介護老人保健施設 狭山ケアセンターの看護師求人一覧

所在地:

埼玉県狭山市

北入曽1443-7

募集中求人件数0
2025.04.23 更新

ひとこと特徴

介護老人保健施設 狭山ケアセンターの特徴
狭山ケアセンターは、社会医療法人入間川病院の医療・保健・福祉と3つの核で地域の皆様が安心して暮らせますように総合的に貢献していくグループの一つとして地域医療に関わっています。 理念である包括的ケア・リハビリテーション・在宅復帰・在宅療養支援・地域に根ざすことを徹底すべく、全スタッフがチームとなって、高齢者の方々と楽しく、安心してより良い施設生活ができるように協力して運営している施設です。 「お年寄りが好きだ」「楽しくさせることが出来る」「多職種の方と一緒に働き勉強したい」という意欲を持っておられる方は大歓迎です。

介護老人保健施設 狭山ケアセンターの求人は、非公開の求人であるか、現在弊社で求人の取り扱いがない可能性があります。 求人の取り扱いがない場合でも介護老人保健施設 狭山ケアセンターへの最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

募集終了
2025.04.23 更新
正准問わず

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収362.8万円〜

想定月収:26.9〜35.1万円

2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
車通勤可

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介護老人保健施設 狭山ケアセンターの情報

名称

社会医療法人入間川病院 介護老人保健施設 狭山ケアセンター

アクセス

西武新宿線「入曽駅」より車で4分、徒歩で15分 マイカー・バイク通勤可、駐車場完備

施設形態

介護老人保健施設

在籍看護師情報

看護師在籍数
18名
常勤非常勤
5名13名
日勤時
6-7名
夜勤時
看護1名+ケアワーカー各2名ずつ

【看護師年齢層】 40代-50代

【ママ・パパナース】 在籍有り

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 100名

【介護職員人数】 38名

【協力病院】 有り

【平均介護度】 3.1

【定員に対しての入所率】 95%

【経管栄養/インスリン使用者数】 1名

【夜勤回数目安】 4-5回

【オンコールについて】 夜勤

【入浴介助】 無し

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

3年連続看護師転職No.1
ナースフェス2025
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常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:294.2〜412.4万円

想定月収:19.2〜26.7万円

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入曽

新所沢

小手指

非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給:1,650円〜

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非常勤(日勤のみ)

准看護師

給与

時給:1,500円〜

詳しくはこちら

エスポワール所沢

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航空公園

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:391.9万円〜

想定月収:28.8〜45.5万円

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狭山ケ丘

武蔵藤沢

入曽

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:352.0万円〜

想定月収:22.0万円〜

配属先

特別養護老人ホーム

詳しくはこちら

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狭山ケ丘

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:346.0万円〜

想定月収:23.0〜35.0万円

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保健師

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想定年収:346.0万円〜

想定月収:23.0〜35.0万円

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武蔵藤沢

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:408.0万円〜

想定月収:34.0万円〜

詳しくはこちら

常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収:384.0万円〜

想定月収:32.0万円〜

詳しくはこちら

ハナリボン所沢

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新所沢

入曽

航空公園

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:318.0万円〜

想定月収:24.0〜25.0万円

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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