我孫子市天王台地区高齢者なんでも相談室の看護師求人一覧

所在地:

千葉県我孫子市

柴崎台4-5-13 クオリティヒル大塚1F

募集中求人件数1
2025.04.24 更新

ひとこと特徴

我孫子市天王台地区高齢者なんでも相談室の特徴
我孫子市天王台地区高齢者なんでも相談室は、社会福祉法人栄興会が運営しています。地域福祉の拠点として、親しまれ、愛され、開かれた相談室を目指しています。
2025.04.24 更新
保健師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収352.1万円〜

想定月収:20.4〜28.6万円

昇給あり
退職金あり
車通勤可

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我孫子市天王台地区高齢者なんでも相談室の情報

名称

社会福祉法人栄興会 我孫子市天王台地区高齢者なんでも相談室

所在地

千葉県我孫子市

柴崎台4-5-13 クオリティヒル大塚1F

施設形態

地域包括支援センター

staffVoice

スタッフの声

スタッフ間のコミュニケーションが活発で、情報共有や相談がしやすい環境です。 様な価値観や意見を尊重し合いながら、さまざまな年代のスタッフが協力して働いています。

職場の雰囲気

残業は月平均10時間と少なく、プライベートとの両立がしやすい職場環境です。

3年連続看護師転職No.1
ナースフェス2025
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常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定月収:27.5〜31.0万円

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あずみ苑我孫子

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千葉県

我孫子市

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東我孫子

天王台

取手

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定月収:27.5〜31.0万円

詳しくはこちら

特別養護老人ホームけやきの里あやめ館

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我孫子市

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東我孫子

天王台

取手

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:368.1〜476.7万円

想定月収:25.3〜32.3万円

配属先

特別養護老人ホーム

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介護老人保健施設葵の園・我孫子西

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天王台

東我孫子

我孫子

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定月収:21.1〜30.6万円

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,400〜2,000円

詳しくはこちら

PLUMERIAナーシング&ケアホーム天王台

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我孫子市

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天王台

東我孫子

我孫子

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:585.0万円〜

想定月収:45.0万円〜

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:465.0万円〜

想定月収:35.0万円〜

詳しくはこちら

特別養護老人ホーム あおいの里我孫子

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天王台

東我孫子

我孫子

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:362.3万円〜

想定月収:25.3〜27.7万円

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,650〜1,700円

詳しくはこちら

特別養護老人ホーム けやきの里

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千葉県

我孫子市

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天王台

東我孫子

取手

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:330.8〜410.1万円

想定月収:22.3〜27.4万円

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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