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特別養護老人ホーム　涼風園の看護師求人一覧

所在地：

宮城県石巻市

流留字沖30-3

募集中求人件数1件
2025.02.27 更新
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詳しい求人情報をもらう
2025.02.27 更新
正准問わず

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収295.7〜450.9万円

想定月収：19.9〜30.2万円

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可
教育充実
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特別養護老人ホーム　涼風園の情報

名称

社会福祉法人和仁福祉会 特別養護老人ホーム　涼風園

アクセス

万石浦駅より徒歩11分

施設形態

特別養護老人ホーム

在籍看護師情報

看護師在籍数
16名
日勤時
2名
夜勤時
0名

【看護師年齢層】 30代-60代前後

【ママ・パパナース】 在籍有り

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 入所50名 ショートステイ20名

【介護職員人数】 特別養護老人ホーム全体100名以上

【協力病院】 有り

【平均介護度】 3.7以上

【定員に対しての入所率】 100％

【経管栄養／インスリン使用者数】 数名

【夜勤回数目安】 0回

【オンコールについて】 6ヶ月程でオンコール対応出来れば相談可能 月1-2回

【入浴介助】 無

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

もっと詳しく知りたい方はこちら
3年連続看護師転職No.1
ナースフェス2025
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近くにある特別養護老人ホームの求人紹介

石巻市湊地域包括支援センター

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石巻市

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渡波

万石浦

陸前稲井

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収：336.9〜394.5万円

想定月収：25.2〜29.6万円

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常勤(日勤のみ)

保健師

給与

想定年収：336.9〜394.5万円

想定月収：25.2〜29.6万円

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介護老人保健施設　リハビリパーク花もよう

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宮城県

石巻市

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石巻

陸前稲井

陸前山下

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収：335.6〜363.2万円

想定月収：23.5〜25.8万円

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常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収：282.0〜353.4万円

想定月収：19.8〜24.9万円

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特別養護老人ホーム　第二和香園

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宮城県

石巻市

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陸前稲井

石巻

陸前山下

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収：295.7〜450.9万円

想定月収：19.9〜30.2万円

詳しくはこちら

介護老人保健施設ガーデンハウスこだま

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宮城県

石巻市

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陸前山下

石巻

蛇田

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収：380.6〜524.6万円

想定月収：27.1〜38.0万円

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常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収：299.2〜443.2万円

想定月収：21.6〜32.5万円

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特別養護老人ホーム和香園

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宮城県

石巻市

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陸前山下

石巻

蛇田

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収：294.5〜451.8万円

想定月収：19.6〜29.8万円

詳しくはこちら

セントケア石巻丸井戸看護小規模多機能

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宮城県

石巻市

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蛇田

陸前山下

石巻

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収：390.7〜404.5万円

想定月収：30.4〜31.4万円

詳しくはこちら

特別養護老人ホーム仁風園

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宮城県

石巻市

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鹿又

曽波神

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収：294.5〜454.2万円

想定月収：19.6〜30.0万円

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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応募先の検討
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書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！

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