介護老人保健施設城山の看護師求人一覧

所在地:

岐阜県中津川市

苗木字那木3725-1

募集中求人件数1
2025.01.30 更新
2025.01.30 更新
正准問わず

常勤(夜勤あり)

給与

想定年収335.9〜510.0万円

想定月収:23.5〜35.0万円

2交替
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
寮or住宅手当あり
未経験歓迎
電子カルテなし
昇給あり

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介護老人保健施設城山の情報

名称

医療法人社団日新会 介護老人保健施設城山

所在地

岐阜県中津川市

苗木字那木3725-1

アクセス

JR中津川駅から車で10分 北恵那交通 苗木城バス停 徒歩2分

施設形態

介護老人保健施設

在籍看護師情報

看護師在籍数
10名
常勤非常勤
8名2名
日勤時
5-6名
夜勤時
看護師1名+介護職3名

【看護師年齢層】 20代、40代、50代

【ママ・パパナース】 在籍有り

介護老人保健施設特有の情報

【定員】 入所80名/通所20名

【介護職員人数】 34名

【協力病院】 医療法人社団日新会 城山病院

【電子カルテ】 無し 紙カルテ 薬処方等オーダリングシステム有り

【平均介護度】 3.9

【定員に対しての入所率】 90%

【経管栄養/インスリン使用者数】 有り/有り

【夜勤回数目安】 月4回程度

【入浴介助】 浴室内介助有り

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本無し

職場の雰囲気

温かく元気な職場です!

3年連続看護師転職No.1
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常勤(日勤のみ)

正准問わず

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給与

時給:1,200〜1,300円

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恵那

美乃坂本

東野

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:301.4〜493.7万円

想定月収:20.5〜33.1万円

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常勤(日勤のみ)

准看護師

給与

想定年収:297.8〜490.1万円

想定月収:20.2〜32.8万円

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岐阜県

恵那市

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東野

恵那

美乃坂本

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:335.7万円〜

想定月収:23.4〜38.0万円

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,100〜1,500円

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デイサービス向日葵中津川
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中津川市

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定月収:22.0〜25.0万円

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非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,200〜1,300円

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デイサービス向日葵永田
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岐阜県

恵那市

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恵那

東野

武並

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定月収:20.0万円〜

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非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,200円〜

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ウェルビーイング医仁館恵那
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岐阜県

恵那市

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武並

釜戸

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:341.2〜497.6万円

想定月収:25.9〜37.5万円

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非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給:1,580円〜

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デイサービス向日葵三郷
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岐阜県

恵那市

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武並

釜戸

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定月収:20.0万円〜

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,200〜1,300円

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れ
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STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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