株式会社くまもと健康支援研究所鹿児島事業所の看護師求人一覧

所在地:

鹿児島県姶良市

西餠田101-2

募集中求人件数0
2025.02.27 更新

ひとこと特徴

株式会社くまもと健康支援研究所鹿児島事業所の特徴
・保健指導事業の企画、運営・介護予防事業の企画、運営・コンサルティングサービス・公共施設指定管理運営サービス・医療介護周辺サービス 経済産業省「健康経営優良法人2021」認定、「地域未来牽引企業」選定、熊本県「ブライト企業」認定、熊本市「子育て支援優良企業」認定

株式会社くまもと健康支援研究所鹿児島事業所の求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも株式会社くまもと健康支援研究所鹿児島事業所への最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

募集終了
2025.02.27 更新
正准問わず

常勤(日勤のみ)

給与

想定月収26.0〜28.0万円
車通勤可
寮or住宅手当あり
昇給あり
募集終了
2025.02.27 更新
保健師

常勤(日勤のみ)

給与

想定月収26.0〜28.0万円
車通勤可
寮or住宅手当あり
昇給あり

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株式会社くまもと健康支援研究所鹿児島事業所の情報

名称

株式会社くまもと健康支援研究所 株式会社くまもと健康支援研究所鹿児島事業所

施設形態

企業

3年連続看護師転職No.1
ナースフェス2025
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近くにある企業の求人紹介

龍桜高等学校
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鹿児島県

姶良市

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錦江

加治木

帖佐

非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

日給:1.2万円〜

詳しくはこちら
ゆとりななやしろのもり保育園
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鹿児島県

鹿児島市

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竜ケ水

鹿児島

鹿児島駅前

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:252.0〜280.0万円

想定月収:18.0〜20.0万円

詳しくはこちら
吉野ウィル保育園
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鹿児島県

鹿児島市

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竜ケ水

鹿児島

鹿児島駅前

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:260.0万円〜

想定月収:20.0万円〜

配属先

【産休代替職員】病児・病後児保育

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,200〜1,200円

配属先

保育室

詳しくはこちら
ユニ・チャーム株式会社鹿児島事業所
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鹿児島県

鹿児島市

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高見馬場

加治屋町

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:485.4万円〜

想定月収:28.1万円〜

配属先

プロケア営業

詳しくはこちら
ルンビニ保育園
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鹿児島県

鹿児島市

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荒田八幡

騎射場

交通局前

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:307.2〜487.0万円

想定月収:19.0〜30.5万円

詳しくはこちら
田上メイジ保育園
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鹿児島県

鹿児島市

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神田

たばこ産業前

唐湊

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,200円〜

詳しくはこちら
ミルキー・マリー保育園
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鹿児島県

鹿児島市

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広木

宇宿

上塩屋

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:286.4〜400.0万円

想定月収:17.1〜25.0万円

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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