老人保健施設養老の里の看護師求人一覧

所在地:

愛媛県今治市

波方町樋口甲1686-1

募集中求人件数2
2025.04.25 更新
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ひとこと特徴

老人保健施設養老の里の特徴
50床のやや小型の介護老人保健施設です。 利用者、その家族の希望に基づいた施設サービス計画を作成し、利用者の立場に立ったサービスの提供に努めるとともに、月ごとの季節に合った行事や好みによって選択できるクラブ活動を取り入れ、生活の活性化を図っています。
2025.04.25 更新
正看護師

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収349.2万円〜

想定月収:24.6万円〜

2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
電子カルテなし
昇給あり
2025.04.25 更新
准看護師

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収314.7万円〜

想定月収:22.1万円〜

2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
電子カルテなし
昇給あり

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老人保健施設養老の里の情報

名称

医療法人厚仁会 老人保健施設養老の里

所在地

愛媛県今治市

波方町樋口甲1686-1

アクセス

波方駅より徒歩17分

施設形態

介護老人保健施設

在籍看護師情報

看護師在籍数
5名
常勤非常勤
2名3名
日勤時
3-4名
夜勤時
看護師1名+介護1名

【看護師年齢層】 平均年齢40代

【ママ・パパナース】 在籍有り

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 入所:50床 通所リハビリテーション40床

【介護職員人数】 21名

【協力病院】 波方中央病院 今治セントラルクリニック

【電子カルテ】 無し 紙カルテ

【平均介護度】 3.0

【定員に対しての入所率】 ほぼ満床

【経管栄養/インスリン使用者数】 経管栄養0名/インシュリン1名

【夜勤回数目安】 3-4回(日勤に慣れてから徐々に回数を増やします)

【オンコールについて】 無し

【入浴介助】 処置程度

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本無し

施設に関する情報

・利用者属性:歩行器で歩ける方もいらっしゃいますが、利用者の半分以上が車椅子の方です。 ・お看取り:年に数名 ・主な看護手技:採血、点滴 ・平均入所日数:828日<県平均455.9日>

staffVoice

スタッフの声

看護師さまからの声 ゆったりした環境で残業も少ないので、プライベートな時間もしっかり確保できます。

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通所リハビリテーション デイケアゆうゆう

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愛媛県

今治市

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今治

伊予富田

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,200円〜

詳しくはこちら

介護サービス包括型障がい者グループホームWINDS

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愛媛県

今治市

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伊予桜井

伊予富田

非常勤(夜勤のみ)

正准問わず

給与

1回あたり:1.7万円〜

詳しくはこちら

非常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

時給:1,000円〜

詳しくはこちら

老人保健施設あすか

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愛媛県

西条市

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壬生川

玉之江

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:368.8万円〜

想定月収:24.3万円〜

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:297.6万円〜

想定月収:19.6万円〜

配属先

病棟

詳しくはこちら

WINDS壬生川

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愛媛県

西条市

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壬生川

伊予三芳

玉之江

非常勤(夜勤のみ)

正准問わず

給与

1回あたり:1.7万円〜

詳しくはこちら

非常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

時給:1,000円〜

詳しくはこちら

特別養護老人ホーム聖マルチンの家

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愛媛県

松山市

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伊予北条

柳原

大浦

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定月収:19.9〜31.1万円

詳しくはこちら

共立病院

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愛媛県

西条市

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壬生川

玉之江

伊予三芳

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収:310.5万円〜

想定月収:20.7〜28.0万円

配属先

病棟

詳しくはこちら

老人保健施設コスモス

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愛媛県

西条市

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壬生川

玉之江

伊予三芳

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:25.1〜34.4万円

配属先

役職候補

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定月収:19.6〜24.4万円

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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