介護老人保健施設 もちだの郷の看護師求人一覧

所在地:

島根県松江市

東持田町520-1

募集中求人件数2
2025.03.28 更新

ひとこと特徴

介護老人保健施設 もちだの郷の特徴
施設形態:介護老人保健施設 入所定員:100名 認知症専門棟:30名 ※全室個室 多職種協働:医師、看護師、PT・OT、栄養士、支援相談員等が連携 在宅復帰支援:自立支援、在宅復帰という目標に向けてサービスを提供 併設事業所:居宅介護支援事業所、訪問看護ステーション、通所リハビリテーション、小規模多機能型居宅介護 運営方針:利用者の自立した日常生活を支援し、家庭復帰を目指す 学習療法:認知症に対する学習療法を実施 入所者の状況:平均入所日数91.67日、要介護度1から5の方が入所
2025.03.28 更新
正准問わず

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収332.8〜428.8万円

想定月収:21.4〜27.4万円

2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
未経験歓迎
昇給あり
2025.03.28 更新
正准問わず

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収304.0〜400.0万円

想定月収:19.0〜25.0万円

2交替
年間休日120日以上
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
未経験歓迎
昇給あり

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介護老人保健施設 もちだの郷の情報

名称

社会福祉法人隠岐共生学園 介護老人保健施設 もちだの郷

所在地

島根県松江市

東持田町520-1

アクセス

・お車でお越しになる場合 松江駅方面から国道431号線を美保関方面へ、平成ニュータウンから北山農道に入り直ぐ ・バスでお越しになる場合 松江駅から、乗り場16番 一畑バス(万原線)「北山団地入口下車 徒歩10分」

施設形態

介護老人保健施設

在籍看護師情報

看護師在籍数
15名(2023年9月時点)
常勤非常勤
11名4名

【看護師年齢層】 30-60代(多いのは50代。60代以上も4名)

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 100名

【協力病院】 松江市立病院

【平均介護度】 3.07

【経管栄養/インスリン使用者数】 若干名

【夜勤回数目安】 希望によりますが少ない方で2-3回、多い方だと8回程度

【オンコールについて】 無し

【入浴介助】 処置程度

【おむつ交換】 未確認

【通院時の運転】 未確認

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松江市

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松江

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乃木

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定月収:21.0〜32.0万円

詳しくはこちら
指定介護老人福祉施設 ゆうなぎ苑
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島根県

松江市

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:296.1〜376.1万円

想定月収:18.7〜23.7万円

詳しくはこちら
介護老人保健施設松江センターアゼリア
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島根県

松江市

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松江

松江しんじ湖温泉

乃木

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:379.2〜407.8万円

想定月収:25.6〜32.6万円

配属先

介護老人保健施設

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

准看護師

給与

想定年収:361.2〜389.8万円

想定月収:24.1〜28.6万円

配属先

介護老人保健施設

詳しくはこちら
サービス付き高齢者向け住宅松江センターアゼリア
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島根県

松江市

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松江

松江しんじ湖温泉

乃木

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:350.3〜450.6万円

想定月収:25.6〜32.6万円

詳しくはこちら
介護医療院宇賀の里つばさ
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松江市

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乃木

松江

松江しんじ湖温泉

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定月収:24.9万円〜

詳しくはこちら
介護医療院虹
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島根県

松江市

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乃木

松江

松江しんじ湖温泉

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:350.2万円〜

想定月収:25.1万円〜

詳しくはこちら
特別養護老人ホーム 長命園
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島根県

松江市

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乃木

松江

松江しんじ湖温泉

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:284.7〜416.5万円

想定月収:18.8〜27.3万円

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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