訪問ステーションてとてと徳島の看護師求人一覧

所在地:

徳島県徳島市

通町1丁目6

募集中求人件数1
2025.03.31 更新
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ひとこと特徴

訪問ステーションてとてと徳島の特徴
・医療保険4割、介護保険6割 ・リハビリ利用者:有り ・見取りの人数:ほとんどない(過去2-3人) ・一人立ちの時期:習熟度によって ・オンコール開始の時期:習熟度によって ・ステーション内勉強会:症例検討会(月1回)、自己学習 資料で学習など(任意) ・ステーション外研修:博愛記念病院にて月1回勉強会(任意)、外部勉強会(自己負担 任意) ・訪問件数(1日当たり):1日 4-6件(サービス提供 3時間程度) ・直行直帰あり ・記入方法:電子カルテと紙カルテ(記録関係はパソコンにて) ・レセプト業務:無し ・自家用車を使用した場合の各種手当あり
2025.03.31 更新
正看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収390.0〜420.0万円

想定月収:25.5〜29.5万円

配属先

オンコール対応可

残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
教育充実

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訪問ステーションてとてと徳島の情報

名称

平成医療福祉グループ 訪問ステーションてとてと徳島

アクセス

徳島駅から徒歩7分

施設形態

訪問看護

在籍看護師情報

看護師在籍数
常勤6名、非常勤1名
常勤非常勤
2名5名

【看護師年齢層】 30代-40代前半が多い

【ママ・パパナース】 ほぼ子育て・育児中、もしくは経験者の方です!

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【電子カルテ】 有り PC・タブレット・スマホ 都度、訪問先(もしくは車の中)または事業所に帰社後に記録

【医療依存度】 低

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 無

【小児患者】 無

【在宅緩和ケア】 緩和ケア希望者におすすめ

【体制】 チーム制

【訪問先】 混合

【主な訪問時間】 30分;60分;90分

【訪問件数】 5件~6件

【オンコールについて】 月4-6回程度、夜間出動月2-3回

【独り立ちの時期】 能力に応じて

施設に関する情報

・訪問エリア:徳島市全域、鳴門市および小松島市の一部 ※公用車が一人1台割り振りできない可能性あり。 その場合は自家用車利用。自家用車利用手当とガソリン代支給あり。 医療依存度は低く、ほとんどは状態観察程度の利用者。

staffVoice

スタッフの声

職員同士の仲は非常によく、院外研修にも一緒に参加するなど切磋琢磨しています。

職場の雰囲気

職員間同士は仲良く話し合いも活発です。 慣れるまでは訪問同行にて研修もあります。

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給与

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想定月収:20.3〜30.3万円

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阿波富田

佐古

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:418.4〜463.4万円

想定月収:28.8〜31.7万円

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:397.0万円〜

想定月収:27.1万円〜

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常勤(日勤のみ)

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給与

想定年収:383.4万円〜

想定月収:32.0〜33.8万円

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:360.0万円〜

想定月収:29.5万円〜

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給与

時給:1,840円〜

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佐古

蔵本

鮎喰

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:325.0〜368.5万円

想定月収:22.5〜25.5万円

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府中

鮎喰

蔵本

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:359.1万円〜

想定月収:24.4〜32.6万円

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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