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デイサービスセンターひばりの看護師求人一覧

所在地：

大阪府高槻市

三箇牧2-20-3

募集中求人件数1件
2025.02.19 更新

ひとこと特徴

デイサービスセンターひばりの特徴
ご利用者様の気持ちを尊重し、全てのご利用者様に1日を楽しく過ごして頂き、利用者様に応じた機械浴、大浴場やレクリエーションなどを実施し、笑顔で帰宅して頂けるよう誠心誠意ケアを行っております。
詳しい求人情報をもらう
2025.02.19 更新
正看護師

非常勤(日勤のみ)

給与

時給1,600円〜
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
詳しくはこちら

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デイサービスセンターひばりの情報

名称

社会福祉法人多邦会 デイサービスセンターひばり

アクセス

（阪急京都線）高槻市駅又は茨木市駅下車 （バス）柱本団地バス停下車 徒歩5分

施設形態

デイサービス事業所

在籍看護師情報

看護師在籍数
3
常勤非常勤
03
日勤時
1

デイサービス事業所特有の情報

【定員】 35

【介護職員人数】 9

【平均介護度】 2.5

【機能訓練兼務】 有り

【送迎時の運転】 有り

【レク担当】 有り

もっと詳しく知りたい方はこちら
3年連続看護師転職No.1
ナースフェス2025
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近くにあるデイサービス事業所の求人紹介

特別養護老人ホーム　ひばり苑

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大阪府

高槻市

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光善寺

香里園

茨木市

非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給：1,600円〜

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特別養護老人ホーム　ひばり苑

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大阪府

高槻市

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光善寺

香里園

茨木市

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収：331.5〜355.7万円

想定月収：24.1〜26.0万円

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非常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

時給：1,400〜1,600円

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介護老人保健施設たんぽぽ

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大阪府

茨木市

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沢良宜

南茨木

茨木市

常勤(夜勤あり)

正看護師

給与

想定年収：438.4万円〜

想定月収：30.2万円〜

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常勤(夜勤あり)

准看護師

給与

想定年収：406.4万円〜

想定月収：28.2万円〜

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介護老人保健施設　点野やすらぎの里

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大阪府

寝屋川市

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寝屋川市

香里園

光善寺

常勤(夜勤あり)

正准問わず

給与

想定年収：397.7万円〜

想定月収：28.9〜32.5万円

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特別養護老人ホーム　リヴェスタ　ひろの

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大阪府

高槻市

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光善寺

枚方公園

香里園

常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定月収：26.6〜30.4万円

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パナソニックエイジフリーケアセンター茨木鮎川

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大阪府

茨木市

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総持寺

茨木市

富田

常勤(日勤のみ)

保健師

給与

想定年収：336.0万円〜

想定月収：25.0万円〜

配属先

訪問入浴

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常勤(日勤のみ)

正看護師

給与

想定年収：330.0万円〜

想定月収：24.5万円〜

配属先

訪問入浴

詳しくはこちら
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特別養護老人ホーム幸楽の里ねや川

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大阪府

寝屋川市

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寝屋川市

萱島

香里園

常勤(日勤のみ)

正准問わず

給与

想定年収：348.1〜366.2万円

想定月収：25.7〜27.0万円

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ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！

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