相澤訪問看護ステーションひまわり塩尻事業所の看護師求人一覧

所在地:

募集中求人件数1
2025.05.01 更新

ひとこと特徴

相澤訪問看護ステーションひまわり塩尻事業所の特徴
松本市の医療の中心核「相澤病院」が母体の訪問看護ステーションです。 地域で生活をする利用者様を対象に、住み慣れた環境で安心して生活していただくためのサポートを行います。 療養生活上の健康維持・管理、服薬の管理指導、医師の指示に基づくさまざまな診療補助、まで多面的にサポートしている事業所となります。
2025.05.01 更新
正看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収352.2〜385.6万円

想定月収:25.3〜27.6万円

年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
託児所あり

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相澤訪問看護ステーションひまわり塩尻事業所の情報

名称

社会医療法人財団慈泉会 相澤訪問看護ステーションひまわり塩尻事業所

アクセス

・塩尻駅より徒歩5分

施設形態

訪問看護

在籍看護師情報

看護師在籍数
8名

【看護師年齢層】 平均年齢45歳

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 有り

【医療依存度】 未確認

【ターミナル患者】 未確認

【精神疾患患者】 未確認

【小児患者】 未確認

【体制】 未確認

【訪問先】 個人宅

【訪問件数】 未確認

施設に関する情報

相澤病院が母体の訪問看護ステーション

staffVoice

スタッフの声

看護部長のお声 看護部ビジョン 私たちは、24時間365日患者さんを受け入れ、患者さんを「地域社会で生きる人」と捉えて多職種や特定医療チームと連携・協働し、患者さん一人ひとりの病態(急性期から回復期)に応じた看護を提供します 私たちは、入院早期から事業体の連携・協働を率先して実践し、患者さんが退院後もその人らしく暮らせるよう一人ひとりに適した看護をおこないます 私たちは、看護職の使命感・倫理観を大切にして患者の尊厳を守り、患者さん・ご家族と真摯に向き合いコミュニケーションをとることで、患者さんが安心できる看護を提供します 私たちは、自律して知識・技術を学び、多職種とタスクシフト・タスクシェアリングを適切におこない患者さん・ご家族へ確かな専門技能に基づく看護を提供します

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:392.1〜418.5万円

想定月収:30.2〜32.4万円

配属先

訪問看護ステーション

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村井

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:349.8万円〜

想定月収:23.3〜35.0万円

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平田

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:392.8〜470.8万円

想定月収:27.4〜33.9万円

配属先

訪問看護ステーション

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ReHOPE松本

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島内

信濃荒井

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常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収:404.8〜455.2万円

想定月収:28.6〜32.1万円

配属先

施設内訪問看護

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:344.8〜395.2万円

想定月収:23.6〜27.1万円

配属先

施設内訪問看護

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一之瀬訪問看護ステーション

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信濃荒井

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島内

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:21.5万円〜

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相澤訪問看護ステーションひまわり

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松本

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:22.1〜24.4万円

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岡谷市

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岡谷

下諏訪

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:299.3万円〜

想定月収:21.4〜30.8万円

配属先

訪問看護ステーション

詳しくはこちら

常勤(日勤のみ)

准看護師

給与

想定年収:250.6万円〜

想定月収:17.9万円〜

配属先

訪問看護ステーション

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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