訪問看護ステーションつるの看護師求人一覧

所在地:

奈良県橿原市

中曽司町194?6

募集中求人件数1
2024.12.27 更新
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ひとこと特徴

訪問看護ステーションつるの特徴
・訪問看護ステーションつるは、株式会社鶴が運営する事業所です。 ・運営方針として、利用者様とご家族がその方らしく満足できる在宅療養を継続できるよう支援することを重視しています。 ・特にメンタルヘルスケアに力を入れており、支持的精神療法に基づいた看護を提供しています。 ・サービス提供地域は、橿原市、大和高田市、香芝市、天理市、御所市、桜井市、葛城市などです。 ・事業開始年月日は2020年1月1日です。 ・同一法人で精神特化型グループホームの運営も行っており、利用者様としっかり関わっていくことができます。 ・緊急時や24時間対応の契約をしている利用者様には、緊急時の訪問対応も行っています。 ・利用者様とのコミュニケーションを大切にし、丁寧な看護ケアを提供することを特色としています。

訪問看護ステーションつるの求人情報は最新でない可能性があります。 キャリアパートナーから最新情報をご紹介させていただきますので、お気軽にお問合せください。

2024.12.27 更新
正看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定月収25.0〜35.0万円
年間休日120日以上
土日祝休み
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
昇給あり

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訪問看護ステーションつるの情報

名称

株式会社鶴 訪問看護ステーションつる

所在地

奈良県橿原市

中曽司町194?6

アクセス

近鉄大阪線 真菅駅徒歩1分

施設形態

訪問看護

在籍看護師情報

看護師在籍数
10名
常勤非常勤
5名5名
日勤時
6名

【看護師年齢層】 20代-50代

【ママ・パパナース】 在籍あり

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 未確認

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 無

【精神疾患患者】 多い

【小児患者】 無

【体制】 未確認

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 5件~6件

【オンコールについて】 ほとんどなし

職場の雰囲気

社長と管理者ともに子供がいる男性です。 そのため、家庭がうまくいっていないと仕事も集中できないことを理解しており、職員の家庭両立サポートに力を入れているステーションです。 お子様の急な休みはスタッフ同士でカバーしあう文化が根付いています。 30代の子育て中の看護師が多く在籍しており、家庭と両立をしながら皆で和気あいあいと働いています。

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給与

想定年収:439.3万円〜

想定月収:36.6万円〜

配属先

訪問看護ステーション橿原採用

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:424.3万円〜

想定月収:35.4万円〜

配属先

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常勤(日勤のみ)

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給与

想定年収:288.0〜600.0万円

想定月収:24.0〜50.0万円

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:339.5〜490.0万円

想定月収:24.3〜35.0万円

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:378.0〜445.5万円

想定月収:26.5〜31.5万円

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非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給:1,600〜1,800円

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香芝市

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五位堂

香芝

JR五位堂

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:414.0万円〜

想定月収:34.5〜37.7万円

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:360.0〜420.0万円

想定月収:30.0〜35.0万円

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五位堂

香芝

近鉄下田

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:439.3万円〜

想定月収:36.6万円〜

配属先

訪問看護ステーション香芝採用

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:424.3万円〜

想定月収:35.4万円〜

配属先

関西エリア2採用

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ナース専科転職のご利用の流れ
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登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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