特別養護老人ホーム あいれふ安塚の看護師求人一覧

所在地:

新潟県上越市

安塚区安塚2209番地3

募集中求人件数2
2025.03.17 更新
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ひとこと特徴

特別養護老人ホーム あいれふ安塚の特徴
「福祉は人なり人は心なり、職員は宝であり財産である」をモットーに人材育成に努めています。また、「介護現場に新しい風」を目指して介護ロボットを導入して職員の負担軽減に努めています。
2025.03.17 更新
正看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収350.0万円〜

想定月収:26.2〜36.2万円

残業少なめ
退職金あり
車通勤可
昇給あり
2025.03.17 更新
准看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収326.0万円〜

想定月収:24.2〜34.2万円

残業少なめ
退職金あり
車通勤可
昇給あり
募集終了
2025.03.17 更新
正看護師

非常勤(日勤のみ)

給与

時給1,500円〜
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
昇給あり
募集終了
2025.03.17 更新
准看護師

非常勤(日勤のみ)

給与

時給1,400円〜
残業少なめ
退職金あり
車通勤可
昇給あり

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特別養護老人ホーム あいれふ安塚の情報

名称

社会福祉法人 越後上越福祉会 特別養護老人ホーム あいれふ安塚

所在地

新潟県上越市

安塚区安塚2209番地3

アクセス

ほくほく線「虫川大杉駅」より3.2km(車で5分)

施設形態

特別養護老人ホーム

在籍看護師情報

看護師在籍数
9名
常勤非常勤
5名4名

【看護師年齢層】 30-60代

【ママ・パパナース】 在籍有り

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 100名

【介護職員人数】 70名

【協力病院】 上越地域医療センター病院、上越総合病院、新潟労災病院

【平均介護度】 4.3

【定員に対しての入所率】 入居率97%

【夜勤回数目安】 0回

【オンコールについて】 オンコール持ち帰り回数:6回/月 出動:2-3回

【入浴介助】 なし

【おむつ交換】 基本無し

【通院時の運転】 基本無し

3年連続看護師転職No.1
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近くにある特別養護老人ホームの求人紹介

特別養護老人ホーム上吉野愛宕の園
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新潟県

上越市

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大池いこいの森

くびき

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:334.0万円〜

想定月収:22.5〜31.8万円

配属先

入所部門

詳しくはこちら
特別養護老人ホームいなほ園
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新潟県

上越市

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:334.6〜434.3万円

想定月収:22.7〜29.1万円

配属先

特別養護老人ホーム

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

准看護師

給与

想定年収:325.0〜424.7万円

想定月収:21.9〜28.3万円

配属先

特別養護老人ホーム

詳しくはこちら
柿崎地域包括支援センター
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新潟県

上越市

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柿崎

上下浜

常勤(日勤のみ)

保健師

給与

想定月収:23.9〜24.9万円

詳しくはこちら
特別養護老人ホーム よねやまの里
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新潟県

上越市

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柿崎

上下浜

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収:336.5〜342.5万円

想定月収:22.9〜23.4万円

詳しくはこちら
柿崎第1デイサービスセンター
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新潟県

上越市

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柿崎

上下浜

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,350円〜

詳しくはこちら
デイサービス二幸 柿崎
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新潟県

上越市

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柿崎

上下浜

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,550〜1,650円

詳しくはこちら
くびきの里デイサービスセンター
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新潟県

上越市

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黒井

犀潟

直江津

常勤(日勤のみ)

准看護師

給与

想定年収:292.8〜335.9万円

想定月収:21.0〜24.0万円

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:292.8〜335.9万円

想定月収:21.0〜24.0万円

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れ
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登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
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STEP05
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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