介護老人保健施設 望の看護師求人一覧

所在地:

北海道小樽市

望洋台2-30-10

募集中求人件数2
2025.01.14 更新
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ひとこと特徴

介護老人保健施設 望の特徴
医療法人社団清かが運営する介護老人保健施設です。 定員100名、平均介護度は3です。 入浴介助やPEG、インスリンの処置など、幅広い看護業務に携わることができます。 チームワークを大切に、利用者様一人ひとりに寄り添ったケアを提供しています。

介護老人保健施設 望の求人情報は最新でない可能性があります。 キャリアパートナーから最新情報をご紹介させていただきますので、お気軽にお問合せください。

2025.01.14 更新
正看護師

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収347.2万円〜

想定月収:22.7万円〜

2交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
2025.01.14 更新
准看護師

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収281.7〜407.8万円

想定月収:18.2〜26.8万円

2交代制
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可

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介護老人保健施設 望の情報

名称

医療法人社団清か 介護老人保健施設 望

アクセス

・JR小樽築港駅下車 中央バス 望洋台線 望洋台2丁目バス停下車 徒歩1分 ・車通勤可能、駐車場無料

施設形態

介護老人保健施設

在籍看護師情報

看護師在籍数
12名
常勤非常勤
11名1名
日勤時
4-5名
夜勤時
1名

【看護師年齢層】 30-50代

【ママ・パパナース】 在籍有り

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 100名

【介護職員人数】 42名

【協力病院】 あり

【平均介護度】 3

【定員に対しての入所率】 98%

【経管栄養/インスリン使用者数】 数名

【夜勤回数目安】 多くて月5回 ※夜勤に入るタイミングは、平均入職して3ヶ月から

【オンコールについて】 無

【入浴介助】 浴室内介助有り

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本無し

3年連続看護師転職No.1
ナースフェス2025
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近くにある介護老人保健施設の求人紹介

介護老人保健施設 ラポール東小樽

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北海道

小樽市

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朝里

小樽築港

南小樽

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:384.0〜480.0万円

想定月収:26.0〜32.0万円

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:362.0〜434.0万円

想定月収:25.0〜29.5万円

詳しくはこちら

特別養護老人ホーム 東小樽

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北海道

小樽市

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朝里

小樽築港

南小樽

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:369.4万円〜

想定月収:24.0万円〜

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

准看護師

給与

想定年収:310.3万円〜

想定月収:20.0万円〜

詳しくはこちら

特別養護老人ホーム 朝里温泉

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北海道

小樽市

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朝里

小樽築港

南小樽

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:369.4万円〜

想定月収:24.0万円〜

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給:1,400円〜

詳しくはこちら

泰安の郷和華竹

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北海道

小樽市

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小樽築港

南小樽

朝里

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:372.0〜496.8万円

想定月収:31.0〜41.4万円

詳しくはこちら

特別養護老人ホーム はる

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北海道

小樽市

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小樽

南小樽

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:322.2万円〜

想定月収:20.0万円〜

詳しくはこちら

介護付き有料老人ホームアクア小樽長橋

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北海道

小樽市

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小樽

南小樽

塩谷

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定月収:23.0〜28.0万円

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,500円〜

詳しくはこちら

小樽市北西部地域包括支援センター

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北海道

小樽市

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塩谷

小樽

常勤(日勤のみ)

保健師

給与

想定年収:276.4〜407.0万円

想定月収:17.3〜25.3万円

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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