訪問看護ステーションてとて六甲の看護師求人一覧

所在地:

兵庫県神戸市

灘区

山田町3-1-15 六甲アトリエハウス4F

募集中求人件数1
2025.05.09 更新
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ひとこと特徴

訪問看護ステーションてとて六甲の特徴
介護保険制度開始以前から介護事業を展開し、地域の皆様からの信頼を積み重ねてきました。 また、スタッフが安心して働き続けることができるよう、各種手当や休暇を用意し、環境を整えてきました。 教育制度も充実しており、さらなるスキルアップを目指すことができます。 パートや登録制のスタッフも、希望に応じた働き方の中で、社内研修に参加するなどして活躍の場を広げています。 スミリンケアライフでは、さまざまな雇用形態、職種のスタッフが連携し、日々の業務にひたむきにチャレンジしています。
新着
2025.05.09 更新
正看護師

常勤(日勤のみ)

給与

想定年収355.8〜529.5万円

想定月収:24.2〜35.1万円

土日祝休み
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
4週8休以上

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訪問看護ステーションてとて六甲の情報

名称

スミリンケアライフ株式会社 訪問看護ステーションてとて六甲

所在地

兵庫県神戸市

灘区

山田町3-1-15 六甲アトリエハウス4F

アクセス

六甲駅より徒歩3分

施設形態

訪問看護

在籍看護師情報

看護師在籍数
常勤3名 非常勤1名

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【医療依存度】 低

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 少数

【小児患者】 無

【体制】 担当制

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 4件~4.5件

【オンコールについて】 持ち帰りあり(1週間ごとに交代制)。出動は年に数回あるかないか。 非常勤の場合は応相談

【独り立ちの時期】 ご不安が無くなるまで同行訪問など、マンツーマンのサポートを致します。

staffVoice

スタッフの声

充実した教育制度と入職後のサポート体制があるので 安心して就業できます。

職場の雰囲気

職員同士の協力体制があるので、助け合い精神で勤務出来ます。

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想定月収:25.0万円〜

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六甲

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:312.0万円〜

想定月収:24.0万円〜

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正看護師

給与

時給:1,500円〜

詳しくはこちら

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六甲道

六甲

新在家

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収:34.0〜36.1万円

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大石

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:453.6万円〜

想定月収:35.3〜41.0万円

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六甲

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:428.4万円〜

想定月収:30.7万円〜

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:350.1万円〜

想定月収:22.0〜29.0万円

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(仮称)六甲若葉訪問看護ステーション

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六甲

御影

六甲道

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収:392.8〜464.8万円

想定月収:25.5〜30.0万円

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!

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