訪問看護ステーションみそらの看護師求人一覧

所在地:

大分県佐伯市

内町2番28号2階

募集中求人件数1
2025.03.19 更新

ひとこと特徴

訪問看護ステーションみそらの特徴
令和4年2月28日設立した会社で精神科に特化した訪問看護ステーションです。 そらを見上げて「今日も頑張った」「人と人はこの空でつながっている」と想い、孤独を和らげ、自分のちからで一歩ずつ前へ進むことができるよう地域の関係機関と連携し利用者様を支援してきます。 私たちのステーションは、精神科訪問看護の実践者や精神看護学の大学教授などが集い、一念発起で立ち上げた訪問看護ステーションです。 役員それぞれの経験や英知を集結させ、働いてくださる方の経験や知識をサポートし続け、訪問看護師として自信を持って看護業務を行えるようにしていきます。 定期的に社内研修も実施していき、スーパービジョンを含めた、教育システムが充実しています。 精神看護や訪問看護に関心がある方、利用者の立場で考え、安心感を与えられる看護を行いませんか?
2025.03.19 更新
正看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収332.4〜452.4万円

想定月収:22.7〜31.7万円

年間休日120日以上
土日祝休み
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
電子カルテあり
昇給あり

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訪問看護ステーションみそらの情報

名称

株式会社いちから 訪問看護ステーションみそら

所在地

大分県佐伯市

内町2番28号2階

アクセス

・JR佐伯駅より車で約6分(約2.1㎞) ・佐伯ICより車で約11分(約4.9㎞) ・佐伯市役所より徒歩約6分(約500m)

施設形態

訪問看護

在籍看護師情報

看護師在籍数
3名
日勤時
3名(予定)
夜勤時
夜勤はございません

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【電子カルテ】 有り PCからのカルテ入力となります

【医療依存度】 低

【ターミナル患者】 無

【精神疾患患者】 多い

【小児患者】 有

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 60分

【訪問件数】 4件~4.5件

【オンコールについて】 ・オンコール持帰回数:月10回程(3名で持ち回り) ・オンコール出動頻度:ほぼ出動はなく基本電話対応です

【独り立ちの時期】 本人の経験や習熟度に応じて判断

staffVoice

スタッフの声

・入職者の話 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 教育体制はとても熱心です。資料、文献などすぐに用意してくれたり、分からないことが聞きやすいと思います。 子育てについても休みの相談ができます。 残業したら手当が支給されます。 少人数なのでスタッフ間の人間関係が良いです。 直行直帰が当たり前です。車も会社から借りているので、行き帰りも会社の車使っています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

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津久見

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:319.6〜477.0万円

想定月収:20.8〜31.0万円

配属先

訪問看護ステーション

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臼杵市

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上臼杵

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臼杵

非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給:1,210〜1,800円

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三重町

菅尾

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:379.0〜480.3万円

想定月収:25.3〜31.8万円

配属先

訪問看護

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大在

坂ノ市

鶴崎

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:330.0〜434.0万円

想定月収:24.0〜32.0万円

詳しくはこちら
訪問看護ステーション菜花
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大在

坂ノ市

鶴崎

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:249.6〜372.0万円

想定月収:20.8〜31.0万円

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,200〜2,000円

詳しくはこちら
大分市東部訪問看護ステーション
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大分県

大分市

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鶴崎

大在

高城

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:429.6〜488.4万円

想定月収:29.5〜34.1万円

配属先

大分市東部訪問看護ステーション

詳しくはこちら
竹田市医師会立竹田訪問看護ステーション
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竹田市

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玉来

豊後竹田

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:336.0〜378.4万円

想定月収:21.0〜23.6万円

配属先

訪問看護

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

看護師さんの転職でよくあるご質問