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それいゆ訪問看護ステーション加古川サテライト事業所の看護師求人一覧

所在地：

兵庫県加古川市

別府町中島町２６

募集中求人件数1件
2025.05.02 更新
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ひとこと特徴

それいゆ訪問看護ステーション加古川サテライト事業所の特徴
日の出みりんを母体に置く訪問看護ステーションです。
詳しい求人情報をもらう
2025.05.02 更新
正看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定月収26.8〜35.6万円
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
昇給あり
詳しくはこちら

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それいゆ訪問看護ステーション加古川サテライト事業所の情報

名称

社会福祉法人博愛福祉会 それいゆ訪問看護ステーション加古川サテライト事業所

所在地

兵庫県加古川市

別府町中島町２６

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施設形態

訪問看護

在籍看護師情報

看護師在籍数
18名
常勤非常勤
2名3名
日勤時
12名

【看護師年齢層】 30-50代

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 多い

【精神疾患患者】 少数

【小児患者】 有

【在宅緩和ケア】 緩和ケア希望者におすすめ

【体制】 混合制

【訪問先】 混合

【主な訪問時間】 30分

【訪問件数】 5件～6件

【オンコールについて】 ファースト:3-4回 セカンド:3-4回

【独り立ちの時期】 2ヶ月程度

もっと詳しく知りたい方はこちら
3年連続看護師転職No.1
ナースフェス2025
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近くにある訪問看護の求人紹介

訪問看護ステーション358

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兵庫県

加古川市

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別府

浜の宮

播磨町

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収：26.0〜33.0万円

配属先

正職員

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非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給：1,550〜1,850円

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訪問看護ステーションひだまり

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兵庫県

加古郡播磨町

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播磨町

別府

土山

常勤(日勤のみ)

管理職

給与

想定年収：500.0万円〜

想定月収：35.0〜45.0万円

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訪問看護ステーション アマテラス

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兵庫県

加古川市

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加古川

浜の宮

尾上の松

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収：27.0〜35.0万円

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給：2,000円〜

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訪問看護ステーションうららか

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兵庫県

加古川市

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浜の宮

尾上の松

高砂

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収：358.6万円〜

想定月収：26.1万円〜

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給：1,875円〜

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医心館加古川

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兵庫県

加古川市

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加古川

尾上の松

浜の宮

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収：600.0〜700.0万円

想定月収：43.7〜52.0万円

配属先

地域連携員

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介護保険通所介護施設　グループ華

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兵庫県

加古川市

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尾上の松

高砂

浜の宮

非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

その他：1,500円〜

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訪問看護ステーションLaLa

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兵庫県

加古川市

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東加古川

日岡

加古川

常勤(日勤のみ)

管理職

給与

想定月収：35.0〜40.0万円

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！

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