特別養護老人ホーム あじさいホームの看護師求人一覧

所在地:

兵庫県姫路市

安富町植木野426-64

募集中求人件数1
2025.04.25 更新
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2025.04.25 更新
正看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収368.1〜431.1万円

想定月収:22.8〜26.8万円

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテなし
有給取得率が高い

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特別養護老人ホーム あじさいホームの情報

名称

社会福祉法人きたはりま福祉会 特別養護老人ホーム あじさいホーム

所在地

兵庫県姫路市

安富町植木野426-64

アクセス

JR姫新線 播磨新宮駅 バス・車18分、JR播但線 溝口駅 バス・車28分

施設形態

特別養護老人ホーム

在籍看護師情報

看護師在籍数
4名(常勤4名)
常勤非常勤
4名0名
日勤時
2名

【看護師年齢層】 50-60代

【ママ・パパナース】 あり

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】 60名

【介護職員人数】 25名

【電子カルテ】 無し

【平均介護度】 4.2

【定員に対しての入所率】 100%

【経管栄養/インスリン使用者数】 10/5

【オンコールについて】 5名体制、待機月5-10回 基本的に嘱託医師が対応するのでオンコール対応は年に1回あるかないかです

【入浴介助】 あり

【おむつ交換】 基本有り

【通院時の運転】 基本無し

3年連続看護師転職No.1
ナースフェス2025
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特別養護老人ホーム しそうの杜

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兵庫県

宍粟市

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:25.8万円〜

詳しくはこちら

特別養護老人ホーム 栗栖の荘

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兵庫県

たつの市

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播磨新宮

千本

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:364.0〜380.0万円

想定月収:23.0〜24.0万円

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

詳細ページをご覧下さい

詳しくはこちら

デイサービスセンター歩歩

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兵庫県

姫路市

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:18.0万円〜

配属先

デイサービス

詳しくはこちら

非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給:1,250〜1,350円

配属先

デイサービス

詳しくはこちら

看護小規模多機能型居宅介護事業所 ひだま里

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兵庫県

たつの市

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東觜崎

本竜野

播磨新宮

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:20.0〜24.4万円

詳しくはこちら

デイサービスセンター光寿園

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兵庫県

姫路市

非常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

時給:1,350〜1,350円

詳しくはこちら

看護小規模多機能ほがらか

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兵庫県

揖保郡太子町

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網干

はりま勝原

平松

常勤(日勤のみ)

管理職

給与

想定月収:26.3万円〜

詳しくはこちら

サービス付き高齢者向け住宅 白

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兵庫県

揖保郡太子町

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網干

はりま勝原

平松

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:20.2万円〜

詳しくはこちら

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

看護師転職でよくあるご質問