副島整形外科病院の看護師求人一覧

所在地:

佐賀県唐津市

和多田天満町1-2-1

募集中求人件数2
2025.03.11 更新
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ひとこと特徴

副島整形外科病院の特徴
1968年に設立された一般病棟と回復期の病棟を有する病院です。 整形外科疾患・脳血管疾患の患者様が多く、手術も「膝関節鏡視下手術・大腿骨頚部骨折・その他骨折外傷」を対応しております。 また、同法人内で365日リハビリテーションからデイケアから訪問看護まで様々な看護を提供しています。
2025.03.11 更新
正看護師

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収364.9〜434.6万円

想定月収:25.3〜29.8万円

配属先

病棟

2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
電子カルテなし
昇給あり
2025.03.11 更新
准看護師

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収317.3〜342.8万円

想定月収:22.5〜24.1万円

配属先

病棟

2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
電子カルテなし
昇給あり
募集終了
2025.03.11 更新
正看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収295.3〜365.0万円

想定月収:19.5〜24.0万円

配属先

病棟

2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
電子カルテなし
昇給あり

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副島整形外科病院の情報

名称

医療法人整和会 副島整形外科病院

所在地

佐賀県唐津市

和多田天満町1-2-1

アクセス

・JR筑肥線 和多田駅より徒歩20分 ・昭和バス 市民グラウンド前バス停より徒歩3分

施設形態

病院(急性期、回復期)

診療科目

内科、整形外科、リハビリテーション科

在籍看護師情報

看護師在籍数
約42名
夜勤時
・一般:看護師2名 ※場合により内1名が介護士になる場合有り ・回復:看護師2名 ※場合により内1名が介護士になる場合有り

【看護師年齢層】 20ー50代

【ママ・パパナース】 在籍有り

病院特有の情報

【病床数】 54床

【介護職員人数】 約11名(別途、介護支援専門員も3名在籍)

【医師人数】 約8名

【電子カルテ】 無し 紙カルテです

【看護基準】 10:1 病棟によっては15:1も有り

【救急搬入件数】 基本殆どございません(月5件程度)

【病棟や患者層の特徴】 【診療科】 整形外科、リハビリテーション科 【総病床数】 54床 【施設基準】 急性期一般入院料7 地域包括ケア入院医療管理料2 リハビリテーション提供体制加算 回復期リハビリテーション病棟入院料3 休日リハビリテーション提供体制加算 入院時食事療養(Ⅰ) 運動器リハビリテーション(Ⅰ) 脳血管疾患等リハビリテーション(Ⅱ) データ提出加算 診療録管理体制加算2 医科点数表第2表第10部の通則の5及び6に掲げる手術に係る施設基準 療養環境加算

【夜勤回数目安】 月に4‐5回程度

【病棟について】 ・一般病棟(10:1) 24床 手術前後など急性期の方や慢性的にある病気が悪化した場合など治療を目的として行う病棟となっています。 ・回復期リハビリテーション病棟(15:1) 30床 リハビリテーションを積極的に行う病棟です。大腿骨・膝関節・脊椎の骨折又は手術後の方や脳卒中の方等を対象に比較的早期(発症後1‐2ヶ月以内)の方に対してリハビリテーションを提供します。 ※特色 「回復期リハビリテーション病棟」は、大腿骨・膝関節・脊椎の骨折又は手術後の方や脳卒中の方等を対象に集中的なリハビリテーションを行なう病棟で、「休日リハビリテーション体制加算」は、休日も専門のスタッフがリハビリテーションを行う提供体制をとっている医療機関が届出するものです。

【1日の外来人数】 3名(併設クリニックで対応しているため)

【オペについて】 約100件/年(骨折観血的手術・人工股関節置換術がメイン)

【分娩について】 ございません

施設に関する情報

併設で、クリニックと在宅支援サービスが併設

staffVoice

スタッフの声

【理事長挨拶】 当院は、昭和43年にこの唐津の地にて開業いたしました。 以来、地域に根差した医療をとの想いから、整形外科疾患およびリハビリテーションを専門として良質かつ高度なサービスを提供いたしております。 患者様に適切な治療やリハビリテーションを実施し、多職種がそれぞれの専門性を出し合いながら、1日も早い回復を目指していきます。

職場の雰囲気

整形を通じて、一般から回復期病棟まで幅広く経験を積む事ができます。 年齢・経験も様々な方が多く、家庭をお持ちに方も多数在籍しております。 また、他職種の方々も多いので、院内で連携を取りながら、患者さまに最適な看護が提供できる様に、みんなで頑張っていける雰囲気の職場です。

3年連続看護師転職No.1
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常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:331.0〜358.3万円

想定月収:22.1〜23.9万円

配属先

病棟 / 配属先は相談に応じて面接時検討させていただきます

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:386.2〜432.3万円

想定月収:25.8〜28.7万円

配属先

病棟 / 配属先は相談に応じて面接時検討させていただきます

詳しくはこちら
藤崎病院
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唐津

和多田

東唐津

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:341.7〜483.0万円

想定月収:23.6〜32.6万円

配属先

病棟

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:307.6〜436.7万円

想定月収:21.1〜29.3万円

配属先

病棟

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虹と海のホスピタル
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佐賀県

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鬼塚

東唐津

和多田

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:285.8〜436.7万円

想定月収:21.1〜31.9万円

配属先

病棟

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:259.7〜404.4万円

想定月収:19.2〜29.5万円

配属先

病棟

詳しくはこちら
唐津東松浦医師会医療センター
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佐賀県

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唐津

和多田

西唐津

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:343.1〜436.2万円

想定月収:23.5〜29.4万円

配属先

病棟

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:327.5〜421.8万円

想定月収:22.2〜28.2万円

配属先

病棟

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城内病院
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佐賀県

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唐津

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和多田

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:378.2〜526.2万円

想定月収:25.9〜35.9万円

配属先

病棟

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:335.0〜415.0万円

想定月収:22.8〜28.3万円

配属先

病棟

詳しくはこちら
からつ医療福祉センター
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佐賀県

唐津市

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山本

鬼塚

本牟田部

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:356.8〜377.8万円

想定月収:24.1〜25.5万円

配属先

病棟 / アルトン(療養介護事業所・医療型障がい児入所施設)

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:340.3〜361.8万円

想定月収:23.0〜24.3万円

配属先

病棟 / アルトン(療養介護事業所・医療型障害児入所施設)

詳しくはこちら
平川病院
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佐賀県

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山本

本牟田部

鬼塚

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:295.8〜430.2万円

想定月収:20.4〜29.1万円

配属先

病棟

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:267.6〜351.0万円

想定月収:18.3〜23.7万円

配属先

病棟

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

看護師さんの転職でよくあるご質問