特別養護老人ホーム茂庭台あおばの杜の看護師求人一覧

所在地:

宮城県仙台市

太白区

茂庭台2丁目15番25号

募集中求人件数1
2025.01.30 更新
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ひとこと特徴

特別養護老人ホーム茂庭台あおばの杜の特徴
緑豊かな環境の中にあり、利用者様が快適に過ごせるように、光が差し込むエントランスや中庭、和を取り入れた生活空間を提供しています。個室はプライバシーが守られ、自宅のようにくつろげる空間です。中庭や窓からは自然を感じられ、リラックスできます。カラオケ室、健康麻雀室、卓球台などの娯楽設備も充実しており、利用者様、ご家族様、地域の方、職員が一緒に楽しむことができます。医療ケアも充実しており、二十四時間、三百六十五日看護師が配置され、幅広い医療ニーズに対応します。

特別養護老人ホーム茂庭台あおばの杜の求人情報は最新でない可能性があります。 キャリアパートナーから最新情報をご紹介させていただきますので、お気軽にお問合せください。

2025.01.30 更新
正准問わず

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収361.8万円〜

想定月収:25.3万円〜

2交代制
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり

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特別養護老人ホーム茂庭台あおばの杜の情報

名称

社会福祉法人あおば厚生福祉会 特別養護老人ホーム茂庭台あおばの杜

所在地

宮城県仙台市

太白区

茂庭台2丁目15番25号

アクセス

車通勤可能

施設形態

特別養護老人ホーム

在籍看護師情報

看護師在籍数
9名
夜勤時
1名(介護士5名、計6名で対応)

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 80名

【介護職員人数】 43名

【平均介護度】 3.9

【夜勤回数目安】 月4回程度

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 未確認

3年連続看護師転職No.1
ナースフェス2025
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特別養護老人ホームヴェール・ド・エクラ

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宮城県

仙台市太白区

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:396.0万円〜

想定月収:33.0万円〜

詳しくはこちら

介護老人保健施設オー・ド・エクラ

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宮城県

仙台市太白区

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:26.0万円〜

詳しくはこちら

老人保健施設杜の倶楽部

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宮城県

仙台市太白区

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定月収:18.5万円〜

詳しくはこちら

非常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

時給:1,300〜1,700円

詳しくはこちら

セントケアはるか仙台太白在宅ホスピス

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宮城県

仙台市太白区

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富沢

長町南

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:418.4〜437.2万円

想定月収:33.1〜34.6万円

詳しくはこちら

セントケア太白山田看護小規模多機能

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宮城県

仙台市太白区

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富沢

長町南

太子堂

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:354.9〜367.9万円

想定月収:28.4〜29.4万円

詳しくはこちら

特別養護老人ホーム 八木山翠風苑

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宮城県

仙台市太白区

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長町南

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:366.8〜375.7万円

想定月収:22.3〜22.8万円

詳しくはこちら

仙台ロイヤルケアセンター

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宮城県

仙台市青葉区

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陸前落合

愛子

常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:307.5〜459.5万円

想定月収:20.4〜30.9万円

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

准看護師

給与

想定年収:229.2〜313.2万円

想定月収:19.1〜26.1万円

配属先

嘱託職員

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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