レッツ倶楽部片田の看護師求人一覧

所在地:

三重県津市

片田志袋町223-1

募集中求人件数1
2025.01.20 更新

ひとこと特徴

レッツ倶楽部片田の特徴
「レッツ倶楽部」は、高齢者の皆さまの“より快適で自立した生活”をサポートするために誕生した自立支援型デイサービスです。 フィットネスクラブのような明るい雰囲気の中で、ご利用者様の気分も明るくなるようサポートします。 パワーリハビリ、口腔機能プログラム等、多くのエビデンスに基づき開発された、プログラムを提供しています。
2025.01.20 更新
正准問わず

非常勤(日勤のみ)

給与

時給1,300円〜
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
昇給あり

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レッツ倶楽部片田の情報

名称

株式会社三重平安閣 レッツ倶楽部片田

所在地

三重県津市

片田志袋町223-1

施設形態

デイサービス事業所

在籍看護師情報

看護師在籍数
3名
日勤時
2名

デイサービス事業所特有の情報

【定員】 24名

【介護職員人数】 6名

【機能訓練兼務】 有り

【送迎時の運転】 基本的には無し

【レク担当】 無し

3年連続看護師転職No.1
ナースフェス2025
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近くにあるデイサービス事業所の求人紹介

しおりの里特別養護老人ホーム
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三重県

津市

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津新町

南が丘

阿漕

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:303.6万円〜

想定月収:19.3〜23.4万円

詳しくはこちら
特別養護老人ホーム 慈宗院
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三重県

津市

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:381.0万円〜

想定月収:23.6万円〜

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

准看護師

給与

想定年収:351.4万円〜

想定月収:21.3万円〜

詳しくはこちら
アースサポート津
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三重県

津市

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津新町

阿漕

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:325.8万円〜

想定月収:24.4万円〜

詳しくはこちら
特別養護老人ホーム報徳園
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三重県

津市

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一身田

東一身田

江戸橋

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定月収:23.4万円〜

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,350〜1,500円

詳しくはこちら
スウィートナース津
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三重県

津市

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津新町

江戸橋

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:502.8万円〜

想定月収:37.0万円〜

詳しくはこちら
日中支援型重度障がい者グループホームヴィラナゴミ
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三重県

津市

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伊勢八太

一志

川合高岡

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:450.0〜540.0万円

想定月収:25.0〜30.0万円

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,600〜1,800円

詳しくはこちら
介護老人保健施設第二さくら苑
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三重県

津市

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榊原温泉口

大三

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:364.4万円〜

想定月収:26.4万円〜

配属先

病棟

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,480円〜

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

看護師さんの転職でよくあるご質問