県

守谷市

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新守谷

守谷

小絹

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:21.0〜23.7万円

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

准看護師

給与

想定月収:19.5〜22.2万円

詳しくはこちら

特別養護老人ホーム 筑波キングス・ガーデン

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茨城県

常総市

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三妻

中妻

南石下

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:324.0万円〜

想定月収:20.0万円〜

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,400円〜

詳しくはこちら

守谷市南部地域包括支援センター

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守谷市

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守谷

新守谷

南守谷

常勤(日勤のみ)

保健師

給与

想定年収:343.5〜384.0万円

想定月収:23.5〜26.2万円

配属先

地域包括支援センター

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にしまぎ介護医療院

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茨城県

取手市

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戸頭

稲戸井

南守谷

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:354.9〜482.4万円

想定月収:26.3〜35.7万円

配属先

介護医療院

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:295.5〜423.0万円

想定月収:21.3〜30.7万円

配属先

介護医療院

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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