当法人は、「情熱介護」をキーワードに、「365日同じ質と量の介護サービス」「家庭の延長」を目指しています。安心・安全・快適に過ごしていただけるよう、社員全員が緊張感の中に「優しい気配り・目配り」を心がけています。 また、入職後スタッフとして経験を積んだ後、個々が望む将来像に合わせてキャリアパスを選ぶことができます。社内研修も階層別・職種別・テーマ別等に合わせて、年60回開催されており、多種多様なキャリアイメージが可能な法人です。 また、「はぴね可児」では何より「はぴねに来てよかった。」というご入居者さま、ご家族さまの声を頂けるケアを目指しています。また、スタッフも「はぴねでよかった」と思えるようなケアの実践、環境の整備を目指しています。 お一人おひとりにあった個別ケア、それを実現させるためのチームケアの実践をモットーにスタッフ一同明るく心のこもったケアの提供に取り組んでいます。
グリーンライフ株式会社 はぴね可児
岐阜県可児市川合北3-130
名鉄「新可児駅」又は、JR太多線「可児駅」より車で10分/名鉄「日本ライン今渡駅」より車で7分 美濃川合駅より徒歩6分
3名
30代/50代/60代がいます
在籍有り
42名
2.8程度
ございません
基本無し
未確認
0回
看護師、准看護師、保健師、助産師の資格をお持ちであれば誰でも登録できます。
登録は所要時間1分!細かい職歴を記載する必要もありません。
お住まいの地域に特化したキャリアパートナーからご連絡いたします。
現在のご状況や転職のご希望条件をお伝えください。
ご希望に合った求人について条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係なども合わせてご紹介します。
もちろん希望に合わない場合は断ることもできます。
ご都合が合う日取りで面接日を調整いたしますのでご安心ください。
ひとつに絞りきれない場合は複数の面接を調整することももちろん可能です。
調整した日時で面接を行います。
面接に不安がある方は面接対策のご相談もお任せください。
また給与、役職、勤務条件など、直接「言い出しづらい」条件交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。
面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。
その後、求人事業所と「雇用条件が記載された内定書類」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。
万が一、入職後に雇用条件が守られないようなことがあれば、キャリアパートナーまでご一報ください。